THINK TALENT PRESENTA: Retos de la adquisición de talento

¿Cuáles son los retos que hoy en día las organizaciones enfrentan en temas de adquisición de talento?

Acompaña a Izka González a conversar con Rogelio Segovia González.

Una conversación #Imperdible

🔝 El lunes 25 de septiembre se llevó a cabo en la EGADE Business School del Tec de Monterrey el Foro Nearshoring: Retos y oportunidades, un evento que reunió a expertos para analizar las principales causas del boom del nearshoring en México y su impacto en el futuro del trabajo.

🔸 SITUACIÓN DE NEGOCIOS: Hoy en día, el trabajador latinoamericano promedio, en términos reales, produce lo mismo que hace 40 años, ¿sorprendentemente improductivos?

🔸 ECONOMÍA: Indicadores económicos y financieros que impactan los negocios y el empleo; con Angel Maass.

🔸 TALENTO: Planeación estratégica del negocio y planeación del talento es como armar un equipo de fútbol, con Ginnie Dorado.

🔸 CULTURA: Multitarea + sobrecarga de información= agotamiento por estrés laboral, con Daniel Ordaz.

🔸 QUE NO SE NOS ESCAPE: Huelga automotriz en Estados Unido y cambios organizacionales en FEMSA.

📻 Escúchalo aquí.

#PeopleTrends #Podcast #Noticias #RecursosHumanos #empleo #podcast

Esta pregunta viene a cuento a propósito de otra vieja pregunta: acerca de cuál es el órgano más importante de nuestro cuerpo. “Puede que no pienses mucho en tu bazo, pero lo echarías de menos si desapareciera de repente”.

Esto es un buen ejercicio para fomentar culturas de reconocimiento e identificar dónde se crea el valor y dónde se le reconoce.

Te comparto mi columna semanal, Conectando los Puntos, para el periódico El Financiero ➡️ https://bit.ly/3rjAe0j

#LinkedinCreator #LinkedinTopVoice #empleo #líder #RH #Reconocimiento

THINK TALENT PRESENTA: Creando conexiones memorables.

La semana pasada comentamos que Chuck Schumer, líder de la mayoría del Senado de los Estados Unidos, llevo a cabo una serie de reuniones a puerta cerrada para analizar los riesgos de la inteligencia artificial. "Fue una discusión muy civilizada entre algunas de las personas más inteligentes del mundo", dijo Elon Musk después de abandonar la reunión.

SITUACIÓN DE NEGOCIOS: La brecha salarial de género es una problemática que afecta a mujeres en todo el mundo; con Zinia Padilla.

ECONOMÍA: Indicadores económicos y financieros que impactan los negocios y el empleo; con ANGEL MAASS.

TALENTO: IA: ¿Oportunidad o amenaza para el talento y el empleo? En los próximos tres años, alrededor de 52% de las empresas del país adoptará la IA para mejorar procesos y productos, lo que tendrá un impacto significativo en el talento y el empleo.

CULTURA: ¿Es excesivo que ahora los empleadores obliguen a sus empleados a quitarse los auriculares?

QUE NO SE NOS ESCAPE: Conciliación prejudicial, ¿s bueno o malo para los trabajadores?; con Yeshua A. Gómez Bretón.

#PeopleTrends #Podcast #Noticias #RecursosHumanos #empleo #podcast

Felicidad en el trabajo es un oxímoron. Oxímoron consiste en combinar dos palabras que tienen significados contradictorios. Trabajo viene del latín trepaliare, una expresión popular que hace referencia a la acción de torturar, y la RAE la define como “penalidad, molestia, tormento o suceso infeliz”; y felicidad, les puedo asegurar, significa cualquier cosa excepto eso de torturar.

Entonces, ¿está mal que hablemos de Felicidad en el Trabajo?

➡️ Acá te cuento más: https://bit.ly/48n79SC

Don Eugenio Garza Sada, legado de una cultura laboral.
📰 https://bit.ly/3ZCYgOU
#eugeniogarzasada #aniversarioluctuoso

Acabo de recibir el nuevo libro de Walter Isaacson. La biografía de Elon Musk.

Conectemos los puntos, el estilo de gestión del señor Musk, la necesidad de las ciudades de garantizar bienestar a sus ciudadanos, y el retraso de la llegada de Tesla a Nuevo León.

#libros #biografía #elonmusk #musk #tesla

La semana pasada escuché que a partir de la andanada de reformas laborales que los legisladores han recetado (al parecer) sin ton ni son, el costo de la nómina de las empresas se ha disparado en casi un 20%.
"Echando números" encuentro que el impacto real ha sido de entre 5 y 10%. A quienes les dió numero muy altos, en la mayoría de las veces fue por “es que ahora tengo pagar utilidades y tuve que meter a las personas en la nómina”.
Al ver mi cara de asombro se apresuraban a responder, “bueno, es que todo mundo lo hacía”.
Te comparto mi columna semanal, Conectando los Puntos, para el periódico El Financiero ➡️ https://bit.ly/3Pf1kxC
#LinkedinCreator #LinkedinTopVoice #empleo #reformaslaborales #RH

El mundo del talento y el trabajo en perspectiva. En menos de 30 minutos.

Esta semana habrá una serie de reuniones en EUA, en donde estarán Elon Musk de Twitter y Sam Altman para discutir con un grupo de senadores de EUA como la IA puede estar amplificando los sesgos y prejuicios humanos, la explotación de los trabajadores y la profundización de la desigualdad para millones de personas.

1) SITUACIÓN DE NEGOCIOS: En el Foro Laboral ERIAC se llevó a cabo el panel “Nearshoring, retos y oportunidades del talento en las organizaciones” ¿de qué se habló?; con Daniel Ordaz.

2) ECONOMÍA: Paquete económico e indicadores económicos y financieros que impactan los negocios y el empleo; con Ángel Maass.

3) TALENTO: Headhunters que te ofrecen buscarte un gran trabajo a cambio de una pago, ¿es ético?; con Rafael Luengas

4) CULTURA: Que todos lo hagan no significa que sea correcto, ¿y los empresarios conscientes?

5) QUE NO SE NOS ESCAPE: Rezago que los tribunales laborales en México; con Yeshua Gómez

📻 Escúchalo aquí.

#PeopleTrends #Podcast #Noticias #RecursosHumanos #empleo #podcast