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Führung in sich wandelnden dynamischen Märkten erfordert die Kompetenz, veränderte Mitarbeiter- & Bewerberherausforderungen zu erkennen, auf diese einzugehen und diese als innovative Wachstumschancen zu verstehen.
#mitarbeiterfuehrung #moderneconomy #fuehrung #lebenslangeslernen #newwork
Ihr habt Fragen oder Themenwünsche? Dann schreibt uns gerne an: [email protected].
By Marta B. und Martina ToepferFührung in sich wandelnden dynamischen Märkten erfordert die Kompetenz, veränderte Mitarbeiter- & Bewerberherausforderungen zu erkennen, auf diese einzugehen und diese als innovative Wachstumschancen zu verstehen.
#mitarbeiterfuehrung #moderneconomy #fuehrung #lebenslangeslernen #newwork
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