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Ai microfoni oggi abbiamo Giancarlo Rocchietti, Presidente del Club degli Investitori e Davide Cecchini, Business Development Manager.

Giancarlo é un imprenditore, che 30 anni fa ha fondato un'azienda nel settore dei media e 10 anni fa ha fatto una exit dopo averla quotata in borsa; a 50 anni vorrebbe investire sui giovani imprenditori del nostro Paese e, per questo ha deciso di diventare un Business Angel. Invece di farlo da solo, ha iniziato in un gruppo di 5, poi passati a 10 e ora sono in 160, tra Business Angels e investitori, che ogni giorno investono sugli imprenditori innovativi in Italia.

Il mondo startup e investitori in Italia é unico: non esiste nessun altro settore che cresca come questo, ovvero dove c'é un raddoppio degli investimenti! I dati sono chiari, nel mondo startup e investimenti c'é una crescita del 100% all'anno! Siamo quindi in piena onda tsunami e il Club degli Investitori cerca di cavalcare quest'onda. Non é solo denaro quello che offrono, ma é l'apporto di una rete di contatti ed esperienze da parte di imprenditori, che vale ben piú del denaro.

Davide ci racconta invece il processo di selezione delle idee da investire.

Il processo di selezione inizia con la raccolta delle segnalazioni dai loro soci, altri imprenditori e da una rete che supporta il Club in questa ricerca. Prosegue selezionando le opportunitá interessanti e portandole davanti ai soci che possono cosí valutare l'imprenditore e l'idea attraverso una riunione mensile.

Le startup selezionate ricevono un soft commitment iniziale e poi il Club negozia il deal e segue tutta la fase successiva.

Non si pongono come un classico fondo di investimenti ma come un network di business angels: il loro compito non é amministrare dei fondi ma é portare davanti ai soci opportunitá di business in cui ognuno puó decidere di investire.

L'obiettivo del prossimo futuro é passare dal segmento startup verso il segmento scale up e PMI e successivamente espandersi verso l'estero, supportando imprenditori italiani che hanno creato aziende e le vogliono portare all estero.

A loro chiediamo: se fossero costretti a vivere senza un dispositivo elettronico, tra computer e telefonino….quale sarebbe? Curioso?? Ascolta il podcast per saperlo!

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Silvia Wang, co-founder di ProntoPro, ci parla del suo portale, che ai propri clienti permette di trovare, in poco tempo, il professionista di cui hanno bisogno. Si tratta di un marketplace che mette in contatto clienti e professionisti in maniera rapida e semplice.

La gamma di servizi proposti é di tipo orizzontale con oltre 500 categorie di professionisti tra idraulici, imbianchini e tutto ció che serve per il mondo casa; ma copre anche l'ambito delle lezioni offrendo insegnanti di musica e lingua straniera; il mondo eventi é garantito da fotografi, musicisti e wedding planner e non solo; sui servizi in senso ampio si arriva anche a trovare il giusto investigatore privato.

ProntoPro, si puó dire, é una delle startup che ce l'hanno fatta.

La strada non é stata certo semplice: Silvia racconta infatti che sono partiti 3 anni fa posizionandosi su piú categorie di servizi ma solo sulla cittá di Milano. Essendo un marketplace la difficoltá maggiore é stata bilanciare la domanda con l'offerta.

Il business model di Pronto Pro é completamente gratis per i clienti e in poche ore si ricevono fino a 5 preventivi.

Successivamente il cliente sceglie e porta avanti la trattativa.

Per il professionista si parte invece da un investimento minimo da 100 euro con cui si ottengono crediti per potersi mettere in contatto con i clienti. Il ritorno del professionista é molto piú alto di altri canali marketing e questa é una delle grandi forze di questo servizio.

ProntoPro é sempre in evoluzione, partendo da una piattaforma standard, per poi arrivare, in un futuro prossimo, ad un'esperienza utente specifica per ogni diverso servizio.

A lei chiediamo: se fosse costretta a cambiare mestiere, cosa farebbe??? Scopri cosa vorrebbe fare ascoltando questo podcast!

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Gianluca Ignazzi é co-founder e creative director di Traipler, una startup che si occupa di video content marketing e digital storytelling.

Si tratta di un network di 600 videomakers professionisti, distribuiti in tutto il territorio nazionale che permettono di seguire l'intero ciclo di vita della creazione di un video, dall'ideazione fino alla distribuzione online.

In questo modo riescono a raggiungere ogni parte d'Italia e far avere al cliente il video nel tempo piú rapido possibile.

Produrre tanti video e di qualitá implica ingenti investimenti e competenze per un'azienda e Traipler cerca proprio di coprire il gap tra domanda e offerta.

La startup é sul mercato dal 2015 e ora non si puó piú definire una startup innovativa, ma é giá diventata una PMI innovativa.

Dispone di una piattaforma di 100 format diversi tra i quali il cliente puó scegliere; successivamente viene organizzata la produzione custom in loco.

Il costo finale é giá chiaro fin da subito e la produzione avviene in una settimana.

Rispetto al competitor Mosaicoon, ora non piú sul mercato, Traipler propone contenti completamente customizzati, costruiti ad hoc per ogni cliente.

Inoltre non si pone in competizione con le agenzie di comunicazione, anzi stringe partnership proprio con loro per permettere alle agenzie di ampliare il proprio ventaglio di offerta.

Traipler diventa partner del cliente per costruire il canale video dell'azienda con l'idea di proporsi come un Netflix dei brand.

Nella domanda Five Live di Gianluca si chiede che cosa é stata l'ultima cosa che ha visto in televisione...

Cosa sará?? Scoprilo nel podcast!

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Chiara è una sound designer (http://www.chiaraluzzana.com/), una professione che si può paragonare ad un artista del colore: prende i colori, che in realtà sono suoni, e crea un quadro, che in realtà è una colonna sonora. A partire da un rumore crea una composizione e si può quindi definire al pari di un pittore del suono

Quando il committente definisce il proprio desiderio spesso lo descrive utilizzando stimoli visivi, in mancanza di riferimenti musicali tecnici; in questi casi tuttavia la richiesta diventa molto più spontanea, naturale e diretta.

Chiara ha iniziato il proprio percorso come rapper e ha deciso di abbandonare gli spartiti: nasce come musicista per evitare il silenzio e in seguito, racconta, impara ad abbracciarlo.

Come è possibile innovare facendo audio? Ascoltando e chiedendo di ascoltare, richiesta particolarmente difficile in un momento in cui la distrazione dovuta soprattutto agli stimoli visivi è all’ordine del giorno.

A cosa pensa Chiara quando è da sola in auto? Non avrebbe potuto pescare una domanda Five Live più pertinente!

Ascolta il podcast e scopri il motivo!

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D-Eye (www.d-eyecare.com) è una startup nel settore digital health che sviluppa sistema di screening precoce per patologie, basato su smartphone. Ad oggi hanno un prodotto sul mercato che permette di fare diagnosi di patologie sulla retina e in futuro hanno intenzione di estendere l’offerta ad con prodotti che permettano di fare screening precoce di altre patologie. Il prodotto è già sul mercato da due anni e sono presenti in Italia, Europa e nel resto del mondo, in particolare in US.

Il mondo del digital health sta crescendo notevolmente anche grazie all’apertura degli enti normativi, l’aumento del numero delle startup e dei fondi di investimento.

Le competenze che si ricercano in una startup di questo tipo sono legate al mondo digital ed alla gestione ed elaborazione di dati con sviluppo di sistemi di intelligenza artificiale; dal punto di vista della comunicazione si cercano le skill di digital marketing e conoscenza delle piattaforme per portare l’idea sul mercato. In questo segmento servono inoltre forti competenze in ambito certificazioni e conoscenze delle normative.

Entro l’estate verrà lanciata la piattaforma nel mercato italiano fornendo servizi di screening del glaucoma direttamente a consumatori finali ed entro fine anno lavoreranno su un altro dispositivo per lo screening precoce; il prossimo anno vogliono ampliare il sistema integrandolo con dispositivi per altri parti del corpo.

La domanda Five Live per Alberto è...quale sarebbe il suo nome se fosse un Capo Tribù?!

La risposta è molto pertinente...Scoprila nel podcast!

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Linky è uno skateboard elettrico che ha una particolarità, ovvero quella di piegarsi e di poter essere quindi trasportato in uno zaino (www.linkyinnovation.com). Si utilizza anche in combinazione con altri mezzi di trasporto e risolve in particolare il problema dell’”ultimo miglio”, quello che di solito porta le persone a dover utilizzare la macchina.

Hanno fatto una campagna di crowdfunding su Indiegogo nel 2016 in cui hanno venuto 300 pezzi e questo ha permesso loro di iniziare la produzione industriale nel 2017 e nel 2018 hanno trovato nuovi distributori anche in Giappone e negli Stati Uniti, i loro mercati più importanti. Il 2019 sarà un anno di espansione anche per il team e faranno una campagna di equity crowdfunding con Mamacrowd (www.mamacrowd.com).

I competitor sono due americani, Boosted Boards (www.boostedboards.com) ed Inboard (www.inboardtechnology.com), sia cinesi che non hanno brand rilevanti ma puntano sulla competizione di prezzo. Il mercato è in forte crescita.

Infine le domande Five Live...Crisitano esce dall’ufficio e trova un biglietto da 10 milioni di euro....quale sarà la prima cosa che compra? E Paolo chi farebbe vincere, Spiderman o Batman?!

Scoprilo nel podcast!

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Da un’indagine recente di Doxa (www.doxa.it) è emerso invece che quasi un’azienda su tre utilizza strumenti di automazione o soluzioni di intelligenza artificiale: non parliamo più quindi di un fenomeno di nicchia e la diffusione è molto più presente nelle aziende in cui il management ha una media di età al di sotto dei 45 anni. L’introduzione dei robot ha impatto sulle condizioni dei lavoratori stessi e quindi il dibattito riguarda quanto una macchina possa aiutare e supportare il lavoro umano e non sostituirlo; il rischio di perdita di lavoro è concentrato su lavori dequalificati e non specializzati.

Funzione che beneficia dell’automazione è la produzione, il mondo dei servizi beneficia dell’intelligenza artificiale. All’interno delle aziende si creano nuovi ruoli che vanno ad impattare trasversalmente su molte funzioni diverse.

La formazione dovrebbe andare nella direzione della domanda delle aziende, una formazione tecnico-informato, orientata alla tecnologia, all’innovazione e alla creazione di profili sempre più specializzati. La domanda è rivolta principalmente a persone che hanno un percorso di ingegneria informatica e si sta assistendo ad uno spostamento della domanda di formazione universitaria e post-universitaria in questa direzione. Importante è pensarci anche dagli anni precedenti all’università: anche il percorso non liceale e quindi più tecnico si rende sotto questa prospettiva molto interessante e utile.

Sappiamo che Massimo è a capo di Doxa Marketing Advice...ma la domanda Five Live gli chiede come descrive ai suoi parenti la sua professione!

Ascolta la risposta nel podcast!

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