När Fredrik Wester började på Paradox var de under tio anställda och blödde pengar åtta år i sträck men när företaget börsnoterades mättes värdet i miljarder. Under vår pratstund pratar om nyckeln till Paradox-framgångarna, hur man bemöter gnällspikar och varför svenska skolan borde kamma sig. 

Smaklig pod!