Send us a text

I denne episode af Kandidaten dykker vi ned i talentbaseret rekruttering sammen med Kenneth Bo Jensen, stifter af TalentX. Kenneth har trænet hundredvis af ledere og analyseret over 7.000 talentprofiler. Med afsæt i sin erfaring forklarer han, hvordan en dybere forståelse af menneskers talenter og datadrevet indsigt kan føre til bedre jobmatch og stærkere teams. Gennem konkrete eksempler – herunder historien om at ansætte sin frisør – fortæller Kenneth, hvordan virksomheder kan bruge talentprofiler til at finde de rette medarbejdere, reducere fejlansættelser og skabe et stærkere forretningsgrundlag.