Was hat das englische Hochschulsystem mit modernem Leadership zu tun? Warum ist Führung immer eine Frage von Impact, gerade in Krisenzeiten? In dieser Folge sprechen Meik und Basti mit Prof. Dr. Stefan Krummaker (Queen Mary University of London) über inspirierende Führung, die Rolle des mittleren Managements und die Grenzen von KI in der Führung.

In dieser Folge erfährst du:

warum Stefan seine akademische Karriere von Deutschland nach London verlegt hat.

wie sich das deutsche und das britische Hochschulsystem im Hinblick auf Impact unterscheiden.

was Leadership für Stefan bedeutet; jenseits von Buzzwords.

warum transformationale, inspirierende Führung heute Grundvoraussetzung ist.

weshalb autoritäre Reflexe in Krisen langfristig mehr schaden als nutzen.

welche unterschätzte Rolle das mittlere Management für die Krisenbewältigung spielt.

wie KI Management unterstützt, aber Leadership nicht ersetzt.

warum Mut ein Kernbaustein moderner Führung ist.

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