Tema: Desafios na Apuração de Assédio | Ju Godinho

Tópicos abordados:

1. Qual área deve ser responsável pelas investigações de assédio.

2. Com tratar uma investigação onde qualquer interação pode vir à tona quem é o denunciante?

3. Quais os cuidados com os relatórios, em termos de confidencialidade?

4. Como apurar assédio onde o suposto assediador também pode ser uma vítima.

5. Como tratar situações de micro agressões ou comportamentos inadequados.

6. Como entender que cenários de desvios de comportamentos podem ser um reflexão na organização ou serem oriundos da cultura organicional.

7. Materialidade da apurações de assédios em âmbito interno e judicial, se for o caso.

8. Gravações de entrevistas.

9. Posso entrevistar pessoas de licença médica ou afastada, férias, ex-colaboradores. O que é regra e o que é exceção.

10. Como se policiar diante da instabilidade emocional do entrevistado (caras e bocas, apontar o dedo, ficar irritado, cair na pilha).

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