Hvad gør jeg? – Trivselsdilemmaer på arbejdet

Hvordan reagerer man, når en medarbejder lægger et meget nedringet billede på LinkedIn og høster likes og kommentarer på at skabe debat om påklædning på arbejdspladsen?

Og hvordan håndterer man, at en sygemeldt kollega med hjernerystelse vender tilbage til arbejdspladsen og ikke leverer på samme niveau som tidligere til frustration for resten af teamet?

Hør panelets bud!

Panel:
- Lene Klejs Stuhr, HR-chef i Agilent Technologies
- Thomas Markersen, Praktiserende psykolog og konsulent indenfor præstation, trivsel og kommunikation i arbejdslivet
- Kim Bjørnstrup, Bestyrelsesformand, forfatter og tidligere CEO i Assistance HR Partners.

Vært:
- Regitze Siggaard, Sundhedsstrateg i Velliv

----------------------------------------------------------

"Hvad gør jeg? – Trivselsdilemmaer på arbejdet" er produceret og udgivet af Velliv - Danmarks 3. største kommercielle pensionsselskab, der tilbyder pensionsordninger til både virksomheder og privatkunder. Vi har flere 340.000 kunder og forvalter samlet set cirka 240 mia. kroner.

Læs mere på www.velliv.dk

Rigtig god fornøjelse

Hvordan håndterer man det på arbejdspladsen, når en kollega dør?
Og skal man bakke op, når arbejdspladsen vil investere i en sundhedsapp?
Det debatterer panelet denne gang.

Panel:
- Lene Stuhr, HR-chef i Agilent Technologies
- Thomas Markersen, Praktiserende psykolog og konsulent indenfor præstation, trivsel og kommunikation i arbejdslivet
- Janne Bjaaland, Salgsdirektør i Velliv Øst

Vært:
- Regitze Siggaard, Sundhedsstrateg i Velliv

----------------------------------------------------------

"Hvad gør jeg? – Trivselsdilemmaer på arbejdet" er produceret og udgivet af Velliv - Danmarks 3. største kommercielle pensionsselskab, der tilbyder pensionsordninger til både virksomheder og privatkunder. Vi har flere 340.000 kunder og forvalter samlet set cirka 240 mia. kroner.

Læs mere på www.velliv.dk

Rigtig god fornøjelse.

Skal medarbejderne blive ved at arbejde hjemmefra, hvis de har det bedst med det, eller skal de komme tilbage på kontoret, når det er muligt? Hvilke retningslinjer skal man lave – hvis man overhovedet kan lave nogle?
Og hvad gør du, når en kollega har kaldt din tone for upassende? Hvem bestemmer egentlig tonen på arbejdspladsen?
Hør panelets bud!

Panel:
- Lene Stuhr, HR-chef i Agilent Technologies
- Thomas Markersen, Praktiserende psykolog og konsulent indenfor præstation, trivsel og kommunikation i arbejdslivet
- Janne Bjaaland, Salgsdirektør i Velliv Øst

Vært:
- Regitze Siggaard, Sundhedsstrateg i Velliv

----------------------------------------------------------

"Hvad gør jeg? – Trivselsdilemmaer på arbejdet" er produceret og udgivet af Velliv - Danmarks 3. største kommercielle pensionsselskab, der tilbyder pensionsordninger til både virksomheder og privatkunder. Vi har flere 340.000 kunder og forvalter samlet set cirka 240 mia. kroner.

Læs mere på www.velliv.dk

Rigtig god fornøjelse

Hvordan skaffer man opbakning til tiltag som for eksempel at få flere kollegaer til at tage cyklen på job?

Og hvordan bryder man tabuet og gør en kollega opmærksom på dårlig hygiejne?

Det debatterer panelet denne gang.

Panel:
- Lene Stuhr, HR-chef i Agilent Technologies
- Jeppe Olesen, Afdelingsleder Fitness & Motion i Falck Healthcare
- Helle Folden Dybdahl, Direktør og chefpsykolog i PPclinic

Vært:
- Regitze Siggaard, Sundhedsstrateg i Velliv

----------------------------------------------------------

"Hvad gør jeg? – Trivselsdilemmaer på arbejdet" er produceret og udgivet af Velliv - Danmarks 3. største kommercielle pensionsselskab, der tilbyder pensionsordninger til både virksomheder og privatkunder. Vi har flere 340.000 kunder og forvalter samlet set cirka 240 mia. kroner.

Læs mere på www.velliv.dk

Rigtig god fornøjelse.

Bør en leder altid afholde sig fra at blande sig i medarbejderes private anliggender? Eller bør en leder faktisk involvere sig, hvis det er af hensyn til den pågældende?

Og er det egentlig godt eller skidt for en arbejdsplads at have en syge/fraværspolitik og registrere sygedage?

Hør panelets bud!

Panel:
- Lene Stuhr, HR-chef i Agilent Technologies
- Jeppe Olesen, Afdelingsleder Fitness & Motion i Falck Healthcare
- Helle Folden Dybdahl, Direktør og chefpsykolog i PPclinic

Vært:
- Regitze Siggaard, Sundhedsstrateg i Velliv

----------------------------------------------------------

"Hvad gør jeg? – Trivselsdilemmaer på arbejdet" er produceret og udgivet af Velliv - Danmarks 3. største kommercielle pensionsselskab, der tilbyder pensionsordninger til både virksomheder og privatkunder. Vi har flere 340.000 kunder og forvalter samlet set cirka 240 mia. kroner.

Læs mere på www.velliv.dk

Rigtig god fornøjelse.

En arbejdsmiljørepræsentant har lagt mærke til, at hans kollega på kort tid har taget meget på i vægt. Han er bekymret for vedkommende, som er begyndt at klage over et dårligere helbred.

Hvad gør man så? Bør man sige noget, hvis man er bekymret for vedkommende? Og har arbejdspladsen et ansvar?

Det er et af de dilemmaer, som panelet debatterer i denne episode.

Panel:
- Lene Stuhr, HR-chef i Agilent Technologies
- Jeppe Olesen, Afdelingsleder Fitness & Motion i Falck Healthcare
- Helle Folden Dybdahl, Direktør og chefpsykolog i PPclinic

Vært:
- Regitze Siggaard, Sundhedsstrateg i Velliv

----------------------------------------------------------

"Hvad gør jeg? – Trivselsdilemmaer på arbejdet" er produceret og udgivet af Velliv - Danmarks 3. største kommercielle pensionsselskab, der tilbyder pensionsordninger til både virksomheder og privatkunder. Vi har flere 340.000 kunder og forvalter samlet set cirka 240 mia. kroner.

Læs mere på www.velliv.dk

Rigtig god fornøjelse.

På grund af Corona-situationen har 2020 været hjemmearbejdets år.

Men hvordan kan man som teamleder midt i en pandemi sikre, at ens medarbejdere får lavet deres arbejde, og at de rækker ud, hvis de har brug for hjælp?

Det er et af de dilemmaer, som panelet debatterer i denne episode.

Panel:
- Lene Stuhr, HR-chef i Agilent Technologies
- Jeppe Olesen, Afdelingsleder Fitness & Motion i Falck Healthcare
- Helle Folden Dybdahl, Direktør og chefpsykolog i PPclinic

Vært:
- Regitze Siggaard, Sundhedsstrateg i Velliv

----------------------------------------------------------

"Hvad gør jeg? – Trivselsdilemmaer på arbejdet" er produceret og udgivet af Velliv - Danmarks 3. største kommercielle pensionsselskab, der tilbyder pensionsordninger til både virksomheder og privatkunder. Vi har flere 340.000 kunder og forvalter samlet set cirka 240 mia. kroner.

Læs mere på www.velliv.dk

Rigtig god fornøjelse.