Czy naprawdę musisz wszystko robić sama, by być „wystarczająco dobrą” przedsiębiorczynią? A może właśnie to przekonanie Cię ogranicza? W tym odcinku rozmawiamy o samozatrudnieniu – nie jako o świętym Graalu niezależności, ale o złożonej drodze, na której łatwo wpaść w pułapkę perfekcjonizmu i samotnego dźwigania całego biznesu na własnych barkach. Gościnią podcastu jest Karolina Brzuchalska – trenerka biznesu i mentalna mentorka, która pracuje z kobietami, pomagając im zbudować stabilne, dochodowe firmy bez poczucia winy, że nie robią wszystkiego samodzielnie. Zastanawiamy się razem:

• Czy „samowystarczalność” w biznesie to mit?
• Dlaczego proszenie o pomoc wciąż bywa postrzegane jako oznaka słabości?
• Jak wyjść z roli Zosi-Samosi i nie czuć, że rezygnujemy z kontroli?
• Kiedy samozatrudnienie staje się więzieniem zamiast wolnością?

Karolina Brzuchalska Trenerka biznesu, trenerka kompetencji miękkich, strateżka i certyfikowana trenerka mentalna Głęboko wierzę, że firma zaczyna się w głowie i każda kobieta może zbudować stabilny i dochodowy biznes, który wspiera jej wartości, rozwój, hobby i codzienne życie.

www.karolinabrzuchalska.pl 

W dzisiejszym odcinku mojego podcastu rozmawiam z Dorotą, doświadczoną księgową, o różnicach między księgowością tradycyjną a online. Zastanawiamy się, jakie obawy mają przedsiębiorcy korzystający z usług księgowości online, jakie trendy pojawiają się na rynku oraz które usługi są najczęściej wybierane przez klientów.

Dorota dzieli się swoimi spostrzeżeniami dotyczącymi tego, jak wielkość firmy i branża wpływają na preferencje związane z formą prowadzenia księgowości, a także opowiada, jakie wyzwania stawia współczesna księgowość. Dowiecie się również, czy z czasem tradycyjna księgowość całkowicie ustąpi miejsca nowoczesnym rozwiązaniom online oraz jakie są koszty związane z prowadzeniem księgowości w obu tych formach.

Zapraszam do słuchania – to odcinek pełen praktycznych porad i ciekawych spostrzeżeń!

Gościni: Dorota Zakrzewska

Pełna pozytywnej energii, pełni funkcję Prezesa Zarządu i Dyrektora działu księgowego w Certyfikowanym Biurze Księgowym Family Company D.R. Zakrzewscy sp. z o.o., zlokalizowanym w Nadarzynie przy ul. Granicznej 2 lokal 9.

Już od 27 lat pasjonuje się księgowością, najpierw prowadząc jednoosobową działalność gospodarczą, a następnie przekształcając ją w spółkę o nazwie Family Company D.R.Zakrzewscy – https://polecanaksiegowa.pl/.

Syndrom oszusta, czyli zjawisku wątpienia w siebie i swoje kompetencje, mimo osiąganych sukcesów. Osoby dotknięte tym syndromem umniejszają swoje osiągnięcia, nie wierzą w swoje umiejętności i często przypisują sukcesy przypadkowi czy łutowi szczęścia.Dlaczego tak wiele osób, zwłaszcza kobiet, zmaga się z syndromem oszusta?

Co sprawia, że wątpimy w nasze umiejętności, mimo wyższych kwalifikacji? Jakie są przyczyny tego zjawiska i jak można z nim walczyć? Czy można "wyleczyć się" z niezdrowego perfekcjonizmu i znaleźć równowagę, aby przekonać się, że nasze sukcesy są wynikiem rzetelnej pracy i umiejętności, a nie oszustwa?

Zapraszamy do wysłuchania odcinka, w którym spróbujemy odpowiedzieć na te i wiele innych pytań. Mamy nadzieję, że będzie to dla Was inspiracja i wsparcie w codziennych wyzwaniach!

Niezależnie od tego jak wspaniali jesteśmy, dopóki sami nie uznamy swojej wartości, nikt inny też nas nie doceni. To co przejawia się w Twoim wnętrzu, tym emanujesz na zewnątrz i wg tego kreujesz swoje życie bardziej lub mniej świadomie. Życzę wszystkim cudowności i serdeczności, a tym którzy borykają się z syndromem oszusta, by odnaleźli Prawdziwego Siebie i nie trwali w tym, co ich nie jest. 

Gościni odcinka: Ewelina Kiecana

Koordynator projektu telekomunikacyjnego POPC3. Posiada ponad 4-letnie doświadczenie w realizacji projektów w branży telekomunikacyjnej oraz we współpracy z partnerami biznesowymi. Absolwentka zarządzania projektami na Politechnice Warszawskiej oraz gospodarki przestrzennej na Politechnice Krakowskiej. Posiada certyfikaty: AgilePM, Prince2 oraz Facylitacji. Pomagam w realizacji projektów, nadzorze nad całym procesem projektu z uwzględnieniem kamieni milowych i harmonogramu, współpracy pomiędzy inwestorem a podwykonawcą/klientem, weryfikacji dokumentacji projektowej, tworzeniu raportów oraz protokołów odbioru.Linkedin: ⁠https://www.linkedin.com/in/ewelina-kiecana/⁠Facebook:⁠https://www.facebook.com/ewelina.kiecana⁠Instagram:⁠https://www.instagram.com/evelyn_kiecana/

Monikę Brzózkę, która na co dzień pełni odpowiedzialną rolę dyrektorki finansowej, a w wolnym czasie oddaje się swojej pasji, jaką jest nurkowanie. Monika nie tylko nurkuje dla przyjemności, ale angażuje się w działalność Ghost Diving, organizacji zajmującej się usuwaniem sieci widmo z naszych mórz i oceanów.Monika jest przykładem osoby, która potrafi łączyć wymagającą pracę zawodową z misją ochrony środowiska. Jej historia jest inspirująca, pokazuje, że można znaleźć równowagę między obowiązkami zawodowymi a pasją, która przynosi realne korzyści dla naszej planety.W trakcie naszej rozmowy Monika opowie nam, jak wygląda jej codzienna praca, jakie wyzwania napotyka jako dyrektorka finansowa oraz co skłoniło ją do zaangażowania się w Ghost Diving. Dowiemy się również, jak jej doświadczenie zawodowe wpływa na działalność w stowarzyszeniu oraz jakie cele pragnie osiągnąć poprzez tę niezwykłą pasję.Zapraszamy do wysłuchania wywiadu i poznania inspirującej historii Moniki Brzozki!

Gościni:
Monika Brzózka
Doświadczona ekspertka o unikalnym zestawie umiejętności.Certyfikowana Interim Managerka oraz Audytorka Wewnętrzna, z sukcesem pełniącą rolę Dyrektorki Finansowej dla największego koncernu mediowego na świecie.Jako Certyfikowana Mentorka Kognitywna i aktywna uczestniczka Programów Mentoringowych Fundacji Liderek Biznesu, wspiera kobiety w budowaniu pewności siebie i osiąganiu najwyższych szczytów w karierze zawodowej.Propagatorka szczupłego zarządzania LEAN oraz mówczyni, która zaprezentowała swoją pasję nurkową na scenie TEDx Warsaw Women w 2023 roku. Współzałożycielka Stowarzyszenia Ghost Diving Poland, gdzie jako wolontariuszka aktywnie uczestniczy w oczyszczaniu mórz z sieci widmo.Aktywna członkini stowarzyszeń branżowych Stowarzyszenie Interim Managers SIM czy Stowarzyszenie Agencji Reklamowych SAR. Jest absolwentką MBA Akademii Leona Koźmińskiego. ⁠www.monikabrzozka.pl⁠

W tym odcinku naszego podcastu zapraszamy do rozmowy doświadczoną księgową, aby porozmawiać o Krajowym Systemie e-Faktur (KSeF). KSeF to nowoczesne narzędzie, które ma zrewolucjonizować sposób wystawiania i odbierania faktur w Polsce.

Poruszymy kluczowe aspekty tego systemu, jego cele, korzyści oraz wyzwania, z którymi mogą spotkać się przedsiębiorstwa. Dowiesz się, czym jest Krajowy System e-Faktur i jakie są jego główne cele. Poznasz, jak KSeF ma przyczynić się do uszczelnienia systemu  i poprawy przejrzystości finansowej w Polsce. Odkryj, jakie korzyści finansowe i operacyjne mogą osiągnąć firmy korzystające z KSeF. Poznasz podstawowe zasady dotyczące wystawiania e-faktur w ramach KSeF oraz dowiesz się, które firmy będą zobowiązane do jego stosowania.

Omówimy również, czy wprowadzenie KSeF będzie równomiernie korzystne dla wszystkich firm. Ponadto dowiesz się, jak Krajowy System Faktur na codzienną pracę działów księgowości, czy zwiększa obciążenie administracyjne oraz czy może pomóc w uporządkowaniu procesów rozliczeniowych.

Gość:

Danuta Grabińska-ChłopaśPrezes zarządu DGC biuro rachunkowe sp. z o.o.Absolwentka Uniwersytetu Łódzkiego na Wydziale Ekonomiczno-Socjologicznym. Kierunki: stosunki międzynarodowe, finanse i rachunkowość oraz finanse przedsiębiorstw.Doświadczenie zdobywała w kancelarii doradztwa podatkowego w Łodzi gdzie pracowała 5 lat. Przez 11 lat główna księgowa w Centrum Handlowym Brukowa.Księgowość to miłość jej życia. Poprzez swoje zaangażowanie chce pomagać ludziom w zrozumieniu istoty podatków i rachunkowości.Cechuje ją ambicja i zaangażowanie, upór oraz dążenie do podnoszenia kwalifikacji zawodowych – potwierdzeniem jest udział w szkoleniach i konferencjach tematycznych. Prywatnie żona i matka dwóch wspaniałych córek: Oliwii i Jagody. Główne zainteresowanie to nurkowanie i zwiedzanie świata.Wolontariusz i osoba wspierająca liczne fundacje działające na rzecz osób niepełnosprawnych i chorych. Najnowsza inicjatywa jest dla Fundacji A kogo Ewy Błaszczyk.
WWW: ⁠www.biurodgc.pl⁠
Facebook: ⁠https://www.facebook.com/dgcbiurorachunkowe/⁠

Czy zastanawialiście się kiedyś, jakie są główne konsekwencje nieustannego dążenia do perfekcji? Dlaczego stawiamy sobie wysoko poprzeczkę? Czy perfekcjonizm może mieć negatywny wpływ na nasze zdrowie psychiczne i fizyczne czy jednak może nas motywować? To tylko niektóre z pytań, na które poszukamy odpowiedzi. W trakcie naszej rozmowy dowiemy się, w jaki sposób perfekcjonizm może wpływać na nasze relacje z innymi, a także jak może nas ograniczać w rozwoju osobistym i zawodowym. dowiemy się czy istnieją sygnały ostrzegawcze, które powinniśmy rozpoznawać, aby uniknąć pułapki perfekcjonizmu.

Nie zabraknie też rozmowy o tym, czy doświadczenie porażki może przyczynić się do naszego osobistego wzrostu i jak możemy przełamać lęk przed niedoskonałością. Zwrócimy także uwagę na prokrastynację i praktykę wdzięczności. Razem z ekspertką Dorotą Gromada odkryjemy różne aspekty perfekcjonizmu, aby lepiej zrozumieć tę cechę i jej wpływ na nasze codzienne życie. Przygotujcie się na fascynującą podróż przez świat perfekcjonizmu — od ograniczenia do możliwości rozwoju osobistego. Zapraszam do wysłuchania! 

Gościni odcinka: Dorota GromadaCertyfikowany Trener mentalny, Trener Zmian, Praktyk NLP Laureatka Leica Biznesu, Laureatka Złotego Anioła Organizatorka Kobieta Open Mind

Mentorka, przewodniczka i promotorka świadomego życia. Z wykształcenia jest  nauczycielką, certyfikowaną Trenerką Mentalną i NLP Praktykiem. Występowała jako prelegentka na scenie między innymi podczas eventów takich jak “Życie Bez Ograniczeń”, “Women Power – Moc Kobiety” i Business Power. To kobieta inspirująca do życia po swojemu, na własnych zasadach i według własnych reguł. Kreatorka swojej “bajki”. “Matka polka”, 4 dzieci. Liderka Ery Nowych Kobiet.

Dzisiaj zgłębimy temat, który może wywołać nieco kontrowersji, ale jednocześnie jest niezwykle ważny w dzisiejszym świecie biznesu i rozwoju. Mówimy o fenomenie, a nawet trendzie, który możemy nazwać "discopolo coachingiem" – czyli pojawieniu się samozwańczych coachów, którzy bez odpowiedniego wykształcenia, doświadczenia i kompetencji oferują porady życiowe, wsparcie i rozwiązania dla innych.Podążając ścieżką rozwoju osobistego, coraz więcej osób poszukuje wsparcia w coachingu. Jednakże, w morzu osób deklarujących się jako coachowie, łatwo można się pogubić i trafić w ręce tzw. "discopolo coachów" – osób, które podobnie jak sławne hity discopolo, mogą przykuć uwagę, ale niekoniecznie dostarczyć wartości.

Dlatego przyjrzymy się z bliska temu zjawisku.

Dowiemy się, jak rozpoznać autentycznego coacha od samozwańczego, jakie są konsekwencje korzystania z usług niekompetentnych doradców, oraz jakie kroki można podjąć, aby uniknąć pułapek tego rodzaju praktyk.

Czy wszyscy coachowie to prawdziwi eksperci w dziedzinie rozwoju osobistego?

Czy wszelka pomoc jest dobra pomoc?

Odpowiedzi na te i inne pytania odpowie Edyta Kwiatkowska-Pelizg - coacherka ICF, facylitatorka IAF, moderatorka Design Thinking i dyplomowana trenerka biznesu Wszechnicy UJ. Od 2018 roku aktywnie rozwijająca się w ramach Maxwell Leadership, gdzie obecnie pełni również rolę Peer Teaching Partnera.

Wealth Dynamics – czyli Dynamika Bogactwa, to podejście do życia i biznesu, które zdobywa coraz większą popularność ze względu na swoją unikalność i skuteczność.Wealth Dynamics -to model stworzony przez przedsiębiorcę i autora, Rogera Jamesa Hamiltona. To narzędzie, które pomaga zrozumieć, jakie są nasze naturalne talenty, predyspozycje i sposoby działania w kontekście osiągania sukcesu finansowego. W przeciwieństwie do jednego uniwersalnego podejścia, Wealth Dynamics uznaje, że każdy z nas posiada unikalny zestaw zdolności, który może być wykorzystany do osiągnięcia maksymalnej efektywności i satysfakcji zawodowej.

Podczas tego odcinka omówimy kluczowe cechy Wealth Dynamics. Dowiecie się, dlaczego odkrycie swojego naturalnego sposobu tworzenia bogactwa, może być kluczowe dla skutecznego planowania kariery, prowadzenia biznesu czy zarządzania finansami.

Anna Stępień- Kraska

Coachka i edukatorka finansowa, konsultantka talentów, przedsiębiorczyni, inwestorka, szkoleniowiec.Jest jedną z nielicznych w Polsce certyfikowaną coachką metody Sacred Money Archetypes® by Kandall SummerHawk, Konsultantką Talentów w oparciu o matodologię Talent/Wealth Dynamics by Roger Hamilton oraz Talentów Gallupa CliftonStrenghts, a także Archetypów Marki. Prowadzi szkolenia z zarządzania finansami, doradztwo biznesowe oraz budowania kariery, sesje coachingowe oraz mentoringowe.⁠ www.asanka.pl⁠

W tym odcinku odpowiemy na pytania:

Jakie są najważniejsze cechy dobrego koordynatora?
Jak radzisz sobie z sytuacjami, w których musisz koordynować pracę osób o różnych stylach pracy? Jakie wyzwania związane z koordynacją pracy napotkałeś w swojej pracy wedding planera?
Jakie techniki stosujesz, aby utrzymać wysoką jakość pracy w sytuacjach stresowych?
Jakie są najczęstsze błędy popełniane podczas koordynacji pracy i jak ich unikać?
Jakie są Twoje sposoby na rozwiązanie konfliktów między pracownikami podczas koordynacji pracy? Jakie są Twoje sposoby na motywowanie pracowników do pracy w sytuacjach stresowych?
Jak radzisz sobie z presją czasu podczas koordynacji pracy?

Gościni: Dorota NowakowskaWedding Planner, Projektantka ekskluzywnych ślubów i wesel międzynarodowych, Mentorka i trenerka branży ślubnej. Zapraszamy

Czego współczesne kobiety potrzebują? Czy nasze potrzeby zmieniły sie w ciągu ostatnich lat Czy kobiety są dziś bardziej wymagające? Jak możemy wspierać kobiety w życiu zawodowym i prywatnym?

Na te i inne pytania, odpowie mój gość.

Gościni: Izabela Anuszewska
Ekspertka w dziedzinach dotacji i przedsiębiorczości, mentorka biznesu, inwestorkaOd 2004 roku prowadzi butikową firmę doradczą DaVinci ⁠www.da-vinci.com.pl⁠Na co dzień pomaga klientom w stworzeniu pomysłu na biznes, jego otwarciu i rozwoju, pozyskaniu dotacji oraz wyborze ścieżki etat czy własna firma.Akredytowana konsultantka funduszy europejskich i ekspertka mianowana instytucji publicznych w ocenie wniosków o dofinansowanie.Mentorka/ Trenerka w Sieci Przedsiębiorczości Kobiet, ambasadorka Klubu Przedsiębiorczości Mam Fundacji Rodzic w Mieście.Od lat angażuje się w projekty związane z przedsiębiorczością, innowacjami, promocją kobiet w biznesie i na rynku pracy oraz działaniami CSR / ESG.