コントラスト第十五回、「ダイバーシティ（多様性）」PART 2です。

ダイバーシティという概念を整理したところ、経営の視点で見たときに一つの大きな疑問が見えてきました。「ダイバーシティは生産性という文脈で考えてはならない」とハンサリが発言したのに対し、でもそもそも生産性を最大限化をするのは会社の役割なのではと岸が問う。生産性は一つの側面に過ぎず、会社のステーキホルダー（利害関係者）の範囲を広げたら、いろんな側面が見えてきます。また、利害関係者の「利」はともかく、「害」の対象や影響が可視化されにくい。このよう議論から、映画監督の話まで深掘りしていきます。