W problemach z komunikacją częstą przyczyną jest wzajemne niezrozumienie. Zdarza się jednak, że ktoś celowo komunikację utrudnia. W dzisiejszym podcaście SenseMaking opowiem właśnie o takiej sytuacji, a konkretnie sytuacji, w której kierownik jednego działu zabrania swoim ludziom udzielania innym pracownikom informacji niezbędnych do dokończenia projektu w terminie i chce wszystko kontrolować sam.

Zapraszam!