Wie kann Künstliche Intelligenz nachhaltig gestaltet werden – vor allem ökologisch, aber auch ökonomisch und sozial? Dazu sprechen wir mit Prof. Dr. Michael Jacob, Professor für Betriebswirtschaftslehre an der Hochschule Kaiserslautern mit den Schwerpunkten Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Gemeinsam diskutieren wir darüber, wie Unternehmen und Interessenvertretungen den digitalen Wandel im Bereich KI aktiv und verantwortungsvoll mitgestalten können.

In unserer aktuellen Folge beschäftigen wir uns mit den Auswirkungen von KI-Tools auf die Kreativbranche. Denn in dieser Branche können wir die Geschwindigkeit der Veränderungen durch Künstliche Intelligenz gerade besonders gut beobachten. Werden Designer:Innen und Künstler:Innen bald überflüssig? Diese und viele weitere Fragen haben wir mit unserem Gast Prof. Burkhard Detzler besprochen, der seit vielen Jahren an der HBKsaar im Bereich "Generative Gestaltung" lehrt.

KI-Sprachmodelle sind gerade in aller

Munde. Das von OpenAI entwickelte Programm

ChatGPT nutzten 2023 über 100 Millionen Menschen.

Die Einführung von KI-Sprachmodellen wird in den

Medien mit bahnbrechenden Veränderungen in der

menschlichen Kommunikation verglichen wie

beispielsweise der Erfindung des Buchdrucks durch

Gutenberg. Definitiv befinden wir uns an einer

Zeitenwende und sogenannte „Large Language

Models“ haben das Potenzial unsere Arbeitswelt und

unseren Arbeitsalltag zu wandeln. Wir haben deshalb

unseren Kollegen aus dem RZzKI-Projekt Marco

Giangreco eingeladen, der am ZeMA zu

KI-Sprachmodellen forscht. Gemeinsam mit ihm werfen

wir einen tieferen Blick auf diese.

Die Anzahl von in der BRD lebenden Menschen mit Schwerbehinderung zeigt, dass es sich bei der Gruppe der Schwerbehinderten keinesfalls um eine marginale Randgruppe handelt. Themen wie Integration am Arbeitsplatz, Mobilität, barrierefreier Wohnraum, soziale Unterschiede und barrierefreie Kommunikation sollten in die Mitte der gesellschaftlichen Diskussion gerückt werden: denn 9,4 Prozent der Bevölkerung sind schwerbehindert (Stand 2021). 

Wir haben deshalb mit Rita Maria Ianni gesprochen. Sie ist seit über einem Jahrzehnt sehr engagiert als Vertrauensperson für schwerbehinderte Menschen bei der Vereinigten Volksbank e.G. in Sulzbach tätig. In unserer aktuellen Podcastfolge „Mitbestimmung barrierefrei? Die Bedeutung von Schwerbehindertenvertretungen“ thematisieren wir die Aufgaben und Handlungsmöglichkeiten von Vertrauenspersonen und sprechen mit Rita Maria Ianni auch über notwendige Änderungen der Gesetzgebung.  

Link zum verdi publik Artikel: Die Diskrete (verdi.de)

Was bedeutet Diskriminierung durch Künstliche Intelligenz? Können KI-basierte Systeme tatsächlich benachteiligen? Und andersherum gefragt: Können KI-basierte Systeme so gestaltet werden, dass sie fair und gerecht sind? In unserer neuen Podcast-Episode (Folge 9) tauchen wir in dieses wichtige Thema ein. 

Wie können wir KI-Tools sinnvoll und effizient in unserem Berufsleben einsetzen, ohne dabei ethische Grundsätze zu verletzen? Was müssen wir beachten, um sicherzustellen, dass diese Technologien keine Vorurteile verstärken? 

Wir freuen uns, Jonas Wahl begrüßen zu dürfen. Als promovierter Mathematiker und Forscher auf dem Gebiet der Klimainformatik beleuchtet er das Problem aus der Sicht eines Entwicklers. 

Hört rein und seid dabei, wenn wir diese spannenden Fragen erörtern! 

In dieser Folge dreht sich alles um die Mitbestimmungsmesse, die am 11.10.2023 ab 9:00 Uhr in der Congresshalle stattfindet und unter anderen aktuelle Beispiele aus der praktischen Arbeit von saarländischen Betriebs- und Personalräten zeigt. Wir veranstalten die Messe gemeinsam mit der Arbeitskammer des Saarlandes und dem Deutschen Gewerkschaftsbund Saar. Was euch dort erwartet, erzählt unsere Kollegin Jessica Reckler. Außerdem waren wir beim Personalrat des Saarländischen Rundfunks zu Gast und haben mit den Kolleginnen Moschgan Ebrahimi, Jasmin Bozok und Ulli Wagner über ihre aktuellen Projekte gesprochen, die sie auch bei der Mitbestimmungsmesse präsentieren werden. Hört rein!

Durch die digitale Transformation verändert sich die Arbeitswelt tiefgreifend. In unserer aktuellen Podcast-Folge beschäftigen wir uns mit der aus diesen Veränderungen resultierenden Berufsunsicherheit und damit, wie man dieser begegnen kann. Dazu haben wir Dr. Lara Roll von Algoright e.V. zu Gast. Außerdem sprechen wir mit Bernd Mathieu, Ibrahim Acun und Martin Lorson vom Transformationsnetzwerk Saar.

In dieser Podcast-Folge erfahrt ihr, wie KI-Systeme genutzt werden können, um Menschen mit kognitiven Einschränkungen in ihrem Arbeitsalltag zu unterstützen. Dies erforschen Dr. Jan Alexandersson (DFKI) und Klaus Posselt von der Lebenshilfe für Menschen mit Behinderung Obere Saar e.V. im gemeinsamen Forschungsprojekt PARTAS.  

PARTAS: https://www.youtube.com/watch?v=vSVtbydTxhg

Dies ist unsere erste Mini-Folge des Podcast „mitBESTimmt“. Wir erläutern, was eine betriebliche Interessenvertretung – also ein Betriebsrat, Personalrat oder eine Mitarbeitervertretung – ist, wie sie zustande kommt und was ihre Aufgaben sind.

Ihr seid Teil einer Interessenvertretung und benötigt Beratung? Nehmt Kontakt zu uns auf: BEST (https://rb.gy/dopyhj) oder TBS Rheinland-Pfalz (https://rb.gy/hjw132).

BEST und TBS im RZzKI: https://rb.gy/mrxn13

Gemeinsam mit Simone von der TBS Rheinland-Pfalz (https://bit.ly/3D9NhVS) unterhalten wir uns über Mitbestimmung und ihre Erfahrungen als Beraterin. Außerdem sprechen wir darüber, was sich durch neue Technologien, mehr Homeoffice und andere neue Bedingungen aktuell verändert und was es dazu an Unterstützungsangeboten und Veranstaltungen gibt.

Veranstaltungstipp: Die Mitbestimmungsmesse 2022 (https://bit.ly/3RsYR2n)