OMOSAN Radio by イノベーター・ジャパン

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By INNOVATOR JAPANBusinessManagement
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OMOSAN Radio by イノベーター・ジャパン episodes

  • OMOSAN Radio #122 「働き方のアップデート」

    1. オープニング

      • コーポレート本部で取り組んでいる目標
      • コロナ後に即した就業規則や雇用形態のアップデート

      • 働き方の選択肢を増やす

        • それぞれが気持ちよく働ける環境を
        • 選択肢を増やしたというより、軸を明確にした

        • フルリモートの考え方

          • フルリモートでより高い生産性をキープできることが前提
          • ミッションやバリューとして、オフラインを重視するのは変わらない

          • &donuts プロジェクトの考え方

            • 働き方が違うだけで、イノベーター・ジャパンの社員であることは全く変わらない
            • 子育てに限らず、事由に応じて行き来することを可能にする

            • フレキシブルワークを社会に広めていくために

              • 環境を提供できるだけの仕事を取ってくる必要がある ＝ 営業体制の強化
              • 地方・郊外の方へ広がっていくと、社会に職住近接をより広げていける

              • デジマDELI を担っているメンバーは &donuts

                • 発信量を増やしていくことが重要
                • 営業は独立した組織ではなくて、全社で自分たちのサービスを売っていく意識を持つ

                • 渡辺さんからのメッセージ

                  • 日々、自分たちの提供できる価値に改めて気づけることがある
                  • クライアントに提示していけるように、どんどん提案してほしい
                    • 14 min
                  • OMOSAN Radio #121 「ビジネスとSNSの融合戦略」
                    1. オープニング: 番組の始まりと本日のトピック紹介
                    2. ビジネスネットワーキングの重要性: 各種ビジネスイベントとネットワーキングの価値
                    3. 対面コミュニケーションの力: B2B取引におけるオフラインネットワーキングの役割
                    4. ソーシャルメディアとビジネス: 企業にとってのソーシャルメディアの必要性と活用法
                    5. 個人ブランディングとSNS: ソーシャルメディア上でのキャラクター作りとブランディング戦略
                    6. ビジネスセミナーとイベントの告知: 知識共有とネットワーキングを目指した今後のイベント情報
                    7. エンディング: 番組の締めくくりと次回放送への期待
                      8. 15 min
                    8. OMOSAN Radio #120 「創造的オフィス空間とウェルネス」
                      1. イントロダクション: 挨拶とエピソード概要
                      2. 進化するワークスペース: 東京、湘南、柏のユニークなオフィス特性の探求
                      3. デザイン哲学: 青山フラワーマーケットと共に作り上げた東京オフィスの裏側
                      4. 自然と仕事: 職場における自然要素が創造性と生産性をどう高めるか
                      5. リモートワークのシフト: COVID後のオフィス回帰の動向分析
                      6. ビジネスにおける人間要素: デジタルコミュニケーションを超えた物理的存在の重要性
                      7. 職場でのウェルネス: 忙しい労働環境における健康とウェルネスを維持する戦略
                      8. リスナーとの交流: 聴衆の参加とフィードバックを促進
                      9. コンクルージョン: 締めくくりと次回エピソードへのティーザー
                        10. 14 min
                      10. OMOSAN Radio #119 「新年のリニューアルと進化への挑戦」

                        1. 番組の紹介と挨拶

                          • イノベーター・ジャパン社内ラジオの紹介
                          • ホストのCEO渡辺とJ-Roomのかめこによる挨拶

                          • 番組のリニューアルについて

                            • 2024年の変化とリニューアルの概要
                            • 音声配信への移行とその意図

                            • イノベーター・ジャパンのカルチャーとビジョン

                              • 社内の雑談的な要素を共有する目的
                              • 社内ラジオを通じたカルチャーと事業内容の共有

                              • 2024年の目標と戦略

                                • Q3の振り返りとQ4の計画
                                • スピードアップの重要性と挑戦の必要性
                                • 失敗を恐れずに行動することの重要性

                                • パーソナルな目標と進行方法

                                  • 新年の目標設定と進行方法の議論
                                  • パネル開けの比喩を用いたチャレンジの進め方

                                  • 組織としての主要なポイントと焦点

                                    • 残りのQ4での重要な焦点とキーポイント
                                    • 目標達成に向けた具体的な行動計画

                                    • リスナーからのフィードバックとリクエスト

                                      • 新しい配信形式へのリスナーの反応
                                      • リクエストやフィードバックの募集

                                      • 番組の今後の方向性

                                        • フットワーク軽く収録やゲスト招待の計画
                                        • 毎週の配信スケジュールとリスナーへの呼びかけ
                                          • 15 min

                                        About OMOSAN Radio by イノベーター・ジャパン

                                        From the publisher's feed

                                        J-Roomかめこがパーソナリティとなり、CEOの渡辺にイノベーター・ジャパンの事業やカルチャーに関する質問をぶつけます。基本的には社内向けの内容ですが、あえて公開ポッドキャストにしているので社外の方もお楽しみください。