Dans cet épisode du Lundi de bon’heur(e), j’ai le plaisir de recevoir Sandrine Musel, artiste, autrice et fondatrice des Créateurs d’Émotions Positives.
Avec sincérité et force, Sandrine partage son engagement contre les violences faites aux femmes, un sujet qui touche aussi le monde du travail.

On parle de qualité de vie au travail, d’écoute, de courage… et de ce que l’entreprise peut faire concrètement pour accompagner les victimes.
Sandrine nous présente aussi son spectacle “Tout à coup, ça m’a frappé !”, une création poignante et lumineuse mêlant théâtre, chant et humour.

🎧 Un échange vrai, humain, qui rappelle qu’il n’y a pas de travail de qualité sans sécurité ni bienveillance.

🎙 Le lundi de bonh’eur(e) – le podcast qui te donne envie de commencer la semaine de bonheur et de bonne humeur!
Un micro, un·e invité·e, une dose de sens (et parfois un peu d’insolence).

Un podcast signé WAW Production– Wellness At Work pour penser le travail autrement et agir pour la santé

Animé par Aurélie Moure

Pour prolonger l'effet WAW:

https://linktr.ee/aureliemoure

💌 Envie de causer, de collaborer ou juste dire coucou : [email protected]

🙏 Abonne-toi, mets 5 étoiles (ou 6 si t’es audacieux·se), et surtout : partage!

🎧 Merci d’écouter, de rire, de réfléchir…

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode du Lundi de Bon'heur(e), je reçois Jérôme Saltet, cofondateur de Play bac et créateur des Incollables et des quotidiens pour enfants (Mon Quotidien, Le Petit Quotidien…). Ensemble, nous explorons les ponts entre l’éducation et le monde du travail : comment "apprendre à apprendre" peut transformer nos façons de grandir, d’évoluer, de collaborer.

Jérôme partage sa vision passionnée d’une éducation bienveillante et exigeante, où l’on cultive l’envie d’apprendre, le droit à l’erreur et la confiance. Il fait le parallèle avec l’entreprise apprenante, les conditions d’un cadre motivant, et l’importance du sens dans nos métiers.

Un échange inspirant et lucide sur ce qui relie l’école, le travail et notre désir d’apprendre tout au long de la vie.

🎧 À la fin, une touche poétique : Brassens en fond, et l’envie d’apprendre… encore.

🎙 Le lundi de bonh’eur(e) – le podcast qui te donne envie de commencer la semaine de bonheur et de bonne humeur!
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Dans cet épisode, j’ai le plaisir de recevoir Caroline Cazi.
Ancienne directrice de la Fondation Agir Contre l’Exclusion et aujourd’hui consultante au sein du collectif Sustain Consulting, Caroline nous montre comment les Objectifs de Développement Durable de l’ONU peuvent devenir de vrais leviers pour les entreprises.

On parle de RSE, de qualité de vie au travail, d’égalité femmes-hommes, de lutte contre les discriminations… et aussi du spectacle “Tout à coup, ça m’a frappée”, organisé avec Sandrine Musel le 25 novembre, à l’occasion de la Journée internationale de lutte contre les violences faites aux femmes.

Un échange éclairant… et qui donne envie d’agir dès lundi matin ! 🌱✨

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Comment mieux gérer les arrêts de travail, les maladies professionnelles et leurs impacts cachés ?
Dans cet épisode, j’accueille Axel Gauthier, ancien inspecteur à la CPAM et fondateur d’Axel Expert. Fort de 18 ans d’expérience, il accompagne aujourd’hui les entreprises pour mieux comprendre leurs obligations, éviter les erreurs courantes et transformer chaque dossier en levier de prévention.

👉 Procédures, communication avec les salariés, coûts indirects, arrêts visibles ou invisibles : Axel partage des conseils pratiques et des clés pour agir autrement.

🎙️ Un échange concret et éclairant pour dirigeants, RH et managers.

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Romain Gadea, 28 ans, passionné de sport, transpose rigueur, ponctualité et dépassement de soi dans son quotidien professionnel. Il dirige une entreprise de nettoyage de locaux professionnels – un secteur souvent mal perçu, auquel il veut redonner ses lettres de noblesse.

Son moteur ? Se lever de bonheur pour faire les choses autrement. Il veut casser les codes d’un métier parfois invisible, en mettant ses salariés au cœur du projet, avec respect et considération.

Pour lui, le monde du travail évolue : les jeunes générations ne courent plus seulement après l’argent. Elles cherchent du sens, une vision globale, une forme d’authenticité. Et lui-même en a fait l’expérience : "Avant, j’étais carriériste, parfois au point de m’oublier." Aujourd’hui, il prône un équilibre, un optimisme assumé et le pouvoir d’un simple sourire.

Son ingrédient essentiel pour une vie au travail de qualité ? Ne pas s’oublier.

🎵 Måneskin - Morirò da Re est la musique choisie par mon invité ! un hymne à la dignité, à la résilience et au fait de vivre debout, jusqu’au bout, avec fierté.

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À 31 ans, Anthony Fort dirige 2 agences de location de véhicules avec une flotte de 200 voitures et une équipe de 10 collaborateurs. Son carburant ? Le collectif. Dans cet épisode, on parle de croissance brique par brique, de l’entrepreneuriat comme d’une architecture vivante, et d’une entreprise où l’énergie circule grâce à l’implication des équipes.

Entre deux mondes – celui d’avant et d’après Internet – il observe le changement profond dans le rapport au travail : aujourd’hui, il faut du sens, une vision, et une connexion au territoire.

Avec des profils variés – jeunes et séniors – il cultive une QVT faite d’humour, de joie, de moments informels et de vraie cohésion.

Un échange qui donne envie de rouler collectif!

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Dans ce nouvel épisode court du Lundi de Bon’heur(e), je tends le micro à une entrepreneure engagée dans un secteur encore trop souvent jugé « pas sexy » : les déchets. Chloé Torrente.
Elle transforme les ordures en ressources, pour le sol… et pour la société. Elle nous parle de QVT, de conscience collective, de la difficulté à se déconnecter quand on est passionnée, mais aussi de ce qui la fait tenir : le chant à tue-tête dans sa voiture. :):):)
Un épisode inspirant, qui relie très concrètement travail, écologie et énergie humaine.

Capsule spéciale Lauréats Réseau Entreprendre 2024 – Format 5 minutes.

🎵The Virgins - Rich Girls

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Martin Méry et Julien Moreau, Lauréats 2024 du réseau entreprendre occitannie Mediterranée (REOM) : ou comment Multani parle du travail!
Dans cet épisode, Martin Méry et Julien Moreau , associés de Multani et lauréats 2024 du Réseau Entreprendre, partagent leur vision du travail, entre innovation, équilibre pro/perso et humour. Ensemble, ils parlent transparence, aventure entrepreneuriale et qualité de vie au travail.

5 minutes, un duo, une seule question : Quels sont vos ingrédients pour une journée de travail épanouissante ?

Ce que j’ai ressenti ? Des dirigeants accessibles, attentifs, lucides sur les enjeux liés au travail, avec cette envie sincère de faire bien – et de faire mieux.

🎧 À écouter ! C’est frais, dynamique!

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Dans cet épisode du Lundi de bon'heur, je reçois Ludivine Rumillet, fondatrice de Vie programme, une entreprise qui place la santé physique et mentale des salariés au cœur de la performance. À travers des accompagnements mêlant coaching, formations, ou encore médecine, elle agit concrètement pour une performance durable. Lauréate du prix #ERE pour ses actions RH, Ludivine partage son parcours, ses convictions, et nous parle d’émotions, de santé, d’équilibre vie pro/perso… et du lien entre bien-être et performance économique. Un échange riche, sincère à écouter sans modération. Sans oublier la musique qui met la patate pour commencer la semaine !

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"Pas d'avis, je m’en fous de la QVT !"
C’est ce que répond Samuel Durand quand on lui demande son opinion sur la Qualité de Vie au Travail. Mais attention, ne vous y trompez pas : derrière cette réponse cash se cache une réflexion profonde sur le travail, la société, et notre rapport à la performance et au bien-être au travail.

Réalisateur de documentaires, auteur de BD, conférencier, Samuel explore le futur du travail en donnant la parole à celles et ceux qui le vivent au quotidien, aux pionniers et aux humoristes !

Un échange sans langue de bois, curieux, vif !

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