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Or
Pourquoi ce podcast ? Pourquoi ce livre ? Et surtout… pourquoi ce titre : “Manager, tout commence par vous” ?
Dans cet épisode d’ouverture, je vous raconte l’origine de ce projet, née d’un constat fort : aujourd’hui, trop de managers sont épuisés, débordés, perdus entre pression de résultats et solitude de la posture.
Après 30 ans d’armée, de commandement, de management humain et de responsabilités fortes, j’ai compris une chose essentielle :
Le leadership ne repose pas sur les outils. Ni sur l’autorité hiérarchique. Il repose sur vous, sur votre capacité à incarner, à clarifier, à faire grandir.
Dans cet épisode, je vous parle de :
Un épisode pour poser le décor, le ton… et une certitude :
Le changement ne commence pas avec les autres. Il commence par vous.
Pourquoi ce podcast ? Pourquoi ce livre ? Et surtout… pourquoi ce titre : “Manager, tout commence par vous” ?
Dans cet épisode d’ouverture, je vous raconte l’origine de ce projet, née d’un constat fort : aujourd’hui, trop de managers sont épuisés, débordés, perdus entre pression de résultats et solitude de la posture.
Après 30 ans d’armée, de commandement, de management humain et de responsabilités fortes, j’ai compris une chose essentielle :
Le leadership ne repose pas sur les outils. Ni sur l’autorité hiérarchique. Il repose sur vous, sur votre capacité à incarner, à clarifier, à faire grandir.
Dans cet épisode, je vous parle de :
Un épisode pour poser le décor, le ton… et une certitude :
Le changement ne commence pas avec les autres. Il commence par vous.