7月24日早朝、サティア・ナデラCEOが全社員に宛てたメモ「Recommitting to our why, what, and how」を公開しました。前年に続くレイオフへの痛みを率直に認めつつ、同社が市場価値・設備投資・成長のいずれも過去最高を更新する一方で人員整理を進めるという “成功のエニグマ” を説明。「進歩は線形ではなく動的だ」と語り、変化を受け入れる覚悟を促しました。