No Ordinary People

Dalia Walker @ladalia es una viajera y estudiosa de las ciencias ocultas. Se formó en Tarot, Astrología y otras mancias en la Argentina y el mundo. Fascinada por esta información y energía, dejó su carrera profesional en el mundo audiovisual para volcarse de lleno al universo esotérco. En 2012 creó FE @somosfe, un espacio físico y virtual donde se ofrecen productos, sesiones y talleres con el propósito de enlazar el plano energético con la vida cotidiana. LLeva publicados tres libros; Bruja moderna (2018) El tarot como llave (Grijalbo, 2018) y Puta Madre, su primera novela.Dalia es además co-conductora de Concha Podcast #conchapodcast junto a, Jimena Outeiro y Laura Passalacqua.

Antonella y Aldana Simes son hermanas y colegas y colaboran regularmente con fotógrafos, modelos, artistas, y publicaciones. Ambas trabajaron en distintas marcas argentinas y hace un tiempo lo hacen desde Paris. En el marco del último BAF Week el dúo presentó el primer desfile argentino en el metaverso. Nacidas en La Falda, Provincia Argentina de Córdoba, desde muy pequeñas sabían que de grandes trabajarían juntas y que no sería diseñando ropa sino ayudando a definir la manera en que se percibe, crea y concibe la moda.

El valor de la comunicación. Mariana Jasper y Verónica Cheja, expertas en estrategias y storytelling, resaltan la importancia de sumar esfuerzos y optimizar recursos para un mismo fin.
Pieza clave en nuestra sociedad, si las hay, la comunicación permite la transferencia de información, ideas, emociones y conocimiento entre individuos y grupos y se ve atravesada por diversos factores como la cultura, el lenguaje, la tecnología… Para hablar de este proceso TAN indispensable para la toma de decisiones, la resolución de conflictos y la promoción de valores y culturas tengo a dos profesionales de lujo:
Mariana Jasper es especialista en comunicación, socia fundadora de la Consultora Alurralde, Jasper y Asoc. experta en la elaboración de estrategias, y storytelling Forma parte del equipo organizador de las charlas TEDxRio de la plata.
Y Verónica Cheja, CEO y cofundadora de Urban, una agencia de comunicación que hace más de 25 años comunica para varias de las principales marcas del mundo.

Florencia Sosa es conocida como la "CEO más joven del Noroeste Argentino por ser la Gerente General de ECA Emergencias Médicas y Minerva Farmacias, una empresa familiar que lidera desde los 25 años, después de que su padre falleciera de cáncer. Siente que su liderazgo es un desafío en una sociedad conservadora y machista, por lo que desafía a romper el techo de cristal y defiende la mejora de los estándares de género en el mercado empresarial argentino y latinoamericano.
Además, es Directora de la Federación Económica de Catamarca y la primera Presidente mujer de la Cámara de Propietarios de Farmacias.
Amante de la moda, y socia en Andina - un proyecto argentino de triple impacto que busca dar visibilidad al trabajo de las artesanas de la puna Catamarqueña - lanzó su primer NFT junto a Carnaval.art, el primer NFT de tejidos de lana de vicuña del mundo, enfocado en diseñar su trazabilidad. Está trabajando en un próximo NFT relacionado con Litio, una de las industrias clave de Catamarca y uno de los minerales más valuados del mundo, en colaboración con el Gobierno de esa provincia, el Gobierno Nacional y la ONU.
Los origenes de una líder del futuro.

Hoy tengo el placer de hablar con Giusi Lara, quien tiene más de 20 años de experiencia en el ámbito de la moda y en la enseñanza superior a escala internacional: Recientemente nombrada por la revista Forbes como una de las 70 mujeres que mueven el negocio de la moda y la belleza en España, esta italiana viene trabajado y formado a generaciones de talentos dentro del sector de la moda de todo el mundo desde 2003. Desde 2019, es Managing Director del IED Madrid, prestigiosa escuela italiana con sedes en distintos países, que forma en las áreas de Moda, Diseño, Artes Visuales y Managment. Desarrolla su labor con un enfoque fuerte en iniciativas de alto impacto social, tanto en la educación como en la industria.

Hoy tengo el placer de entrevistar a Soledad Simond. Sole es directora de OHLALA! hace seis años, es autora de 3 libros (YO RESPIRO, RESPIRANDO AMOR y EMPEZAR DE NUEVO), facilitadora de talleres en empresas, instructora de El Arte de Vivir y creadora de un proyecto súper interesante llamado #SomosBuscadoras; una mentoría personalizada para mujeres líderes que creó en plena pandemia.
Sole medita. Sole respira. Hace mucho para estar bien porque se toma muy a pecho el ser custodia de su bienestar, felicidad y energía y promueve esos valores en cada ámbito de su vida.

En el episodio de hoy vamos a hablar de inteligencia artificial, chat gpt y todos los interrogantes que plantea tanta tecnología nueva. Pero también de cómo hoy la tecnología puede –y debe- contribuir a resolver algunos de los desafíos más relevantes que tenemos como sociedad. Para eso, tengo el privilegio de hablar con Marina Bericua, Directora de Asuntos Públicos, Corporativos y Legales en Microsoft y miembro del equipo de liderazgo global de mujeres dentro de la Compañía. Además de su experiencia en el campo de la educación y la tecnología, Marina es conocida por su compromiso con la innovación y el desarrollo de soluciones creativas para los problemas más apremiantes de la sociedad lo que la convierte en una figura tan inspiradora como admirable.

En el episodio de hoy tengo el placer de hablar con Clara Aynié.Clara está liderando Aynié, un proyecto que surge del deseo de recuperar oficios tradicionales relacionados al hacer con las manos. con una mirada internacional y utilizando el tejido y el cuero como piezas fundamentales de la marca. Inspirado y enmarcado en la talabarteria centenaria de su familia, que históricamente fue liderada por tres generaciones de hombres,clara está redefiniendo la herencia familiar con un estilo depurado y resignificando técnicas ancestrales buscando crear productos que perduren en el tiempo, y produciendo de manera responsable.

Julieta y Sol Roij construyeron una marca de indumentaria que lleva más de ocho años creciendo. Desde sus comienzos tejedores hasta liderar un equipo de más de 20 personas, revelan cómo han ido eligiendo los pasos necesarios a lo largo del recorrido.
En el episodio de hoy voy a hablar con Julieta y Sol Roij. Dueñas de la marca de indumentaria Oklan, ambas hermanas ocupan distintos roles en este proyecto que ya tiene ocho años y promueve una empresa que busca hacer prendas de calidad desde una compañía con valores. Dos jóvenes mujeres que representan la nueva generación de líderes.