פודקאסט למנהלים שרוצים ללמוד מניסיונם של מנהלים אחרים.

בפרק זה מתארח אצלנו דמי בן ארי שותף טכנולוגי בחברת Panorays

דמי חולק איתנו דילמה אותה חווה כחלק מתהליכי גיוס לצוות הפיתוח בסטארט אפ. למרות כל תיאומי הציפיות שעשו איתו מראש העובד מגיע אחרי חצי שנה ומודיע שזה לא מה שהוא רוצה. דמי נאלץ לעצור ולחשוב מה עושים עכשיו.

בפרק נדבר על תהליכי גיוס בסטארט אפ ולמה כדאי לשים לב. כמה חשוב להבין את מידת ההתאמה בין המועמד לבין המציאות בחברה כיום, מה גורם לנו לקבל החלטות שהן לא בהכרח הכי נכונות עבורנו ומה עושים ברגע שהבנו שזה לא עובד.

אם אתם מנהלים לפחות שני אנשים אתם מוזמנים להצטרף לקהילת Managers 4 Managers ניתן למצוא אותנו בפייסבוק. https://www.facebook.com/managers4managers