פותחים סוגריים - כל מה שלא טכני בהייטק

דיברנו על מה הפואנטה בלהשקיע בלהיות מפתח תותח, וכרגיל גלשנו לנושאים אחרים.
לשליחת שאלות/הצטרפות לקבוצות: https://www.ptsg.dev

אנחנו לא מפסיקים לשמוע על ראיונות עבודה הזויים, אז פתחנו על זה.
לשליחת שאלות/הצטרפות לקבוצות: https://www.ptsg.dev

שאלנו בקבוצת הפייסבוק ״משכורות בהייטקס״ את השאלה: ״מתי ידעתם שזה הזמן הנכון לעבור מקום עבודה - ומה קרה בזכות זה?״. דיברנו על הנושא, העלנו תגובות מעניינות של חברי הקהילה, ודנו בהן. בנוסף, פתחנו דיון נוסף בקבוצה לאחר שהפרק יצא ודיברנו על הנושא יותר לעומק.

שילחו לנו שאלות: https://www.ptsg.dev
קבוצת משכורות בהייטקס: https://www.facebook.com/groups/602998391716740
הפוסט: https://www.facebook.com/groups/bahitech/posts/1014355800580995/

דיברנו על תיאורי משרות בעולם התוכנה. למה שולחים לנו מגילות? מה היינו רוצים לראות בעולם מושלם? ואיזו מכונת קפה רועי קנה?
לשליחת שאלות/הצטרפות לקבוצות: https://www.ptsg.dev

לGemini יש נטיות אובדניות? 😮 ולמה יש לי 7 כפתורים של Copilot בExcel???

לשליחת שאלות/הצטרפות לקבוצות: https://www.ptsg.dev

איך אתם תופסים משמעות בעבודה? כמה חשוב לכם לקדם את הארגון שלכם, או תחושת סיפוק? אולי תרומה לעולם?
מקשה בכוונה: נסו לתרגם את זה לכסף - כמה הייתם מוכנים להקריב/להתפשר בשכר בשביל עבודה סופר מעניינת או מגניבה או מצילת חיים?

לשליחת שאלות/הצטרפות לקבוצות: https://www.ptsg.dev

דיברנו על פרויקטי צד ותרומתם לקריירה, Builder.AI

הפרויקטים של רועי: https://www.linkedin.com/in/royshavit/
הגיט של רון: https://github.com/r0nsha/

הצטרפו לקבוצות שלנו:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/ptsgdev  
טלגרם:  https://t.me/ptsgdev  

🎙️ פרק ספיישל - שיווק אישי במקום העבודה עם מתן פרקר

איך להפוך לדמות מרכזית בצוות בתור מפתח, גם ללא תואר ניהולי?

בפרק 10 אנחנו מארחים את מתן פרקר – מוביל קבוצה בחברת אינוביד (Innovid), ובעל ידע וניסיון גם בכל מה שקשור לשיווק אישי במקום העבודה.

בפרק נדבר על:

• מה זה מיתוג אישי במקום העבודה? למה אנחנו בכלל צריכים את זה בתור מפתחים?
• אילו פעולות קטנות יכולות לשים אתכם על הרדאר של מקבלי ההחלטות?
• ומה אתם יכולים להתחיל לעשות כבר מחר כדי לעבור לשלב הבא בפיתוח הקריירה שלכם.

מתן משתף מהניסיון האישי שלו – מהבלוג הטכני שהוא מפעיל, דרך הדרכות שהעביר לצוותים בחברות שעבד בהן ועד הרגעים ששיווק עצמי באמת פתח לו דלתות.

רוצים לשאול את מתן שאלה? הצטרפו לקבוצות שלנו:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/ptsgdev  
טלגרם:  https://t.me/ptsgdev   

1. איך אפשר להיכנס לעולם ההייטק בלי רקע תכנותי או ניסיון בתחום?היה לכם בפרק 2 שאלה דומה אבל זה לא אותו דבר
2. לינקדאין: שער לקריירה – או לדייט ראשון?

רוצים גם לשאול שאלה? כנסו לאתר שלנו: https://www.ptsg.dev 

הצטרפו לקבוצות שלנו:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/ptsgdev  
טלגרם:  https://t.me/ptsgdev  

1. האם אתם מאמינים למה שאומרים, שיש מלא "משרות רפאים"?
   אני שולח מלא קו״ח למשרות שנראות לגמרי רלוונטיות לניסיון שלי, ולא מקבל כמעט אף פנייה חזרה - במקרה הטוב מייל אוטומטי. ואני מדבר אתכם על כמות מכובדת של קו"ח שהגשתי - ברמת המאות!
   כבר עשיתי כל מה שאפשר כדי לשפר את הקו"ח, הלינקדאין והפרויקטים האישיים.
2. מה הלוז עם כל הפיטורים הגדולים שקורים לאחרונה? האם זה הסוף של משרות הפיתוח בגלל האיי איי?

רוצים גם לשאול שאלה? כנסו לאתר שלנו: https://www.ptsg.dev 

הצטרפו לקבוצות שלנו:
פייסבוק: https://www.facebook.com/groups/ptsgdev  
טלגרם: https://t.me/ptsgdev 

מקורות:

• https://www.thestreet.com/employment/google-sends-a-harsh-message-to-employees-after-layoffs
• https://www.theverge.com/2024/1/17/24042417/google-layoffs-2024-internal-employee-memo-sundar-pichai
• https://www.geektime.co.il/microsoft-fires-6k-employees/