Avec un chômage au plus bas depuis dix ans et une crise sanitaire qui a bouleversé le marché de l’emploi, les entreprises ont beaucoup de difficultés à recruter. Il faut alors redoubler d’efforts pour donner envie aux candidats de postuler !
Gwenaël Laurent, Social Media Manager, répond à mes questions sur l’impact de la création de contenus des entreprises sur leur marque employeur :
Qu’est-ce qui fait qu’aujourd’hui les candidats ont besoin d’aller dans une entreprise qui crée des contenus à fortes valeurs ajoutés ?
Comment le contenu qu’il a généré chez Steeple a permis d’améliorer la marque employeur de l’entreprise ?
Quelle était sa stratégie ?
Quelle forme de contenu fonctionnait le mieux ?
La transparence sur les réseaux sociaux est-elle la clé pour réussir à recruter ?---------------------------------------------
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Musique : "Werq" Kevin MacLeod (incompetech.com)
Sous licence Creative Commons : Par Attribution 4.0 License
http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
Credit photo : Dimitri Lamour