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Aktien kaufen ist wie shoppen gehen! 

Heute sprechen wir über das Thema Finanzen, hier speziell Aktien & ETF's und erklären dir, wie easy investieren in Aktien eigentlich geht.

In dieser Folge erfährst Du: 

1) Warum Du in Aktien oder ETF's investieren solltest 

2) Von welchen Aktien wir besser die Finger gelassen hätten

3) Infos über unsere unterschiedlichen Anlagestrategien 

4) Welche Aktien oder ETF Sparpläne sich in unseren Depots befinden 

5) Warum wir eine langfristige Strategie verfolgen

6) und verraten Dir natürlich unsere Hidden-Champions am DAX bzw. an der Aktien-Börse  

Hier auch wieder unser Appell an die Frauenwelt: wir möchten euch empowern in Aktien & ETF's zu investieren! Macht mit und investiert mit uns, wir freuen uns auch auf einen gemeinsamen Austausch

Herzlich willkommen bei Braintalk! Dies ist eine Episode mit unserem Kooperationspartner net4tec, eine kollaborative Plattform und ein globales Netzwerk zur Förderung von Frauenkarrieren und vielfältigen Teams im MINT und Digital Business. Dazu veröffentlichen wir im Rahmen unserer Kooperation einmal im Monat eine Folge zum Thema #powerofdiversity.  

Was ist net4tec?  net4tec vernetzt weibliche Talente mit Führungskräften & Unternehmen, und unterstützt Karrieren über verschiedene Lebensphasen hinweg. Denn: mehr Frauen in allen Führungsebenen heißt mehr Innovationskraft und Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen!  

Wen höre ich in dieser Folge?  In dieser Folge sprechen wir mit Alina Florentina Popa, Global Program Manager bei Pegasystems und Ambassador bei net4tec. 

Was erfahre ich in dieser Episode? 

1) 3 Gründe für mehr Frauen in einer männerdominierten Arbeitswelt  

2) Warum der Führungsstil von Frauen für jedes Unternehmen einen Mehrwert bietet 

3) Aktuelle Beispiele aus der Praxis, die zeigen, wie gut dieser Ansatz funktioniert: Aus der Wirtschaftskrise 2009 sind hier z.B. Banken mit weiblicher Führung tendenziell erfolgreicher aus der Krise gekommen.  

#business #karriere #unternehmertum #finanzen #persönlichkeitsentwicklung #mindset #diversity #frauen #leadership

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Was ist besser im Business & im Job: mit 80% Effort 20% Ergebnis zu erzielen oder mit 20% Effort 80% zu erreichen? Wir finden: die zweite Variante ist die bessere. Das macht dich erfolgreicher & effizienter im Business. 

Klar, es soll jetzt nicht heißen, dass du nichts mehr tust oder deine Aufgaben auf andere schieben sollst.  Unserer Meinung nach gibt es hier 3 Möglichkeiten: 

1) Stelle Fragen. 

2) Erfinde das Rad nicht immer neu. 

3) Hole Hilfe.  

Wie wir das im Business-Alltag umsetzen und warum gerade Wissensgeiz verhindert, dass das Business, Privatleben oder deine persönliche Weiterentwicklung floriert erfährst du in dieser Episode.  

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Hast Du auch immer den Drang alles "perfekt" zu machen? Auch wir haben damit zu kämpfen und möchten diese Art von Zwang einfach per Knopfdruck "abstellen". Den es ist anstrengend, zeitintensiv und energieraubend! Darüber sprechen wir in dieser Folge.  

In dieser Episode erfährst Du:  

1) Wie wir Perfektionismus im Business und Privatleben definieren 

2) Warum wir so perfektionistisch sind (Ursachen) 

3) Wie wir damit umgehen 

4) und was wir dagegen tun im nicht mehr so krass perfektionistisch zu sein!  

.. um auch Dir hoffentlich zu helfen, alles mal etwas lockerer zu sehen :)   

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WIR SIND WIEDER BACK! 

In dieser Folge erfährst Du, warum wir so ''lange'' weg waren, was unser neues Projekt ist und wie wir mit Hatekommentaren umgegangen sind. Eine kleine Update-Quatschfolge von Shari & Moni!   

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This is an episode with our cooperation partner net4tec, a collaborative platform and global network for the promotion of women's careers and diverse teams in MINT and digital business. For this purpose, we publish an episode on #powerofdiversity once a month as part of our cooperation.  

What is net4tec?  net4tec connects female talents with executives & companies, and supports careers across different phases of life. Because: more women in all management levels means more innovative power and competitiveness of companies!  

Who am I listening to in this episode?  In this episode we talk to Julia Baumanns is Business Partner at net4tec and technical delivery manager at Microsoft. 

What do I learn in this episode? 

1) How she is internationalizing net4tec and why Ireland is one of the best places to find high-potentials/professionals 

2) How LinkedIn let her slid into the IT world without even planning it 

3) How networking at lunch helped her to receive one of the best job positions in her life at microsoft 

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Freundschaften - für die einen bleiben Freund*innen ein Leben lang, andere verlieren sie schon nach einem Jahr. 

Inspiriert durch Tobi Beck wenden wir persönlich ein System an, mit dem wir Freund*innen voneinander differenzieren können: Es gibt Bewohner, Ameisen, Diamanten und Superstars. Wie DU sie erkennen kannst und was Du schnellstmöglich mit "Bewohnern" und jenen Freundschaften machen solltest, erfährst Du in dieser Folge! 

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Herzlich willkommen bei Braintalk! Dies ist eine Episode mit unserem Kooperationspartner net4tec, eine kollaborative Plattform und ein globales Netzwerk zur Förderung von Frauenkarrieren und vielfältigen Teams im MINT und Digital Business. Dazu veröffentlichen wir im Rahmen unserer Kooperation einmal im Monat eine Folge zum Thema #powerofdiversity.  

Was ist net4tec? net4tec vernetzt weibliche Talente mit Führungskräften & Unternehmen, und unterstützt Karrieren über verschiedene Lebensphasen hinweg. Denn: mehr Frauen in allen Führungsebenen heißt mehr Innovationskraft und Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen!  

Wen höre ich in dieser Folge? In dieser Folge sprechen wir mit Begonia Merayo, Managing Director & Co-Founder von net4tec.  

Was erfahre ich in dieser Episode?:  

1) Was ist Diversity und wieso ist es wichtig?  

2) Warum ist net4tec mehr als ein Frauennetzwerk und welchen Mehrwert bietet es für Frauen, Männer und Unternehmen?  

3) Welche Chancen für Frauenkarriere enstehen in Technik, MINT-Berufen und Digital Business?  

4) Welche Herausforderungen sind für eine gleichberechtigte Führung im Unternehmen zu meistern?  

5) Wie können Unternehmen die Power of diversity journey gestalten und vielseitige, agile Teams nachhaltig ausbauen?  

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Für uns ist das WARUM der Treiber für alles - unser Motivator, die Begeisterung und die Legitimation für das wofür wir brennen - wir erschaffen dadurch Neues und Unmögliches.  

In dieser Folge erfährst Du: 

1) Wie Du Dein WARUM findest 

2) Wie Dein WARUM Menschen und Dich selbst immer wieder motivieren & begeistern kann 

3) Warum es Dich langfristig erfolgreicher und glücklicher macht als der Durchschnitt ... und wieso Dein WARUM als Grundlage für Deine Entscheidungen und Kommunikationen Dir Dein Leben erheblich leichter macht wird!

Wir freuen uns auf deine 5-Sterne-Bewertung auf ApplePodcasts!

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