Es gibt diesen Moment der Stille, nachdem du das Bewerbungsgespräch beendet hast. Die leere Zeitspanne kann sich endlos anfühlen und die Ungewissheit nagt an dir. Doch vielleicht ist es an der Zeit, diese Ungewissheit mit einem anderen Blick zu betrachten.

Nach einem Bewerbungsgespräch warten viele von uns in einer Phase der Ungewissheit. Diese Episode lädt dazu ein, diese Zeit nicht nur als Belastung, sondern als Chance zur Reflexion und Selbstentwicklung zu sehen. Statt sich auf das ungewisse Ergebnis zu fixieren, könnte der Fokus auf den Prozess eine befreiende Perspektive bieten.

Berufliche Neuorientierung kann oft mit Unsicherheit nach einem Bewerbungsgespräch einhergehen. In solchen Zeiten der Ungewissheit stellt sich die Frage, wie man mit den eigenen Jobzweifeln umgeht und welche Karriereentscheidungen getroffen werden sollten. Es ist wichtig, die beruflichen Entscheidungen nicht nur auf das Ergebnis eines Gesprächs zu stützen, sondern den inneren Prozess als wesentlichen Schritt zu erkennen. Die Phase nach dem Gespräch bietet Raum für Selbstreflexion und die Möglichkeit, die eigenen beruflichen Wünsche und Ziele klarer zu definieren.

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Du spürst das leise Ticken der Uhr. Noch 100 Tage bis zum Jahresende. Eine magische Zahl, die uns aufmerken lässt. Ein Countdown, der etwas in Bewegung setzt. Doch was bedeutet das für dich? In dieser Zeit der hektischen Betriebsamkeit bleibt die Frage: Was willst du wirklich noch erreichen?

Diese Episode lädt dazu ein, die verbleibenden Tage des Jahres als Möglichkeit zu sehen. Eine Chance, um innezuhalten und berufliche Entscheidungen bewusst zu treffen. Anstatt sich im Sturm der Jahresendhektik zu verlieren, kannst du Klarheit darüber gewinnen, was du wirklich willst und welche Schritte du gehen möchtest, um diese Ziele zu erreichen.

Die letzten 100 Tage des Jahres bieten eine wertvolle Gelegenheit für berufliche Neuorientierung. Vielleicht spürst du, dass dein Job nicht mehr passt oder dass es an der Zeit ist, eine wichtige Karriereentscheidung zu treffen. In dieser Phase der Reflexion kannst du dir die wichtigen Fragen stellen: Welche beruflichen Entscheidungen stehen an? Wo liegt dein beruflicher Wendepunkt? Nutze die Zeit, um herauszufinden, was du wirklich willst und welche Veränderungen du in Angriff nehmen möchtest.

In den Shownotes findest du meine Standortbestimmung. Keine Bewertung. Kein Test. Sondern Fragen, die dir helfen können, Klarheit zu gewinnen. Und wenn du das Gefühl hast, dass ein Gespräch dir weiterhelfen könnte, kannst du dir über die Website ein unverbindliches Gespräch buchen.

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Ist dir schon einmal aufgefallen, wie viele Stimmen du jeden Tag hörst? Stimmen von Kollegen, Freunden, Familie – jeder hat einen Rat, eine Meinung. Aber was passiert, wenn diese Stimmen die leise, aber wichtige Stimme in dir selbst übertönen?

In dieser Episode geht es darum, wie du deine innere Stimme im Stimmengewirr der Ratschläge wiederfinden kannst. Wir sprechen über den inneren Konflikt zwischen äußeren Erwartungen und dem, was du tief in dir spürst. Entdecke, wie du deiner eigenen Intuition mehr Raum geben kannst.

Im Berufsleben sind wir oft von den Meinungen anderer beeinflusst. Doch was passiert, wenn der Job nicht mehr passt und die innere Stimme leise bleibt? Bei beruflichen Entscheidungen, wie einer Kündigung oder einem beruflichen Wendepunkt, ist es entscheidend, auf die eigene Intuition zu hören. Denn Klarheit in der beruflichen Neuorientierung kann nur wachsen, wenn wir uns bewusst für den eigenen Weg entscheiden.

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Die Herbst-Sonne scheint und die Gespräche im Büro drehen sich um Sabbaticals und Reisen ans andere Ende der Welt. Doch während deine Kollegen von Abenteuern träumen, hält dich etwas anderes fest: die Frage nach der Sicherheit. Verantwortung und Verpflichtungen sind die Wörter, die deinen Alltag prägen.

Wir sprechen über den inneren Konflikt zwischen dem Wunsch nach Abenteuer und der Sicherheit, die du in deinem aktuellen Leben schätzt. Warum fühlt es sich manchmal schwer an, die Stabilität zu wählen, während andere scheinbar mühelos Neues wagen? Es geht um die Erkenntnis, dass Sicherheit kein Hindernis, sondern ein Fundament sein kann.

In einer Welt, die Abenteuer und spektakuläre Veränderungen feiert, kann die Entscheidung für Stabilität und Sicherheit wie ein stiller Protest wirken. Doch berufliche Entscheidungen sind nicht immer schwarz oder weiß. Die Kunst besteht darin, die eigenen Werte zu erkennen und ihnen treu zu bleiben. Ob eine berufliche Neuorientierung oder der Verbleib im aktuellen Job – wichtig ist, was für dich richtig ist. Wenn Zweifel an deiner Wahl nagen, erinnere dich, dass Beständigkeit ebenso wertvoll sein kann wie der mutige Schritt ins Unbekannte.

In den Shownotes findest du meine Standortbestimmung. Keine Bewertung. Kein Test. Sondern Fragen, die dir helfen können, deinen eigenen Weg zu reflektieren.

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Manchmal, wenn du in der Stille sitzt und die Gedanken zur Ruhe kommen, spürst du ihn: einen leisen Widerstand, der dich zögern lässt. Es ist dein innerer Kritiker, der dich daran hindert, Entscheidungen zu treffen, die längst überfällig scheinen.

In dieser Episode erkunden wir, wie dein innerer Kritiker dich unbewusst beeinflusst und welche Macht er über deine beruflichen Entscheidungen hat. Wir beleuchten, wie diese innere Stimme oft aus alten Überzeugungen stammt, die uns zurückhalten. Die Folge bietet Einblicke, wie du diese Blockaden erkennen und beginnen kannst, sie zu überwinden.

Berufliche Neuorientierung ist oft mit inneren Kämpfen verbunden. Wenn du feststellst, dass dein Job nicht mehr passt, kommen Zweifel auf. Dein innerer Kritiker flüstert dir vielleicht ein, dass es nicht der richtige Zeitpunkt für eine Kündigung ist. Doch welche Karriereentscheidungen sind wirklich die richtigen? Diese Frage kannst nur du für dich beantworten. Indem du die Stimme deines inneren Kritikers entlarvst, gewinnst du Klarheit für echte, selbstbestimmte Entscheidungen.

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Es gibt diesen seltsamen Moment, wenn du realisierst, dass der Stellenabbau nicht nur Kollegen betrifft, sondern auch dich als Führungskraft. Plötzlich wird das Netz, das du sorgsam gesponnen hast, brüchig.

In dieser Episode beleuchten wir den emotionalen und praktischen Impact von Abfindungen und Stellenabbau auf Führungskräfte. Was bedeutet es, wenn die vermeintliche Sicherheit ins Wanken gerät? Wir reflektieren über den Umgang mit Unsicherheit und die Möglichkeiten, die sich in Krisenzeiten offenbaren.

Eine berufliche Neuorientierung ist oft das Ergebnis von Jobzweifeln oder dem Gefühl, dass der Job nicht mehr passt. Besonders Führungskräfte, die im Zuge von Stellenabbau betroffen sind, stehen vor großen beruflichen Entscheidungen. Der Druck von oben und die Erwartungen der Mitarbeiter können die Unsicherheit verstärken. Doch genau in solchen Momenten liegt die Chance, nicht nur die eigene Karriereentscheidung zu überdenken, sondern auch neue Wege zu beschreiten. Es geht darum, die Angst anzuerkennen und sie als Wegweiser zu nutzen.

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Du funktionierst. Der Job läuft, das Gehalt stimmt, von außen ist alles in Ordnung. Und trotzdem taucht abends im Auto immer wieder derselbe Gedanke auf: Passt das eigentlich noch?

Ich erzähle, wie ich im Urlaub aus reiner Neugier ein Buch (Die 13-Hertz-Formel) über Gehirnfrequenzen gelesen und die begleitende Meditation ausprobiert habe – und bei der zweiten Sitzung auf einer Bank so tief entspannt war, dass Passanten stehen blieben und fragten, ob alles in Ordnung ist. Von dort aus geht es um die Frage, was passiert, wenn wir uns selbst für ein paar Minuten wirklich zuhören, statt jeden Gedanken sofort wegzuschieben.

Viele, die diesen Podcast hören, haben keine akute Krise. Der Job funktioniert, die Verantwortung ist da, alles läuft. Aber es gibt diesen einen Gedanken, der immer wiederkommt – über Kündigung, über eine berufliche Neuorientierung, über die Frage, ob man bleiben oder gehen soll. Diese Folge ist eine Einladung, genau diesen Gedanken nicht länger wegzuschieben, sondern ihm für einen Moment zuzuhören.

… findest du hier passende nächste Schritte, ganz ohne Druck.

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Ein Montag im Juli, das Büro ist leer und die Sonne strahlt. Während andere die Freiheit des Urlaubs genießen, sitzt du in der Stille und fühlst eine schwere Decke der Unsicherheit auf deinen Schultern. Es ist ein Moment, der zum Nachdenken anregt und Fragen aufwirft.

In dieser Episode geht es um die innere Leere und Zweifel, die entstehen, wenn du im Job funktionierst, aber dich nicht erfüllt fühlst. Wir betrachten, wie die Ruhe eines leeren Büros dir die Möglichkeit gibt, dich mit dir selbst auseinanderzusetzen und herauszufinden, was wirklich wichtig ist.

Berufliche Neuorientierung ist oft von Zweifeln und Unsicherheiten geprägt. Vielleicht hast du das Gefühl, dass dein Job nicht mehr zu dir passt oder du stehst vor der Entscheidung einer Kündigung. An solchen ruhigen Tagen wird deutlich, dass die Zeit zum Nachdenken notwendig ist, um klare berufliche Entscheidungen zu treffen. Die Fragen zu deiner Karriere und deinem Platz im Berufsleben können in Momenten der Stille besonders stark hervortreten. Wie gehst du mit diesen Gedanken um?

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Du suchst nach Veränderung, aber irgendwie fühlt sich nichts richtig an. Du durchdenkst Optionen, liest Stellenanzeigen und fragst dich, ob das wirklich die Lösung ist. Oft sind wir in einem Suchmodus gefangen, der uns nicht weiterbringt.

In dieser Episode sprechen wir darüber, warum es oft nicht an den Optionen liegt, sondern an der fehlenden Klarheit über das, was du wirklich suchst. Wir beleuchten, wie sich Jobzweifel entwickeln und warum eine Kündigung nicht immer die Antwort ist. Lass uns gemeinsam herausfinden, welche Fragen wirklich entscheidend sind.

Viele Menschen glauben, dass sie ein Entscheidungsproblem haben, während es oft ein Suchproblem ist. Bei der beruflichen Neuorientierung fühlt es sich an, als hätte man zu viele Möglichkeiten, die nicht die richtige Antwort geben. Jobzweifel und das Gefühl, dass der aktuelle Job nicht mehr passt, sind weit verbreitet. Oft bleibt die Frage nach der eigenen Klarheit unbeantwortet, was zu Unsicherheiten führt. Eine Kündigung kann Bewegung bringen, löst aber nicht automatisch die innere Frage nach dem, was fehlt. Klarheit über die eigenen Bedürfnisse ist der Schlüssel zu einer nachhaltigen Karriereentscheidung.

Dann könnte es hilfreich sein, deine Gedanken zu reflektieren und dir Zeit für Gespräche zu nehmen.

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Sommerserie „Mein Weg“ (Teil 4 von 4) · FINALE

Du hast beruflich etwas gewagt – oder denkst darüber nach. Und fragst dich, was davon bleibt, wenn die Entscheidung längst gefallen ist. Diese Folge schließt die Sommerserie – und steht auch für sich.

Ansgar war 2021 nervöser Gast bei Dr. Martin Wittschier – mit leerem earPod. Heute hostet er selbst. In diesem Finale hörst du Originalausschnitte aus jenem Gespräch: drei Lessons Learned, Rituale, Dankbarkeit – und den Satz „Wege entstehen, indem man sie geht.“

Dazu eine Einordnung von 2026: Was gilt noch? Was hat sich verändert? Vom Hörer zum Coach – ohne Reißbrett und ohne Blindflug.

Berufliche Neuorientierung endet nicht mit der Kündigung und nicht mit dem nächsten Vertrag. Oft merkt man erst Jahre später, welche Sätze halten – und welche nur gut klangen.

Viele Menschen zwischen 35 und 55 tragen beruflich viel – und suchen Klarheit, bevor sie gehen. Manchmal kommt Klarheit aber erst auf dem Weg. Jobzweifel, Karriereentscheidungen, ein beruflicher Wendepunkt: All das lässt sich planen. Leben lässt sich selten.

Diese Folge ist kein Abschluss mit Anleitung. Sie ist ein Rückblick: Was bleibt, wenn man den Weg gegangen ist – und heute zurückschaut.

Teil 1: Der Bruch · Teil 2: Der steinige Weg · Teil 3: Partnerschaft · Teil 4: Was bleibt

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Podcast „Upgreat yourself – Upgreat your life“

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