« Apprivoise-moi », dit le silence… 

Et si, en cette rentrée, nous choisissions de faire un peu plus de place… au silence ? 
Celui que l’on évite parfois dans nos réunions, nos prises de parole, nos échanges. 
Celui qui, pourtant, peut devenir un véritable levier de présence, d’impact… et de lien. 

Qui n'a jamais ressenti de malaise face à un silence ?  
Qui n’a jamais eu le réflexe de meubler pour combler un silence ? 

Dans ce nouvel épisode de podcast Turningpoint, deux coachs, Anne Yannic, ex-DG de plusieurs entreprises, et Estelle Haas, coach en art oratoire et comédienne, explorent ce territoire méconnu : le silence dans nos interactions. 

Et si le silence n’était ni malaise, ni vide, mais espace ? 
Celui où se tissent l’impact, la présence, l’écoute. 
Celui qui donne du relief à la parole, et de la profondeur à la relation. 

Dans ce podcast, Anne et Estelle nous invitent à apprivoiser ce silence qui nous fait peur… mais qui peut aussi nous révéler. 

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour une qualité de vie au travail qui passe aussi par la reconnaissance du vécu.

À l’occasion de la Semaine de la QUALITÉ DE VIE ET DES CONDITIONS DE TRAVAIL, Michel Mornet de Turningpoint, dialogue avec Thomas Périlleux, sociologue et clinicien du travail, professeur à l’Université de Louvain. 

Ils explorent ensemble les thématiques abordées dans l’ouvrage Le travail à vif : souffrances professionnelles, consulter pour quoi ?, écrit par Thomas Périlleux et récompensé par le Prix Penser le Travail 2024, organisé par Sciences Po et Le Monde, et soutenu par Turningpoint.  

Issu de quinze années de consultations cliniques, ce livre met en lumière les difficultés souvent invisibles que le travail peut engendrer : épuisement, honte, sentiment d’impuissance. Il interroge la manière dont ces blessures peuvent être comprises, exprimées et transformées à travers l’écoute et la parole. 

Un échange profond et nécessaire pour mieux comprendre le lien vivant entre travail, vulnérabilité et engagement.

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Comment repenser le leadership à l’ère de l’IA ?

L’intelligence artificielle bouscule le rôle des managers et interroge la place de l’humain dans l’entreprise.

Dans ce podcast, Olivier Pelleau, co-dirigeant de Turningpoint et ancien professeur de philosophie, et Pierre-Yves Gomez, professeur émérite de l’EM Lyon et auteur de nombreux livres dont Le travail invisible, échangent sur les bouleversements à venir :

👉 Quels impacts l’IA a-t-elle sur les organisations, l’emploi et la création de valeur à long terme ?

👉 Le management tel qu’on le connaît aujourd’hui sera-t-il demain obsolète ?

👉 Quelles compétences les leaders doivent-ils développer pour rester pertinents et offrir une vraie valeur ajoutée avec l’IA ?

Dans un monde où l’IA repousse sans cesse les limites de la performance, le véritable défi n’est pas seulement technologique, c’est aussi - et peut-être d’abord - un enjeu de leadership.

Et si l’IA nous poussait à devenir encore plus humain ? C’est-à-dire, quitter les leviers de l’analyse et du contrôle - que sait parfaitement faire l’IA - pour amplifier son intuition et sa créativité, exercer un réel esprit critique et un discernement éthique, porter une vision systémique et créer des relations de qualité en cherchant avant tout le bien de l’autre.

Bonne écoute !

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Dans le nouvel épisode de notre podcast, Sophie Dacquet et Sophie de Soras, coachs Turningpoint, partagent leurs convictions sur ce qui selon elles, permettra que le sujet du leadership des femmes ne soit plus un sujet et que nous puissions simplement développer le Leadership d’hommes et de femmes dirigeants.

Elles partagent leurs expériences d’accompagnement à travers deux histoires – "Eux et moi" et "Sortir de l'ombre" – pour illustrer le fait que le leadership ne se décrète pas, il s’incarne et nécessite pour cela de lever des croyances et de se donner des autorisations.

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Saviez-vous que 75 % de nos émotions sont influencées par l'odorat ?

Dans notre dernier podcast sur le pouvoir caché de l'odorat, Aude Grob, coach Turningpoint et aromachologue, nous invite à découvrir comment le sens olfactif peut devenir un véritable allié de notre quotidien ! 

Une exploration fascinante d’un sens aux multiples facettes ! 

Bonne écoute !

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Leading with Vulnerability

Insights from a former Army Officer turned Executive Coach

Discover the powerful journey of Turningpoint coach Tony Cerella, as he shares his perspective on the importance of vulnerability in leadership.

Drawing on his unique military experience, Tony shares how embracing vulnerability transformed his career, from leading troops in high-stakes environments to becoming a coach. Initially hesitant about the idea, Tony’s journey led him to recognize the power of sharing emotions, reflections, and struggles as a leader.

He highlights how vulnerability fosters trust and empathy, creating psychologically safe spaces for teams. Listen in as Tony reflects on Brene Brown’s insights and the lasting impact of vulnerable leadership…

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Mon corps, mon allié  

Par le corps, se relier à soi pour mieux se relier à l’autre. 

Beryl Marjolin, coach Turningpoint, vous guide dans une exploration de vous-même et des exercices pratiques, pour vous permettre d'utiliser votre corps comme un allié et un instrument pour vous aider à...  

...à mieux comprendre et maîtriser vos émotions.  

...à appréhender différemment la prise de décision.  

...à nourrir vos relations avec les autres.  

Marchez, asseyez-vous pour déjeuner, faites la vaisselle... et prenez un moment pour être présent dans votre corps tout en écoutant ce podcast perspicace et original.   

Franco-américaine, Beryl s’appuie sur une expérience de 15 ans en entreprise, après avoir obtenu un MBA à l'INSEAD. Elle a ensuite conduit pendant 10 ans des protocoles MBSR (Mindfulness Based Stress Reduction) et des programmes dérivés fondés sur la pleine conscience. Aujourd'hui, Beryl est coach certifiée par l'Académie du Coaching et accompagne des cadres supérieurs ainsi que des hauts potentiels dans de grandes organisations internationales et le secteur public en France.

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My body, my trusted ally  

Deepening self and interpersonal connection 

Turningpoint coach Beryl Marjolin guides you through a journey of self-discovery and practical exercises, enabling you to use your body as an ally and instrument to help you… 

…process and better deal with your emotions. 

…approach decision-making differently. 

…nourish your relationships with others. 

Walk, sit down for lunch, do your dishes… and take a moment to be present in your body while listening to this insightful and original podcast.  

Franco-American, Beryl brings over 15 years of corporate experience following her MBA from INSEAD. She then spent a decade dedicated to conducting MBSR (Mindfulness Based Stress Reduction) protocols and mindfulness programs. Today, Beryl is a certified coach by Académie du Coaching and accompanies senior executives and high potentials in large international organizations as well as in the public sector in France. 

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Cultural intelligence 

How to collaborate successfully across borders

Discover the invaluable insights of Margot Ling, Senior Executive Turningpoint coach. Distilled from her 20+ years of professional experience, she explains in this podcast how she successfully forged multi-cultural relationships while working for major corporations such as Twitter, Dolby, Fox and Edipresse.

Drawing from her wealth of experience, Margot candidly shares personal stories illustrating how she effectively navigated and conquered cultural challenges. She presents her proven framework for addressing such challenges, anchored in the 4 criteria developed by The Cultural Intelligence Center: CQ Drive, CQ Knowledge, CQ Strategy, and CQ Action.

Don't miss the end, where Margot divulges some bonus tips, offering insights that have contributed to numerous successful intercultural partnerships.

Margot Ling is a Turningpoint coach since 2020 and an expert in growth mindset and intercultural communication. Native to Hong Kong, Margot is trilingual and has pioneered cross-media content initiatives with international teams and stakeholders for over two decades.

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Nous avons eu le privilège d'organiser récemment une table ronde passionnante lors de notre événement annuel avec la communauté Turningpoint.  Avec Marine Henin, DRH Groupe Bonduelle, Henri Bergeron, Directeur de recherche CNRS / SciencesPo, et Pierre-Yves Gomez, Économiste, auteur, éditorialiste, nous avons exploré les différentes dimensions de la raison d’être.  

Cette conversation animée par Michel Mornet, associé et co-fondateur de Turningpoint, a été condensée pour vous en un podcast de 20 minutes. Nous vous invitons vivement à en profiter pour réfléchir à la meilleure façon d’aligner votre "purpose" personnel avec celui de votre activité professionnelle ! 

https://turningpoint-leadership.com/

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