En este episodio, recibimos a Francia Carballo, quien nos comparte su camino profesional y personal dentro de Legrand. Francia comienza relatando cómo inició en la empresa, desde sus primeros pasos llenos de expectativas y nervios, pasando por diferentes posiciones y aprendiendo a adaptarse, superar retos y construir relaciones valiosas.

Durante la conversación, Francia nos cuenta que su crecimiento profesional ha estado marcado por la disposición a salir de la zona de confort, asumir responsabilidades y enfrentar autocrítica para mejorar. Relata cómo, al principio, le costaba expresarse y tomar decisiones difíciles, pero gracias al apoyo de su equipo y la cultura de Legrand, logró desarrollar confianza en sí misma y abrirse a nuevas oportunidades.

Comparte que uno de los momentos clave fue descubrir que el verdadero éxito viene cuando nos comprometemos plenamente (“100 para 100”) con las metas del equipo y la empresa, dejando atrás el miedo al error y buscando siempre aprender y sumar. Francia destaca el poder de compartir logros y dificultades con los compañeros, apoyarse mutuamente y celebrar juntos cuando se alcanzan objetivos importantes.

Además, Francia hace énfasis en la importancia del bienestar y el balance, contando cómo aprendió a cuidar su salud física y emocional para rendir mejor y disfrutar su trabajo. Reconoce que el cambio cultural de Legrand le ha permitido crecer no solo como profesional, sino también como persona, y encuentra orgullo en pertenecer a una empresa que impulsa el desarrollo y reconoce el esfuerzo de su gente.

Al cierre del episodio, nos invita a adoptar esa actitud “100para100”, aprovechar los programas y espacios de crecimiento, y a reflexionar sobre el papel que cada uno juega en el logro colectivo. Francia transmite energía, gratitud y una visión positiva, animando a todos a dar lo mejor de sí y construir juntos el éxito que la empresa aspira para el futuro.