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Gewienerte Visionen
Prompt-Hacks mit Renate und Stella
Vielen Dank an unsere Hörerin Rieke, von der die Idee für diese Episode stammt. In der Folge zeigen wir – Prompt-Expertin Susanne Renate Schneider und t3n-Redakteurin Stella-Sophie Wojtczak – euch, wie ihr den Prompt gestaltet und geben euch Tipps zur Nutzung.
Hier gibt es den
** Prompt der Woche **– aber bitte nicht mit Copy-Paste nutzen, sondern an die eigene Situation anpassen. Dafür ergänzt du alles in eckigen Klammern geschriebene durch deine persönlichen Punkte. Achte darauf, keine vertraulichen Informationen anzugeben und halte Hinweise zum Verhalten und generell zu Personen anonym.
„Du bist ein erfahrener Strategie-Coach für Organisationsentwicklung. Ich teile dir gleich meine Vision mit.
Deine Aufgabe: Stelle mir gezielte Rückfragen, um diese Vision in konkrete Handlungsfelder und Arbeitspakete herunterzubrechen.
Finde übergeordnete Themenfelder, formuliere daraus Ziele und leite messbare Maßnahmen ab. Berücksichtige dabei auch [Teamkultur, Softskills und HR-relevante Aspekte].
Stelle Fragen, bis ein vollständiger, praktikabler Plan vorliegt.
Meine Vision: Ich möchte, dass es sich bei uns im Team leicht, unterstützend und motivierend anfühlt – wie ein Ort, an dem man wachsen will.“
Schreib uns gern, welche Prompts wir aus deiner Sicht behandeln sollen. Entweder per E-Mail an [email protected] oder via Instagram. Renate findest du unter @renate.gpt, Stella schreibst du über @t3n_magazin.
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By t3n Digital Pioneers & Susanne Renate SchneiderPrompt-Hacks mit Renate und Stella
Vielen Dank an unsere Hörerin Rieke, von der die Idee für diese Episode stammt. In der Folge zeigen wir – Prompt-Expertin Susanne Renate Schneider und t3n-Redakteurin Stella-Sophie Wojtczak – euch, wie ihr den Prompt gestaltet und geben euch Tipps zur Nutzung.
Hier gibt es den
** Prompt der Woche **– aber bitte nicht mit Copy-Paste nutzen, sondern an die eigene Situation anpassen. Dafür ergänzt du alles in eckigen Klammern geschriebene durch deine persönlichen Punkte. Achte darauf, keine vertraulichen Informationen anzugeben und halte Hinweise zum Verhalten und generell zu Personen anonym.
„Du bist ein erfahrener Strategie-Coach für Organisationsentwicklung. Ich teile dir gleich meine Vision mit.
Deine Aufgabe: Stelle mir gezielte Rückfragen, um diese Vision in konkrete Handlungsfelder und Arbeitspakete herunterzubrechen.
Finde übergeordnete Themenfelder, formuliere daraus Ziele und leite messbare Maßnahmen ab. Berücksichtige dabei auch [Teamkultur, Softskills und HR-relevante Aspekte].
Stelle Fragen, bis ein vollständiger, praktikabler Plan vorliegt.
Meine Vision: Ich möchte, dass es sich bei uns im Team leicht, unterstützend und motivierend anfühlt – wie ein Ort, an dem man wachsen will.“
Schreib uns gern, welche Prompts wir aus deiner Sicht behandeln sollen. Entweder per E-Mail an [email protected] oder via Instagram. Renate findest du unter @renate.gpt, Stella schreibst du über @t3n_magazin.