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Ce mois-ci, Lee Ferrero nous a fait le plaisir de rejoindre le podcast. Elu·e à la Ville de Marseille et fondateur·rice de l'association Transat, Lee nous partage son parcours, ses expériences et ses ressentis.
Dans cet épisode, nous abordons les questions de l'engagement politique, des différences de postures entre mandat associatif et mandat local, et des moyens d'agir pour la défense des droits LGBT+ en tant qu'élu·e local·e. La formation des agent·es reste au cœur des avancées, mais ne suffit pas à aller aussi loin qu'on le voudrait.
Cette épisode aborde les questions des transidentités, incluant toutes les personnes qui ne s’identifient pas au genre qui lui a été assigné à la naissance. Il est important de se rappeler que chaque personne a le droit de s'identifier comme elle le souhaite et que le respect et la dignité doivent toujours être accordés à toutes les personnes, quel que soit leur genre (association Transat).
Les propos tenus n'engagent que les personnes qui les tiennent.
Un podcast proposé par Territoires de fiertés.
Nous avons le plaisir de recevoir Bruno Bertier. Élu engagé au service de son territoire, il est 1er adjoint au Maire de Laval, Vice-président de Laval Agglomération et conseiller départemental de la Mayenne.
Bruno Bertier nous parle en toute franchise de son parcours personnel, professionnel et politique. Avec lui, nous parlons des implications de la visibilité LGBT+, de l’impact des choix personnels sur sa vie privée et familiale, et de persévérance dans les luttes contre les discriminations LGBT+.Cet épisode prend aujourd’hui un sens tout particulier, puisque Bruno Bertier poursuit sa bataille judiciaire à la suite d’injures homophobes publiées à son encontre sur les réseaux sociaux, et pour lesquelles son opposant a été relaxé en appel le 9 janvier 2024.Les propos tenus n'engagent que les personnes qui les tiennent.Un podcast proposé par l'association Territoires de fiertés.
Venez parler inclusion avec Floriane Varieras, adjointe à la Maire de Strasbourg en charge de la Ville inclusive.
Elle nous livre son témoignage sur son parcours personnel, militant et professionnel, les trois étant mêlés et s'alimentant réciproquement. Découvrez aussi comment, dans ses fonctions actuelles d'élue locale, elle s'attache au quotidien à rendre Strasbourg une ville plus inclusive : travail avec les associations locales, politiques publiques portées par la Ville, actions en interne dans l'administration, ... Écoutez vite ce nouvel épisode !
Les propos tenus n'engagent que les personnes qui les tiennent.
Un podcast proposé par Territoires de fiertés.
Ce mois-ci, nous accueillonsSébastien Prioul-Bernard. Cadre territorial fort de plusieurs expériences dans différents territoires français, il a également été directeur régional de l’Autre Cercle. Dans cet épisode, il nous parle de la nécessitéd’allier un engagement politique fort et une motivation de la direction générale au sein d’une collectivité pour réussir le déploiement d’une démarche d’inclusion. En éclaircissant de nombreux enjeux d’inclusion des familles homoparentales, il nous partage ses expériences des outils et leviers à activer pour y parvenir : signature de la charte d’engagement LGBT+ de L’Autre cercle, exemples concrets d’investissement des politiques culturelles, sociales, de l’enfance, de l’espace public, etc. Il consacre aussi un temps à discuter de la formation des cadres dirigeant⸱es, qui passe notamment par la sensibilisation dès la formation initiale des administrateur⸱rices territoriaux.ales mais aussi par l’accompagnement par les réseaux professionnels.Liens utiles : Charte d’engagement LGBT+ de L’Autre Cercle : https://autrecercle.org/la-charte-dengagement-lgbt/Le baromètre LGBT+ 2024 de de L’Autre cercle : https://autrecercle.org/barometre-lgbt/ Exemple de formation proposée par le CNFPT : https://www.cnfpt.fr/sites/default/files//standalone/1710342896/info-mooc-trans-genre.pdfLes propos tenus n'engagent que les personnes qui les tiennent.Un podcast proposé par l'association Territoires de fiertés.
Parlons inclusion reçoitGeneviève Garrigos : conseillère de Paris, déléguée au maire du 20ème arrondissement en charge des droits humains et de la lutte contre les discriminations LGBT+ et présidente de la 7ème commission du Conseil de Paris dédiée au sport, aux associations et aux relations internationales. Fervente militante des droits humains, elle a également été présidente d’Amnesty International France et membre de la Commission nationale consultative des droits de l’Homme (CNCDH).
Geneviève Garrigos nous partage son enthousiasme et sa détermination à œuvrer pour une société plus inclusive et plus juste.Visibilisation, sensibilisation, ouverture et intersectionnalité sont au cœur de son action en tant qu’élue locale. Elle nous rappelle l’importance de replacer la lutte contre les discriminations dans toutes les initiatives et politiques publiques.
Si vous cherchez de nouvelles idées de projet à déployer dans vos collectivités pour lutter contre les LGBTphobies, cet épisode sera sans nul doutesource d’inspiration !
Les propos tenus n'engagent que les personnes qui les tiennent.
Un podcast proposé par l'association Territoires de fiertés.
Parlons inclusion reçoitPaul Chenuet, chargé de l'égalité des droits au sein du Département de Loire-Atlantique.
Dans cet épisode, Paul nous parle de son parcours, du sujet de ses recherches et de ses convictions.
Nous abordonsles marges de manœuvredont disposent les collectivités pour rendre plus inclusives leurs politiques publiques - plus particulièrement à l'échelon départemental, qui concentre de nombreuses prérogatives en matière de solidarités et d'équilibre des territoires ruraux.
Au sein du Département de la Loire-Atlantique, signataire dela charte de l'Autre Cercle, Paul anime un réseau “égalité diversité” : un levier pour travailler l'inclusion dans les politiques RH et l'environnement de travail.
Liens :
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Un podcast proposé par l'association Territoires de fiertés.
Ce mois-ci, nous parlons inclusion avec Agathe Fort, adjointe au Maire de Villeurbanne, en charge de la Ville inclusive, la lutte contre les discriminations et la santé.
Nous y abordonsles questions de l'inclusion et de la lutte contre les LGBTphobiesdans les politiques publiques portées par la mairie de Villeurbanne, ainsi que dans les politiques RH au sein de la collectivité. Comment appréhender leclimatsur le territoire de Villeurbanne, en matière d'inclusion ou de discriminations ? Comment concevoir et mettre en œuvre unplan d’action de luttecontre les violences LGBT+phobes ? Comment êtreexemplaireen tant qu’employeur ?
Autant dequestionnements essentiels pour les collectivités territoriales et autant depistes de réflexions pour progresser vers une société plus inclusive.
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Un podcast proposé par l'association Territoires de fiertés.
Nous accueillonsPauline Salaün, chargée de mission Égalité femmes-hommes et laïcité au Conseil départemental d’Ille-et-Vilaine.
Dans unéchange ouvert et en toute transparence, Pauline Salaün nous livre les actions portées par le Département pour lutter contre les LGBT+phobies. Face à ces enjeux qui peinent encore à faire consensus, nous explorons les moyens à disposition des services publics pour développer des stratégies RH et des politiques publiques plus inclusives. Campagnes de prévention, plaquettes de sensibilisation, formations...
Lesleviers à activer sont nombreux et peuvent encore êtrerenforcéset accompagnés pour gagner en ampleur.
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Un podcast proposé par l'association Territoires de fiertés.
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