Marc Lipskier est brillant. Il n'entre dans aucune case. C'est un esprit libre. Il donne ici des pistes de réflexion originales, utiles pour toutes les carrières.

Marc Lipskier est brillant. Il n'entre dans aucune case. C'est un esprit libre. Il donne ici des pistes de réflexion originales, utiles pour toutes les carrières.

Marc Lipskier est brillant. Il n'entre dans aucune case. C'est un esprit libre. Il donne ici des pistes de réflexion&nbsp;originales, utiles pour toutes les carrières. &nbsp;

Marc Lipskier – « tout le monde a un talent »

Ce podcast s’adresse à tous ceux qui ne sont pas heureux de leur vie professionnelle et veulent changer d’emploi.Je souhaite les aider à prendre conscience de leurs points forts et à les valoriser pour être recrutés, grâce à l’éclairage d’un invité qui, deux fois par mois, nous parle de son parcours et de sa vision.Cet invité est un dirigeant d’entreprise. Il a des recrutements en cours ou à venir.Ce podcast aborde notamment le secteur juridique :  les intervenants sont souvent des avocats et des conseils en propriété industrielle. Je sollicite aussi des personnalités qui réfléchissent au sujet des ressources humaines et du monde du travail.

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Ce podcast s’adresse à tous ceux qui ne sont pas heureux de leur vie professionnelle et veulent changer d’emploi. Je souhaite les aider à prendre conscience de leurs points forts et à les valoriser pour être recrutés, grâce à l’éclairage d’un invité qui, deux fois par mois, nous parle de son parcours et de sa vision. Cet invité est un dirigeant d’entreprise. Il a des recrutements en cours ou à venir. Ce podcast aborde notamment le secteur juridique : les intervenants sont souvent des avocats et des conseils en propriété industrielle. Je sollicite aussi des personnalités qui réfléchissent au sujet des ressources humaines et du monde du travail.

Ce&nbsp;podcast&nbsp;s’adresse à tous ceux qui ne sont pas heureux de leur vie professionnelle et veulent&nbsp;changer d’emploi.Je souhaite les aider à prendre conscience de leurs points forts et à les valoriser pour être recrutés, grâce à l’éclairage d’un invité qui, deux fois par mois, nous parle de son parcours et de sa vision.Cet invité est un dirigeant d’entreprise. Il a des recrutements en cours ou à venir.Ce podcast aborde&nbsp;notamment le secteur juridique&nbsp;: &nbsp;les intervenants sont souvent des avocats et des conseils en propriété industrielle.&nbsp;Je sollicite aussi des personnalités&nbsp;qui réfléchissent au sujet des ressources humaines et du monde du travail.

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