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なぜラジオを始めたのか。
創業当初、倉庫を二人でシェアしながらシンナーの匂いに包まれて働いていた話。
社員数が増え、一時は35名を超える中で生まれた”社長と社員の距離”の問題。
その解決策としての「声のコミュニケーション」。
さらに、
・すごい会議の導入意図と運営のリアル
・中国での暮らし・文化・リペア需要などゆるゆるで話して
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