Leaders Sans Frontières

#LDSF66

LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025

Episode 66 – Sophie Sidos Vicat – Présidente des CCE

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Dans cet épisode du podcast Leaders Sans Frontières, enregistré au cœur du Forum des Amériques 2025 à Mexico City, Paul reçoit Sophie Sidos Vicat, présidente des Conseillers du Commerce Extérieur de la France et dirigeante du groupe Vicat, cimentier français.

🌍 Ensemble, ils explorent :

Les défis et opportunités du leadership international

Les clés pour réussir l’exportation des entreprises françaises

L'importance de l’engagement au travail et du management humaniste

L'impact de l’intelligence artificielle dans l’industrie et les PME

Les conseils concrets pour les jeunes talents qui rêvent d’une carrière internationale

💡 Une conversation inspirante sur le rôle stratégique des entreprises françaises à l’étranger, la diversité en entreprise, et le futur du made in France à l’international.

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Contacter Sophie :

LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/sophie-sidos-fondationlouisvicat/

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Qui-suis-je ?

Hello, je m'appelle Paul Tressens. Je suis passionné par l'entrepreneuriat et le leadership.

Ingénieur de formation, mon parcours s'est ensuite orienté sur le développement commercial, le management et la stratégie.

Expatrié pendant 3 ans en Asie, je pars aujourd’hui autour du monde à la rencontre de francophones réussissant à l’international.

Mon ambition : Découvrir et partager les meilleures pratiques managériales et entrepreneuriales inspirées des différences culturelles et de l'international.

Vous pouvez suivre mes aventures ici :

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Paul

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#LDSF47

LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens, réalisé durant L'Odyssée Managériale 2024-2025

Episode 47 – Jérôme DE BAECQUE – Directeur APAC de Moment Factory

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Jérôme est un créatif.

Pourquoi créer ? Quelles sont ses inspirations ?

Jérôme débute sa carrière en photographie.

Il poursuit son parcours dans l’animation 2D puis 3D.

Aujourd’hui, directeur APAC de Moment Factory. Il s’est spécialisé en expériences immersives en proposant des shows lumineux à ses clients.

En pleine forêt, dans des musées, des aéroports ou des lieux emblématiques comme les Invalides.

Ces expériences ont un nom : les parcours Lumina.

Au-delà de sa carrière, Jérôme s’est confronté aux cultures européennes, asiatiques et océaniques. Chaque expatriation est une source d’inspiration pour nourrir sa créativité.

Dans cet épisode, il nous raconte :
🎭 L’art du storytelling pour procurer des émotions et connecter avec les gens ;

🌐 Comment croiser des perspectives permet de trouver des idées inattendues ;

🎨 Son besoin de créer et de se renouveler pour s’épanouir.

👉 Et vous, quelles sont vos sources d’inspiration pour créer au quotidien ?  

#Créativité #Innovation #Inspiration #LDSF #Podcast

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Contacter Jérôme :

LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/jeromedebaecque/

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#LDSF68

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Episode 68 – Eric CHANIOT – VP AI de Microsoft

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Dans cet épisode, j’accueille Éric Chaniot, VP AI chez Microsoft, pour une discussion sur l’intelligence artificielle, le leadership à l’ère du digital, et la transformation des entreprises.

À ne pas manquer si vous cherchez à comprendre :

• Comment réussir une transformation digitale centrée sur l’humain

• Pourquoi 95 % de l’IA et du digital, c’est du management humain

• L’impact réel de l’IA générative (Generative AI) sur le travail et les équipes

• Le rôle clé des agents IA autonomes dans le futur du business

• Comment éviter les hallucinations de l’IA grâce à une bonne data governance

• Des conseils concrets pour dirigeants, managers et RH qui veulent intégrer l’IA dans leur entreprise

La citation phare: "AI will not replace people. But people augmented by AI will."

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Les indispensables de Eric :

IRREPLACEABLE: The Art of Standing Out in the Age of Artificial Intelligence, de Pascal BORNET https://a.co/d/8JkZJfM

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LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/ericchaniot/

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#LDSF59

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Episode 59 – Camila VELEZ GODOY – Co-fondatrice de Mistral

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L’équilibre et le sens du détail.

2 fondamentaux que Camila applique pour créer ses pâtisseries et gérer son entreprise.

De ses débuts dans les palaces parisiens à la création de Mistral à Bogota,

Camila nous plonge dans :

• Son rôle de leader : transmettre des valeurs, lire les besoins des clients, et maintenir un service irréprochable.

• La rigueur apprise dans les plus belles cuisines de France.

• Les défis d’ouvrir des lieux de vie en Colombie.

Inspirée de son amour pour la France et son envie de créer des espaces conviviaux, elle a fait de Mistral un lieu incontournable de Bogota.

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Contacter Camila :

Instagram : https://www.instagram.com/mistral.co/

Site internet : https://www.mistralencasa.com/

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Paul

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#LDSF40

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Episode 40 – Vincent VUILLARD – Founder de Hive et Chief Transformation Officer de KiwiRail

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« HIVE, c’est un peu d’Intelligence Artificielle et beaucoup d’Intelligence Humaine. »

Voici les mots de Vincent pour décrire la technologie qu’il propose à ses clients pour renforcer l’intelligence collective.

Cette semaine, je reçois Vincent Vuillard.

Ancien Officier dans la marine française,

Il s’est spécialisé dans les transformations d’entreprises chez McKinsey puis Fonterra.

Aujourd’hui,

Chief Transformation Officer de KiwiRail,

Et Co-fondateur de Hive & FutureWork Studio,

Il partage 2 points clés dans les Leaders Sans Fronteries :

l'IA peut augmenter l'intelligence collective, plutôt que de la remplacer.

L’importance d’un leadership participatif où l'équipe décide de se dépasser.

Pour en savoir plus, je vous laisse écouter cet épisode !

#leadership #transformation #intelligenceartificielle #intelligencecollective #management

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Contacter Vincent :

LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/vincentvuillard/

Hive : https://www.hiveapp.ai/

FuturWork Studio : https://www.futureworkstudio.com/

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Paul

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#LDSF41

LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens

Episode 41 – Dominique VINCENTI – Chief Audit Executive et Vice-Présidente chez UBER

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Vous avez tous déjà utilisé Uber ! Comment fonctionne la multinationale en interne ?

Depuis plus de 30 ans, Dominique excelle dans l’audit interne, une fonction souvent mal comprise, mais qui peut se transformer en un levier stratégique puissant.

Aujourd’hui Chief Audit Executive et Vice-présidente chez Uber, elle est venue partager son expérience dans les leaders sans frontières.

Au programme de cet épisode :

• Expatriation : Son parcours entre France, UK et US.

• L’audit interne : Un rôle qui dépasse le simple contrôle. Comprendre les risques et optimiser les processus pour créer plus de valeur.

• Conformité et liberté : Trouver l’équilibre entre conformité et innovation n’est pas toujours facile chez un géant de la tech.   

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Les indispensables de Dominique :

Sapiens: Une brève histoire de l'humanité, de Yuval Noah Harari https://www.amazon.fr/Sapiens-Une-br%C3%A8ve-histoire-lhumanit%C3%A9/dp/2226257012

Homo Deus, Une brève histoire de l'avenir, de Yuval Noah Harari

https://www.amazon.fr/Homo-Deus-br%C3%A8ve-histoire-lavenir/dp/2226393870

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Contacter Dominique :

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#LDSF28

LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens

Episode 28 – Eric MERLIN – Co-fondateur Apple Tree, Exotravel et FEBE Venture

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Appréhender et transformer une opportunité,

Convertir une page blanche en une entreprise rentable,

C’est ce que fais Éric depuis plus de 30 ans en Asie.

Entrepreneur dans l'âme, Éric a commencé sa carrière en créant sa première entreprise dans le tourisme, Exotravel.

Il a ensuite diversifié ses activités en fondant Apple Tree, une entreprise dédiée à l'importation de produits européens en Asie. Ces produits sont ensuite distribués au sein de sa propre chaîne de supermarché haut de gamme, Annam Gourmet.

En 2019, il cofonde le fonds d'investissement FEBE Venture, marquant une nouvelle étape dans sa carrière de serial entrepreneur.

Ce qui m'a le plus marqué lors de mon échange avec Éric, c'est sa volonté de toujours placer les relations humaines au centre de ses entreprises, l'importance de bien faire son travail, et de garder une vision long terme tendant vers l'excellence.

Éric partage également ses stratégies clés pour réussir en entrepreneuriat :

Importer les modèles d’entreprises fonctionnant ailleurs ;

Raisonner par ville et selon les densités géographiques pour accroître son marché plutôt que par pays ;

Choisir des secteurs de niche avec des barrières à l'entrée importantes.

Pour découvrir le parcours d’Éric MERLIN, venez écouter l'épisode 28 du podcast Leaders Sans Frontières !

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Contacter Eric :

LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/eric-merlin-b3b54a/

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#LDSF39

LEADERS SANS FRONTIÈRES – Un podcast de Paul Tressens

Episode 39 – Ingrid GONZALEZ – Directrice Amérique du Nord chez Google Cloud & Gemini

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Ingrid partage son aventure des Pyrénées à Google.

Cette semaine, je reçois Ingrid Gonzalez, Directrice commerciale Amérique du Nord chez Google Cloud et Gemini, l’IA de Google.

Nous sommes revenus sur son parcours :

Sa jeunesse en tant que sportive de haut niveau.

La construction de sa carrière à l’international.

2011, son Expatriation aux États-Unis.

Elle intègre les équipes de Microsoft.

Puis Google, en 2017.

Dans cet épisode des Leaders Sans Frontières, elle met en avant:

L'impact de ses mentors sur sa carrière

Son cheminement chez IBM, Dell, Microsoft et Google

Son engagement pour la diversité et l’inclusion dans l’association Positive Planet US

Ingrid souligne l'importance de :

La résilience

L'acceptation des échecs

La croissance horizontale

Ses conseils :

Pratiquer des activités physiques.

Investir du temps dans des causes qui vous passionnent.

S'entourer de mentors et sponsors qui soutiennent votre parcours.

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Les indispensables de Ingrid :

Ses liens avec ses proches : familles, amis, mentors.

Les livres de Jacques Attali https://www.fnac.com/Jacques-Attali/ia2758

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Contacter Ingrid :

LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/%E2%98%81%EF%B8%8F-ingrid-gonzalez-%E2%98%81%EF%B8%8F-2b54431/

Positive Planet US : https://www.positiveplanetus.org/

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#LDSF82

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Episode 82 – Cyrille ROGEAU – Ambassadeur de France au Chili

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Dans cet épisode, j’échange avec Cyrille Rogeau, ambassadeur de France au Chili. Nous avons enregistré cette conversation depuis la résidence de France à Santiago.

Ancien conseiller diplomatique au Sénat, diplomate passé par l’Argentine, l’Espagne, l’Italie, Cyrille Rogeau partage un parcours à la fois classique et atypique. Il nous parle de sa vocation née à 7 ans, de ses expériences diplomatiques multiculturelles et des liens entre la France et le Chili.

Nous abordons aussi les sujets suivants :

·       Les différences culturelles entre Argentins et Chiliens,

·       L’importance de l'engagement dans la diplomatie,

·       La diplomatie culturelle, les projets muséaux et la francophonie,

·       L’inspiration française dans l’histoire du Chili.

Un échange inspirant pour tous ceux qui s'intéressent à la diplomatie, au leadership, aux relations internationales et à l'engagement professionnel.

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Contacter Cyrille :

LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/cyrille-rogeau-52ba35360/

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#LDSF81

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Episode 81 – Andréa TIBURCIO – Responsable franchises Dépil Tech Mexique

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À quoi ressemble le parcours d’une femme qui décide, à 15 ans, de troquer la fête traditionnelle de ses "quinceañeras" pour un billet vers la France ? Dans cet épisode, j’ai échangé avec Andrea Tiburcio, entrepreneure, mère de trois enfants, et directrice des franchises Depil Tech au Mexique.

Andrea est née à Mexico. Rien ne la destinait à parler français, encore moins à diriger un réseau de franchises franco-mexicaines. Mais une bourse et beaucoup de détermination vont bouleverser sa trajectoire. À 14 ans, elle apprend le français en accéléré. À 16, elle débarque seule à Embrun, dans un village alpin, pour poursuivre ses études. Le choc culturel est immense et fondateur.

Dans cet échange sincère, Andrea raconte :

✨ Son arrivée en France et le décalage entre deux mondes (ponctualité, silence, rapport au temps et au bruit).

✨ Sa vision du leadership mêlant rigueur française et chaleur mexicaine.

✨ Comment elle adapte son management aux profils bac+5 comme aux opératrices terrain.

✨ Pourquoi elle interdit certains mots dans son entreprise (“ahorita”, “lo que pasó”) pour responsabiliser ses équipes.

✨ Comment elle transforme ses meilleures collaboratrices en associées et les fait entrer au capital.

Vous entendrez une femme qui croit profondément en l’humain, qui a compris que la loyauté, la parole donnée et la confiance sont des piliers durables pour générer un modèle performant.

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Contacter Andréa :

LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/andrea-tiburcio-a5204b92/

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