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雲林縣銀髮人才服務據點兩歲囉為促進中高齡人才進入職場。今(5日)上午特於虎尾鎮和平路德興魯肉飯,展示透過職務再設計,延長銀髮高齡職涯,繼續創造價值的成功模式。副縣長謝淑亞藉由德興魯肉飯店創辦人施育澄分享,深深感受其對母親的貼心與孝心,更肯定友善廠商對於職務再設計減輕銀髮員工負擔,打造青銀共融典範職場。
近年來,雲林縣長 張麗善有感於縣內高齡化趨勢,對於中高齡人才就、創業的重視,積極建立青銀共融、共好職場。由 雲林縣政府勞動暨青年事務發展處於111年底設立【雲林縣銀髮人才服務據點】,委託 中信科技大學 CTBC University of Technology(原遠東科技大學)營運。今天邀請銀髮人才分享創業心得,同時安排中高齡求職者、商家,至青銀共好商店體驗,了解透過職務再設計,創造員工職場價值與商家績效提升雙贏。
留言告訴我你對這一集的想法: https://open.firstory.me/user/clewgqffo03dq01vw1ln0evr2/comments
雲林縣銀髮人才服務據點兩歲囉為促進中高齡人才進入職場。今(5日)上午特於虎尾鎮和平路德興魯肉飯,展示透過職務再設計,延長銀髮高齡職涯,繼續創造價值的成功模式。副縣長謝淑亞藉由德興魯肉飯店創辦人施育澄分享,深深感受其對母親的貼心與孝心,更肯定友善廠商對於職務再設計減輕銀髮員工負擔,打造青銀共融典範職場。
近年來,雲林縣長 張麗善有感於縣內高齡化趨勢,對於中高齡人才就、創業的重視,積極建立青銀共融、共好職場。由 雲林縣政府勞動暨青年事務發展處於111年底設立【雲林縣銀髮人才服務據點】,委託 中信科技大學 CTBC University of Technology(原遠東科技大學)營運。今天邀請銀髮人才分享創業心得,同時安排中高齡求職者、商家,至青銀共好商店體驗,了解透過職務再設計,創造員工職場價值與商家績效提升雙贏。
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