Exit&Einstieg: Der Business-Podcast zwischen Vater und Tochter

tbc

tbc

In Folge 10 sprechen Anna und Klaus darüber, warum echte unternehmerische Freiheit erst dann entsteht, wenn ein Business ohne dich funktionieren kann.

Anna steht mitten im Aufbau von HIVEDRIVE und merkt, wie stark Entscheidungen, Sales und Prozesse noch an ihr hängen. Klaus bringt die Perspektive aus über 25 Jahren Selbstständigkeit ein. Inklusive Fehlern, Lernkurven und der Erkenntnis, warum Übergabe kein Kontrollverlust, sondern Reife ist.

Es geht um Verantwortung, Ego, Struktur und darum, wie man Wissen, Führung und Entscheidungen so verteilt, dass etwas bleibt, das größer ist als man selbst.

Ein ehrliches Gespräch über Nachfolge, Skalierung und die Frage:

Wann ist ein Unternehmen wirklich gut gebaut?

Hosts

Anna Lena Charbonnier: Gründerin von HIVEDRIVE, lebt und arbeitet auf Zypern

Klaus Schmitt: Seit über 25 Jahren selbstständig, Strategie- und Wertecoach, Berater für Zahnärzte und Unternehmer

Vater und Tochter. Zwei Generationen Unternehmertum.

Darum geht’s

– Warum viele Unternehmer unbewusst zum Engpass werden

– Sich ersetzbar machen, ohne sich überflüssig zu fühlen

– Übergabe als Prozess, nicht als Event

– Wie Wissen, Verantwortung und Führung weitergegeben werden können

– Exit-Denken ohne Verkaufsdruck

– Was bleibt, wenn man selbst einen Schritt zurücktritt

Kapitel

00:00 Intro & Kontext

02:30 Warum „alles hängt an mir“ kein gutes Zeichen ist

06:00 Ego, Kontrolle und Verantwortung

10:30 Übergabe vorbereiten statt aufschieben

14:30 Prozesse, Menschen, Vertrauen

18:30 Nachfolge denken

22:30 Was ein gutes Unternehmen wirklich ausmacht

26:00 Takeaways & Perspektiven

Abonniere den Podcast, lass eine Bewertung da und schreib uns, welche Fragen rund um Unternehmertum, Führung oder Übergabe dich gerade beschäftigen.

Wo du uns findest

Anna:

www.hivedrive-marketing.com

www.hd-talents.de

www.meetthecreative.com

Klaus:

www.prd-gmbh.de

www.dentalyst.de

https://www.instagram.com/exit_und_einstieg_podcast/

In dieser Folge sprechen Anna und Klaus darüber, wie Preise entstehen und warum Preissetzung weniger mit Rechnen zu tun hat als mit Selbstverständnis, Verantwortung und Klarheit.

Es geht um den Unterschied zwischen Zeit verkaufen und Wirkung verkaufen. Um Pakete statt Stunden. Und um die Frage, warum falsche Kunden oft mehr kosten als jeder abgelehnte Auftrag.

Anna erzählt, wie sich ihr Blick auf Preise im Aufbau von HIVEDRIVE verändert hat und warum sie heute bewusst nicht mehr über Aufwand argumentiert.

Klaus bringt seine Erfahrung aus vielen Jahren Beratung ein und spricht darüber, wie Preise Vertrauen schaffen können oder genau das Gegenteil bewirken.

Hosts

Anna Lena Charbonnier: Gründerin, lebt und arbeitet auf Zypern. Unternehmerin mit Fokus auf Recruiting, Positionierung und skalierbare Services.

Klaus Schmitt: Seit über 26 Jahren selbstständig, Unternehmer, Berater und Coach. Langjährige Erfahrung in Beratung, Führung und unternehmerischer Entwicklung.

Vater und Tochter. Zwei Generationen Unternehmertum.

Darum geht es in der Folge

// Warum Stundenpreise selten den echten Wert abbilden

// Wie Ergebnisse zur Grundlage guter Preissetzung wird

// Warum Überzeugung wichtiger ist als Rechtfertigung

// Weshalb falsche Kunden langfristig teuer sind

// Wie Preise Orientierung und Sicherheit geben können

Kapitel

00:00 Einstieg & Kontext

02:00 Preis vs. Wert – wo der Unterschied liegt

05:30 Warum Zeit kein guter Maßstab ist

09:40 Pakete, Klarheit und Entscheidungsfähigkeit

13:50 Überzeugung als Basis jeder Preissetzung

18:30 Falsche Kunden und ihre versteckten Kosten

22:00 Verantwortung im Pricing

26:00 Zentrale Erkenntnisse & Abschluss

Wenn dir die Folge etwas mitgegeben hat, abonnier den Podcast, hinterlass uns eine Bewertung und schreib uns gern, wie du heute über Preise und Wert nachdenkst.

Wo du uns findest

Anna:

www.hivedrive-marketing.com

www.meetthecreative.com

Klaus

www.dentalyst.de

www.prd-gmbh.de

Schau auch auf Instagram vorbei! https://www.instagram.com/exit_und_einstieg_podcast/

#exitundeinstieg #preissetzung #wert #unternehmertum #businesspodcast #klarheit #selbstständigkeit

In Folge 8 von Exit & Einstieg sprechen Anna und Klaus über persönliche Entwicklung jenseits von Karrieren und Titeln. Es geht um wilde Reisen (zu sich selbst), um Identitätsfragen und darum, was passiert, wenn man sich selbst wirklich begegnet. Und wie man daraus dann ein Business baut.

Klaus erzählt von Momenten, in denen Loslassen wichtiger war als Kontrolle als Unternehmer und als Vater. Anna spricht offen über ihre mehrmonatigen Reisen zu mehr Selbstvertrauen, über innere Umbrüche, Zweifel und den Punkt, an dem sie gemerkt hat: Ich mag mich eigentlich selbst.

Ein Gespräch über Freiheit als inneren Zustand, über Angst versus Intuition und darüber, warum gesunde Risiken oft der Beginn von Wachstum sind.

Hosts

Anna Lena Charbonnier: Gründerin, lebt und arbeitet auf Zypern. Unternehmerin mit starkem Fokus auf Persönlichkeitsentwicklung und Teamaufbau und Orchestrierung anhand von Stärkenanalysen

Klaus Schmitt: Unternehmer, Coach und Berater mit über 25 Jahren Erfahrung. Beschäftigt sich seit Jahrzehnten mit Entwicklung, Verantwortung und innerer Haltung.

Vater und Tochter. Zwei Perspektiven auf Entwicklung. Zwei Perspektiven auf Unternehmertum.

Kapitel

00:00 Einstieg & Kontext

02:10 Loslassen als Lernprozess

06:30 Rückzug, Selbstfindung und innere Klarheit

10:40 Angst oder Intuition?

15:20 Freiheit als innerer Zustand

19:30 Gesunde Risiken und Wachstum

24:00 Reflexion & Abschluss

Wenn dich diese Folge anspricht, abonnier den Podcast, hinterlass uns eine Bewertung oder schreib uns, was dich gerade innerlich bewegt.

Wo du uns findest

Anna:

www.hivedrive-marketing.com

www.hd-talents.de

www.meetthecreative.com

Klaus

www.dentalyst.de

www.prd-gmbh.de

#exitundeinstieg #persönlichkeitsentwicklung #unternehmertum #selbstvertrauen #intution #businesspodcast

In dieser Folge sprechen Anna und Klaus darüber, wie unternehmerische Klarheit entsteht. Der Fokus liegt dabei auf ehrlicher Auseinandersetzung mit den eigenen Stärken, dem Markt und den Menschen, für die man arbeitet.

Es geht um Positionierung ohne Buzzwords, um reale Probleme statt theoretischer Zielgruppen und darum, warum Strategie immer bei der eigenen Haltung beginnt.

Hosts

Anna Lena Charbonnier: Gründerin, lebt und arbeitet auf Zypern. Unternehmerin mit Fokus auf Recruiting und skalierbare Services.

Klaus Schmitt: Seit über 26 Jahren selbstständig, Unternehmer, Berater und Coach. Langjährige Erfahrung in Strategie, Führung und unternehmerischer Entwicklung.

Vater und Tochter. Zwei Perspektiven, ein gemeinsamer Blick auf Business: klar, menschlich, praxisnah.

Darum geht es in der Folge

// Wie Strategie entsteht, wenn man die eigene Stärke wirklich kennt.

// Warum Zielgruppen nicht gedacht, sondern verstanden werden müssen.

// Weshalb Haltung so wichtig ist.

Kapitel

00:00 Einstieg & Kontext

02:10 Warum Strategie immer bei dir selbst beginnt

05:40 Eigene Stärken ehrlich benennen

09:20 Markt verstehen statt Zielgruppen erfinden

13:30 Haltung, Energie und Anziehung

17:40 Klarheit als Führungsaufgabe

22:00 Praktische Gedanken zur Positionierung

26:00 Zusammenfassung & Ausblick

Wenn dir die Folge etwas gegeben hat, abonnier den Podcast, hinterlass uns eine Bewertung und schreib uns, welche strategischen Fragen dich gerade beschäftigen.

Wo du uns findest

Anna:

www.hivedrive-marketing.com

www.hd-talents.de

www.meetthecreative.com

Klaus

www.dentalyst.de

www.prd-gmbh.de

In dieser Folge sprechen Anna und Klaus darüber, warum Werte so wichtig sind und wie sie im Alltag entstehen. Es geht um Haltung, Klarheit und darum, wie Werte Entscheidungen, Führung und Teamdynamik wirklich beeinflussen.

Hosts

Anna Lena Charbonnier – Gründerin, lebt und arbeitet auf Zypern. Unternehmerin mit Fokus auf Menschen, Systeme und Entwicklung.

Klaus Schmitt – seit über 26 Jahren selbstständig, Unternehmer, Berater und Wertecoach. Er begleitet Zahnärzte und Teams seit Jahrzehnten in Führungs- und Entwicklungsfragen.

Vater und Tochter. Zwei Generationen Unternehmertum.

Beide neugierig, beide lernbereit, beide überzeugt: Entwicklung hört nie auf.

Kapitel

00:00 Intro & Einordnung

02:00 Warum Werte der Startpunkt guter Führung sind

06:30 Werte im Alltag leben: Sprache, Rituale, Verantwortung

10:30 Wenn Worte und Verhalten nicht zusammenpassen

14:30 Ehrliches Feedback ermöglichen

18:30 Unterschiedliche Persönlichkeiten produktiv verbinden

22:00 Konkrete Schritte: kleiner Werte-Workshop, klare Reviews

25:00 Zentrale Erkenntnisse & Abschluss

Wenn dir die Folge gefallen hat, abonnier den Podcast, hinterlass uns eine Bewertung und schreib uns, welche Fragen rund um Führung, Werte oder Unternehmertum dich gerade beschäftigen.

Wo du uns findest

Anna:

www.hivedrive-marketing.com

www.hd-talents.de

www.meetthecreative.com

Klaus & Dentalyst:

www.dentalyst.de

www.prd-gmbh.de

#exitundeinstieg #werte #führung #teamkultur #unternehmertum #selbstführung #businesspodcast

Werte, Führung, Teamkultur. In dieser Folge sprechen Anna und Klaus darüber, warum gelebte Werte der Kern jeder Zusammenarbeit sind und wie du sie vom Lippenbekenntnis in den Alltag holst: ehrlich, messbar, wirksam.

Hosts

Anna Lena Charbonnier – Gründerin, lebt und arbeitet auf Zypern Klaus Schmitt – seit 26 Jahren selbstständig, berät Zahnärzte und trainiert Teams. Er ist ausgebildeter Wertecoach und beschäftigt sich seit vielen Dekade mit dem Thema Führung.

Vater und Tochter, beide Unternehmer, beide für immer neugierig und hungrig in Sachen Entwicklung.

Darum geht’s

• Welche Werte dich wirklich steuern – Freiheit vs. Sicherheit, Tradition vs. Veränderung
• Wie du Werte im Unternehmen sichtbar machst (Workshops, Routinen, Check-ins)
• Ehrlichkeit als Businesswert: Erwartungen klären, Vertrauen halten
• 360-Grad-Feedback: blinde Flecken finden, Stärken verstärken
• Detailverliebt vs. visionär: Unterschiede nutzen statt Reibung
• 3–5 Kernwerte → Mission → Vision: vom Fundament zur Richtung

Kapitel

00:00 Intro & Kontext

02:00 Warum Werte der Startpunkt guter Führung sind

06:30 Werte ins Team bringen: Sprache, Rituale, Verantwortung

10:30 Ehrlichkeit & Konsequenz: wenn Worte und Taten auseinanderlaufen

14:30 360-Grad-Feedback: so holst du ehrliche Rückmeldungen

18:30 Persönlichkeit: Detailtiefe vs. Weitblick produktiv verbinden

22:00 Praktische Schritte: kleiner Werte-Workshop, Review nach 30 Tagen

25:00 Ressourcen & Takeaways

Abonniere den Podcast, lass eine Bewertung da und schreib uns, über welche Führungsfragen wir als Nächstes sprechen sollen.

Wo du uns im Internet findest:

Anna über www.hivedrive-marketing.com und www.meetthecreative.com

Klaus bei prd-gmbh.de

Barret Value Test (kostet 19.95€, kein affiliate) https://www.valuescentre.com/pva

#exitundeinstieg #führung #werte #teamkultur #unternehmertum #selbstführung #businesspodcast

Was macht gute Führung aus – und warum ist sie oft schwieriger, als man denkt?

In dieser Folge sprechen Anna (35, Gründerin von HIVEDRIVE auf Zypern) und Klaus (75, Unternehmer & Coach) über Leadership, Selbstführung und den Unterschied zwischen Kontrolle und Vertrauen.

Klaus erzählt, warum er nach seiner Zeit als Geschäftsführer mit 100 Mitarbeitenden bewusst kein großes Team mehr aufbauen wollte und was er über Zielvereinbarungen, Delegation und Fehler gelernt hat. Anna reflektiert ihr erstes Jahr als Führungskraft: über den Spagat zwischen Freiheit und Verantwortung, die Kunst, klare Entscheidungen zu treffen und wie sie gelernt hat, Fehler als Teil des Wachstums zu sehen.

Inhaltsübersicht

00:00 Intro & Rückblick

02:00 Warum Klaus kein großes Team mehr wollte

06:30 Führung durch Vorbild & Zielvereinbarungen

11:00 Wie viel Präsenz braucht ein Leader wirklich?

15:00 Anna über Selbstführung & Verantwortung

18:30 Freiheit vs. Regeln – der innere Konflikt vieler Gründer

22:00 Mentoren, Mindset & der Satz, der alles verändert hat

26:00 Fehlerkultur & Vertrauen als Führungsbasis

36:00 Klaus’ härteste Führungsentscheidung

42:00 Wie man mit Fehlbesetzungen umgeht

52:00 Top 3 Führungskompetenzen laut Klaus & Anna

57:00 Ausblick auf Folge 5: Werte im Business

Welche Themen wir besprechen

• Warum Führung vor allem mit Selbstführung beginnt
• Wie man Verantwortung teilt, ohne Kontrolle zu verlieren
• Warum Vertrauen & Fehlerkultur zusammengehören
• Wie man Fehlentscheidungen offen anspricht
• Warum Vorbildfunktion wichtiger ist als jede Methode
• Wie Flexibilität & Individualität moderne Führung prägen

Und: Warum echte Leadership nichts mit Lautstärke zu tun hat – sondern mit Haltung.

👉 Abonniere jetzt den Kanal, wenn du keine Folge verpassen willst.

Über die Hosts:

Anna Lena Charbonnier (35) Gründerin von HIVEDRIVE – einem productized Recruiting-Service, der Psychologie, HR, digitales Marketing & Sales verbindet. Seit 2020 selbstständig, hat sie sich vom Werbetexter-Freelancer zur Unternehmerin entwickelt und hilft heute Mittelständlern, die passenden Talente zu finden – effizient, kreativ und datenbasiert.

Klaus Schmitt (75) Gründer der prd GmbH, seit 1996 selbstständig. Zuvor Geschäftsführer der Kettenbach Dental GmbH. Er berät Zahnärzte seit über 20 Jahren dabei, ihre Praxis unternehmerisch zu führen – mit klarer Positionierung, wirtschaftlichem Denken und dem nötigen Handwerkszeug für ein zufriedenes Team. Seine Zahnarzt-Unternehmer-Workshops sind im Markt fest etabliert.

🔗 Mehr erfahren:

🌐 HIVEDRIVE – Recruiting 2.0: www.hivedrive-marketing.com

🌐 Anna als Werbetexterin: www.meetthecreative.com

🌐 prd GmbH – Beratung für Zahnärzte: www.prdgmbh.de

🌐 Dentalyst (coming soon)

📷 Folge uns auch auf Instagram: https://www.instagram.com/exit_und_einstieg_podcast/

📷 Oder schau auf Youtube vorbei: https://www.youtube.com/@exitundeinstieg

Was unterscheidet guten Vertrieb von bloßem Verkaufen?

In Folge 3 tauschen Anna & Klaus ihre Erfahrungen aus zwei Generationen Unternehmertum: Klaus erzählt, wie er in den 90ern internationalen Vertrieb durch Vertrauen und Empfehlungen aufbaute. Mit Mut statt durch Druck. Anna spricht darüber, wie sie bei HIVEDRIVE Outbound-Strukturen, Cold Calls und Storytelling nutzt, um Nähe statt Widerstand zu erzeugen.

Heute geht's um Empathie im Business, die Psychologie des Verkaufens und warum der beste Vertrieb immer menschlich bleibt.

👉 Abonniere jetzt den Kanal, wenn du keine Folge verpassen willst.

Über die Hosts:

Anna Lena Charbonnier (35) Gründerin von HIVEDRIVE – einem productized Recruiting-Service, der Psychologie, HR, digitales Marketing & Sales verbindet. Seit 2020 selbstständig, hat sie sich vom Werbetexter-Freelancer zur Unternehmerin entwickelt und hilft heute Mittelständlern, die passenden Talente zu finden – effizient, kreativ und datenbasiert.

Klaus Schmitt (75) Gründer der prd GmbH, seit 1996 selbstständig. Zuvor Geschäftsführer der Kettenbach Dental GmbH. Er berät Zahnärzte seit über 20 Jahren dabei, ihre Praxis unternehmerisch zu führen – mit klarer Positionierung, wirtschaftlichem Denken und dem nötigen Handwerkszeug für ein zufriedenes Team. Seine Zahnarzt-Unternehmer-Workshops sind im Markt fest etabliert.

🔗 Mehr erfahren:

🌐 HIVEDRIVE – Recruiting 2.0: www.hivedrive-marketing.com

🌐 Anna als Werbetexterin: www.meetthecreative.com

🌐 prd GmbH – Beratung für Zahnärzte: www.prdgmbh.de

🌐 Dentalyst (coming soon)

📷 Folge uns auch auf Instagram: https://www.instagram.com/exit_und_einstieg_podcast/

📷 Oder schau auf Youtube vorbei: https://www.youtube.com/@exitundeinstieg