Muchas empresas cuando tienen que desarrollar proyectos innovadores comerciales o de otra naturaleza,  optan aún por el camino tradicional llamado waterfall o cascada, que es esa serie de secuencias rígidas que demoran mucho tiempo, y al final nadie sabe si el resultado será de utilidad para el cliente o usuario. De otro lado están las empresas que ya adoptaron AGILE o Agilismo, como apuesta por una nueva forma de trabajar más adaptativa, flexible y realmente ágil. Tal como lo señalan en un reciente informe, la consultora multinacional Everis y MIT la mejor universidad del mundo, en Latinoamérica se está avanzando con el tema del agilismo, lo cual permitirá muchos beneficios a las organizaciones que lo adopten, entre ellos: mayor compromiso entre los colaboradores, Time To Market más corto, motivación y alineamiento con la estrategia empresarial. Los retos que existen están del lado del desarrollo del Mindset que permita prepararse para este cambio necesario, si realmente se quiere ser competitivo.