Na veel gesprekken, masterclasses en herkenning
bleef mij vooral één ding bij:
de rust.
Niet de weerstand.
Niet het debat.
Maar het collectieve knikken.
Het gevoel: ja, dit herken ik…en daarna weer door.
Deze aflevering gaat over dat moment.
Over hoe patronen in teams en organisaties niet blijven bestaan door onwetendheid, maar doordat iemand ze opvangt.
Vaak met de beste intenties.
Vaak uit loyaliteit.
Vaak te lang.
Ik ga in deze aflevering niet uitleggen wat je moet doen.
Ik geef geen stappen, geen tips, geen handvatten.
Ik blijf bij de vraag die meestal te snel wordt dichtgeplakt:
Wat gebeurt er als jij één keer níét opvangt
wat nooit expliciet van jou was?
Deze podcast is voor professionals die voelen dat blijven begrijpen niet hetzelfde is als bewegen. En die merken dat hun zorgvuldigheid, betrokkenheid of betrouwbaarheid hen ondertussen iets kost.
Luister niet om iets te leren.
Luister om te blijven bij wat je al weet
maar liever niet te lang aankijkt.