Share Ngobrol Dilit CfDS
Share to email
Share to Facebook
Share to X
By cfdspodcast
The podcast currently has 124 episodes available.
2022 menjadi tahun yang cukup berwarna, mulai dari situasi pandemi yang belum mereda hingga banyak fenomena yang viral melalui media sosial. Apa saja yang sudah terjadi sepanjang tahun ini? Mari kita obrolin bareng-bareng, Smart People!
Pandemi COVID-19 telah memberikan perubahan yang signifikan terhadap budaya kerja di seluruh dunia. Kebijakan pembatasan yang ditetapkan oleh pemerintah di setiap negara memaksa perusahaan-perusahaan untuk beradaptasi dengan situasi yang membatasi pergerakan pegawainya. Untuk tetap mendorong produktivitas pegawai mereka, platform-platform teleconference seperti Zoom, Google Meeting, Webex, Discord, dan lainnya semakin marak digunakan. Kini, teknologi-teknologi tersebut masih terus digunakan mengingat dengan kegunaannya yang meningkatkan efektivitas dan fleksibilitas pekerja.
Penggunaan dari AI ini cukup menarik, karena meskipun dia hanya berbentuk text-based, hasil yang didapatkan cukup akurat untuk sebuah model AI. Berbeda dengan Dall-E yang merupakan image processing AI, ChatGPT mengandalkan literatur dari Internet. Keunggulan yang sementara ini dapat dipamerkan oleh ChatGPT adalah dalam hal akurasi kata-kata yang dihasilkan.
Apa yang harus dipersiapkan ketika Smart People mengalami situasi tersebut? Mari kita obrolkan bersama pada episode berikut ini!
Belakangan ini, hadirnya Elon Musk sebagai CEO baru Twitter telah membawa banyak perubahan melalui kebijakan-kebijakan kontroversialnya. Kebijakan tersebut tidak hanya memengaruhi pegawai operasional tetapi juga pengguna Twitter. Musk terdengar akan memberlakukan kebijakan-kebijakan yang membuat para pengguna harus membayar untuk mendapatkan privilese-privilese yang sebelumnya tidak diperlukan, misalnya centang biru, mengunggah video. Sifat yang mirip dengan Digital Authoritarianism milik pemerintah Cina juga ditemukan dari kepemimpinan Musk dengan meningkatkan moderasi konten yang dianggap menyerang dirinya. Alhasil, banyak pengguna yang menyatakan untuk berpindah haluan ke platform alternatif dan berhenti menggunakan Twitter.
Di zaman sekarang yang serba digital ini, media sosial kita merupakan sebuah extension dari diri kita sendiri. Akan tetapi hal tersebut memberikan peluang bagi orang untuk mengekspresikan diri sendiri tanpa perlu adanya khawatir orang akan mengetahui siapa dibalik akun tersebut.
Kebutuhan dicintai dan mencintai merupakan salah satu kebutuhan sosial manusia. Di sisi lain memiliki pasangan, menikah, dan memiliki keluarga merupakan sebuah tuntutan sosial yang kerap tak terhindarkan. Kendati demikian mencari pasangan tentunya tidaklah mudah, ada banyak poin penilaian yang harus dipenuhi. Tidak hanya kriteria pasangan yang diidamkan saja, tapi bagaimana kriteria tersebut juga harus memenuhi harapan orang sekitar.
Belakangan ini, isu mengenai resesi ekonomi di Indonesia cukup hangat di media sosial. Sudah banyak sekali influencer dan konten kreator dalam bidang finance literacy kerap membuat konten membahas terkait adanya potensi resesi ekonomi Indonesia 2023. Namun, terlepas benar apa tidaknya isu resesi ini, hal yang menjadi menarik dari fenomena dari kalangan influencer ini adalah bagaimana mereka menggunakan rasa ‘takut’ sebagai senjata untuk menarik perhatian para penonton/pengikut mereka
Kalau Smart People aktif di LinkedIn, pasti nggak asing dengan postingan-postingan temen-temen startup tentang aktivitas mereka dan yang baru-baru ini, lay off besar-besaran di berbagai startup. Tentunya Smart People di umur-umur kelulusan ini pasti pernah berpikiran untuk kerja di startup kan?
Digitalisasi tidak hanya terjadi pada aspek-aspek yang berwujud tetapi juga hal-hal yang sebelumnya tidak terlihat. Salah satu contoh fenomena yang ikut mengalami ekstensi dari kehidupan sehari-hari non-digital ke dunia digital adalah pengekspresian quarter-life crisis seseorang.
The podcast currently has 124 episodes available.