Nel mondo del lavoro di oggi, le competenze non sono più un punto d’arrivo, ma un percorso che si rinnova ogni giorno.
In questa intervista, Donatella Grassi (Istat) e Gabriel Wanduragala (Deloitte) offrono due prospettive diverse – ma complementari – su come dati e intelligenze umane possano guidare il futuro del lavoro.