La nueva reforma laboral en Colombia trae cambios que impactan directamente a las microempresas: contratos a término fijo máximo de 4 años, jornada nocturna desde las 7 p.m., recargos dominicales y festivos al 100%, y la obligación de formalizar aprendices del SENA con prestaciones completas.

Además, se activan apoyos y beneficios para micronegocios, como planes de empleo y aportes parciales a seguridad social.

En este episodio de Apuntes para Jefas te explico de forma sencilla:

✅ Qué dice la reforma, sin enredos

✅ Cómo impacta a las microempresarias

✅ Estrategias prácticas para adaptarte y proteger tu negocio

✅ Recomendaciones legales y financieras para evitar sanciones

🚨 No dejes que la desinformación te asuste. Infórmate y toma decisiones claras para cuidar tu emprendimiento y a tu equipo.

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