La sindrome del papavero alto (Tall Poppy Syndrome) è un fenomeno sociale per cui una persona che si distingue per successo, capacità, popolarità o risultati viene criticata, ostacolata o "riportata al livello degli altri" anziché essere apprezzata.
L'espressione deriva dall'idea che i papaveri più alti vengano tagliati perché spiccano rispetto agli altri.
Può manifestarsi in molti modi:
svalutare i risultati di qualcuno;diffondere pettegolezzi o screditarlo;isolarlo all'interno di un gruppo;criticarlo proprio perché è diventato troppo visibile o influente;cercare di ridimensionarne il successo.Perché succede?
Le cause possono essere diverse:
invidia;paura che qualcuno cambi gli equilibri del gruppo;desiderio di mantenere tutti "allo stesso livello";convinzione che chi emerge lo faccia a discapito degli altri;diffidenza verso chi ottiene riconoscimenti.Dove si osserva più spesso?
È un fenomeno descritto soprattutto in:
ambienti di lavoro;comunità online;associazioni di volontariato;scuole e università;gruppi politici o attivisti;piccoli paesi o comunità molto coese.Un esempio
Una persona crea un progetto open source o una comunità che cresce molto. Invece di ricevere soprattutto supporto, inizia a essere accusata di "voler apparire", "sentirsi superiore" o "cercare visibilità". Le critiche non riguardano tanto ciò che fa, quanto il fatto che abbia ottenuto successo o riconoscimento. Questo è un esempio tipico di Tall Poppy Syndrome.
È un fenomeno diverso dalle critiche legittime: la sindrome del papavero alto riguarda il fatto che il successo stesso diventa motivo di ostilità, indipendentemente dal merito o dalla qualità del lavoro svolto.