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Will niemand mehr HART arbeiten? đȘ Und wenn das so ist, was muss sich in unserer Gesellschaft Ă€ndern, um damit umzugehen? Wenn die Zeiten von "Work Hard" nun wirklich vorbei sind und von "Work Smart" ersetzt werden, wo mĂŒssen dann Abstriche gemacht werden, welche Branchen können davon profitieren â und wo sind die Grenzen? Tim und Isabell sind da in mancher Hinsicht auf einer WellenlĂ€nge, aber Diskussionsbedarf gibt es dennoch genug, wenn die Lösung von "Work Smart, Not Hard" zum Beispiel die Vier-Tage-Woche sein sollte, dann gibt es auch bei diesem Thema ganz verschiedene AnsĂ€tze. Also eins ist klar: Die Arbeitswelt wird sich verĂ€ndern und die Katze kriegen wir nicht mehr in den Sack zurĂŒck. đ
By Tim Arlt & Isabell KochanWill niemand mehr HART arbeiten? đȘ Und wenn das so ist, was muss sich in unserer Gesellschaft Ă€ndern, um damit umzugehen? Wenn die Zeiten von "Work Hard" nun wirklich vorbei sind und von "Work Smart" ersetzt werden, wo mĂŒssen dann Abstriche gemacht werden, welche Branchen können davon profitieren â und wo sind die Grenzen? Tim und Isabell sind da in mancher Hinsicht auf einer WellenlĂ€nge, aber Diskussionsbedarf gibt es dennoch genug, wenn die Lösung von "Work Smart, Not Hard" zum Beispiel die Vier-Tage-Woche sein sollte, dann gibt es auch bei diesem Thema ganz verschiedene AnsĂ€tze. Also eins ist klar: Die Arbeitswelt wird sich verĂ€ndern und die Katze kriegen wir nicht mehr in den Sack zurĂŒck. đ