進擊的人資_我的老闆很有事

進擊的人資_我的老闆很有事

By 哇係Sean大叔/踢娜賊賊EducationSelf-Improvement
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進擊的人資_我的老闆很有事 episodes

  • Ep.7.天啊!!超擊敗!!我遇到變來變去的老闆!


    Sean到底發生什麼事一周沒有更新


    一段3小時驚心動魄,出現人生跑馬燈,可說是我1年的縮影

    今天就先來分享3小時中的小插曲


    你的老闆是不是常常朝令夕改、一日三變

    還是有健忘症,常常忘記交辦或答應你的事情

    然後就很生氣地說,你怎麼會做成這樣??

    這集就讓我來分享這段心路歷程


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    JBS學院的奕彥老師教我問候所有乾爹乾媽的話術

    「今天流的眼淚,是過去腦子進的水」

    如果你也心有戚戚焉的話

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    以後腦子就不會進太多水了!!!XD


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    「擺平老闆疑難雜症問卷」:https://forms.gle/GKhJrXm9Lz4c77Fm9

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    19 min
  • Ep.6.必殺!!擺平老闆的三大絕招


    從當初沒有預計要辦課程,到開始課程的規劃,


    這中間從0到1 ,發生了什麼?

    是公司的變化需求?還是你這邊又是如何影響他們,願意有這樣的改變?

    這集就讓我來分享這段心路歷程


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    工商服務

    學習體驗設計師-Becky

    Mobile : 0982-258-286

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    14 min
  • Ep.5.人事、人資傻傻分不清楚??


    怎麼把人事做成人資的?


    要怎麼做人資才有價值?

    如何說服老闆讓我運用資源的?

    大家知道人事和人資的差別是什麼嗎?

    這集就讓我就一一來回答



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    工商服務

    達特管理顧問有限公司

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    10 min
  • Ep.4.這不是我要的!!老闆你到底要什麼!!


    為什麼明明我每次都依照老闆的指示做,但做完每次都和我說,你怎麼做成這樣?


    高高興興地把老闆交辦的事情做完

    老闆居然說,你做的是什麼垃圾!!?

    這集我們將探討要怎麼找到老闆真正想要的或要被解決的問題?


    我今天聽了LuLu老師的話,酒後吐心事的錄音喔


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    如果對創作Podcost有興趣的夥伴

    可以點擊以下連結,報名「JBS商學院_Podcost自媒體經營入門課程」

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    將由我最愛的LuLu老師和助教小天使們一起在線上帶領你進入Podcost的世界

    如果想多了解如何找到問題與真正的需求

    我之前有一堂音頻課程可以給各位聽眾朋友參考

    【策略性啟動,精準PDCA人才發展】

    https://joytoknow.com/courses/onlinecourse-talentdevelopment/

    裡面有提到如何找真正的問題與需求

    這是我第一次錄的音頻課程,雖然可能有點生澀,但內容還蠻有含金量


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    10 min
  • Ep.3.人才去哪裡了?吸引人才的五大密技!!


    職缺打開之後,怎麼沒人投遞(是用錯管道嗎?)


    公司薪資福利明明很好,為什麼沒有人投遞履歷?或是面試完不想進來?

    一定要在公司上班嗎?(疫情後多元工作型態,公司跟上了嗎?)

    組織團隊氛圍是什麼、主管和同仁好相處嗎??

    公司有願景目標嗎?面試者可能覺得公司沒有未來

    這集我們將探討引人才的五大密技,希望這些分享能夠幫助您的組織在人才競爭中脫穎而出。


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    13 min
  • Ep.2.有事嗎?到底!!一秒惹怒人資的三句話


    你常因為老闆一句事不關己的話,被惹怒嗎?


    或是感覺老闆說的話,分明就是在甩鍋!!

    身為人資的我,常常因為這三句話讓我整個燃燒暴怒….

    這集我們將探討了老闆事不關己的反應,並找到化解的方式


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    工商服務一個HRBP的職缺,主要是參與營運決策的HR

    人力資源策略夥伴HRBP(決策支援)

    https://www.104.com.tw/job/85lc1?jobsource=index_s_cs


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    9 min
  • Ep1.人資超傻眼!!三個老闆自己的自以為!!


    你的老闆是不是有這些自以為是?


    這些自以為是,是不是讓你很傻眼?

    這集我們將探討了老闆常見的自以為,以及相應的解決方案。

    讓我們共同努力打造一個更加健康、高效的工作環境。


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    7 min
  • 進擊的人資_節目預告


    老闆有事嗎?上班沒事找事!!下班還在搞事!!


    你的老闆總是在出問題的時候才想到要人資辦理教育訓練@@

    或者你的老闆以為每個問題都可以靠教育訓練解決嗎?

    哇係Sean

    節目除了分享在職場與顧問輔導各種「很有事」的案例外

    我們不講道理,而是為各種疑難雜症提供「擺平方案」


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    2 min

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