Går det att rekrytera utan att tänka för mycket på magkänsla? Hur jobbar man strukturerat och kompetensbaserat med rekrytering, och varför är det bra? Alla dessa frågor och mycket mer diskuterar vi tillsammans med Erik Hell som jobbar med rekrytering hos Borlänge Kommun.

Veckans gäst är #sverigeshrförening Generalsekreterare Manne Diedhevar. Vi pratar med honom om HRs viktiga affärsutvecklande roll, hur vi tillsammans kan lyfta HR till det beslutande bordet samt hur Sveriges HR förening kan stötta oss HR-människor runtom i landet i vår utveckling!

Veckans gäst är #sverigeshrförening Generalsekreterare Manne Diedhevar. Vi pratar med honom om HRs viktiga affärsutvecklande roll, hur vi tillsammans kan lyfta HR till det beslutande bordet samt hur Sveriges HR förening kan stötta oss HR-människor runtom i landet i vår utveckling!

Vi pratar med Ann-Charlotte Andersson igen, den drivna VDn på Scanmast AB. Temat för avsnittet är målstyrning och hur man kan engagera varje enskild medarbetare att bidra till verksamhetens övergripande mål.

Vi pratar med Ann-Charlotte Andersson igen, den drivna VDn på Scanmast AB. Temat för avsnittet är målstyrning och hur man kan engagera varje enskild medarbetare att bidra till verksamhetens övergripande mål.

Många organisationer pratar om hållbarhet och miljöansvar, men hur kan vi inom HR bidra till att jobba med socialt ansvarstagande och FN's hållbarhetsmål? Karin Svärd Hertel och Åsa Sund hjälper oss att reda ut detta och ger oss bra tips och övningar. Missa inte detta viktiga och meningsfulla avsnitt!

Vi pratar med Christian från Nordpuls om den omtalade DISC-analysen. Många känner väl till färgerna röd, gul, grön och blå och det har även kommit en del kritik mot metoden på senare tid. Tillsammans med Christian reder vi ut kritiken och får värdefulla tips kring hur vi kan jobba med analysen.

Vi fortsätter med temat HR ur ett VD-perspektiv. Lotta som är VD på Scanmast ger oss sina bästa tips på hur HR kan ta en större plats i ledningsgruppen och jobba mer strategiskt tillsammans med VD. Vi berör även ämnet målstyrning som vi kommer att prata mer med Lotta om i ett kommande avsnitt!

Vi fortsätter med temat HR ur ett VD-perspektiv. Lotta som är VD på Scanmast ger oss sina bästa tips på hur HR kan ta en större plats i ledningsgruppen och jobba mer strategiskt tillsammans med VD. Vi berör även ämnet målstyrning som vi kommer att prata mer med Lotta om i ett kommande avsnitt!

Daniel Lindkvist är VD på Lystra Personlig Assistans och delar med sig av sina tankar kring HR. Han berättar bland annat hur han från början tyckte att HR var onödigt, men att han sedan har ändrat sig och nu anställt en HR-chef. Otroligt intressant och lärorikt avsnitt!