Peut-on encore réussir sans formation continue ?

Dans un environnement économique marqué par l’accélération technologique, l’évolution des métiers et l’obsolescence rapide des compétences, la question n’est plus théorique.

Pour les professionnel·le·s, managers et dirigeant·e·s, se former tout au long de la vie est devenu un levier stratégique de développement et d’employabilité.

Mais que signifie réellement “réussir” aujourd’hui

Progression de carrière, équilibre de vie, reconnaissance professionnelle, contribution à un projet porteur de sens ? Les critères évoluent, tout comme les attentes et les parcours.

Dans cet épisode de Beyond Learning, nous explorons le rôle de la formation continue dans la réussite professionnelle :

• L’impact de l’apprentissage tout au long de la vie sur la trajectoire de carrière
• Les nouvelles formes de développement des compétences (auto-apprentissage, digital learning, programmes certifiants)
• Les risques liés à l’obsolescence des compétences
• Les choix stratégiques pour rester pertinent·e dans son secteur

🎙 Invité : Lionel Stoudmann, directeur de l’Executive Education HEC Lausanne. Il accompagne depuis plus de dix ans les organisations et les professionnel·le·s dans leurs démarches de développement des compétences et de transformation.

🎓 Découvrir les programmes de formation continue de l’Executive Education HEC Lausanne : https://execed.unil.ch/formation-continue

🔗 Profil LinkedIn de Lionel Stoudmann : https://www.linkedin.com/in/lionelstoudmann/

Cet épisode s’adresse aux professionnel·le·s qui souhaitent anticiper les évolutions de leur métier, renforcer leur employabilité et construire une réussite durable dans un contexte en mutation permanente.

👉 Abonnez-vous pour approfondir les enjeux liés à la formation continue, au développement des compétences et à la transformation des organisations.