Em termos de relações e interações humanas, sabemos que, como seres sociais, buscamos nos desenvolver por meio das INTERAÇÕES... Das CONEXÕES nos ambientes corporativos. Assim, neste episódio venho defender, por opinião, a tese de que os líderes devem ser verdadeiros mestres. Eles precisam, exercer, além do ofício de gestão, a capacidade de ensinar, orientar e conduzir seu time para os caminhos que levam aos objetivos e metas.