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Bei den Tarifverhandlungen für die rund 850.000 Beschäftigten im Baugewerbe gibt es einen Schlichterspruch. Obwohl die Hauptforderung der Gewerkschaft IG BAU, eine Entschädigung für den Arbeitsweg zu erreichen, eher symbolisch erwähnt wurde, scheint es darauf hinauszulaufen, dass die IG Bau den Schlichterspruch akzeptiert. Der Schlichterspruch sieht u.a. eine corona-prämie in Höhe von 500 Euro vor. Ab dem 1. Januar 2021 sollen die Löhne zudem um 2,2 Prozent im Osten und 2,1 prozent im Westen steigen. Auszubildende sollen ab dem 1.

Die Tarifverhandlungen für die rund 850.000 Beschäftigten am Bau sind am Donnerstag abgebrochen worden. In der dritten Verhandlungsrunde trennten sich die Industriegewerkschaft Bauen-Agrar-Umwelt (IG BAU) und die Arbeitgeberverbände, Zentralverband des Deutschen Baugewerbes (ZDB) sowie Hauptverband der Deutschen Bauindustrie (HDB), ohne Ergebnis. Grund für den Abbruch war, dass die sogenannten Arbeitgeber nicht verhandeln wollten ohne das die IG Bau die Forderung einer Wegezeitentschädigung aufgibt.

Die Baustellen und auch der Straßenbau in Deutschland und der Schweiz sind von Anfang an trotz Lockdown weitergelaufen. Auch die sonstigen Hochbaustellen, die im Freien stattfinden, erfahren nach wie vor die Unterstützung der Ministerien – „einfach weil das Gesundheitsrisiko nicht so groß ist wie beim Zahnarzt oder beim Friseur“, so die Bewertung von Eleni Auer von der Bauwirtschaft Baden-Württemberg e.V.

Anlässlich des Workers Memorial Day und von 9100 Arbeitsunfällen, acht von ihnen mit tödlichem Ausgang, hat die IG Bauen-Agrar-Umwelt zu einer Schweigeminute aufgerufen. Radio Dreyeckland sprach mit dem Vorsitzenden des Bezirkes Südbaden der IG Bauen-Agrar-Umwelt, Lukas Oßwald. Oßwald betonte, dass besonders gegenwärtige die Arbeitnehmer*innen am Bau aber auch in anderen Bereichen durch ungenügenden Schutz vor den Viren besonders gefährdet sind.

Die Corona-Krise wirkt sich auch auf die Arbeiterinnen in der Gebäudereinigung aus. Während die Kapitalseite auf die krisenabfedernde Wirkung der Kurzarbeit zählen kann, fürchten Lohnabhängige um ihre Existenzgrundlage. Wer in Kurzarbeit geschickt wird, muss mit bis zu 40% Lohneinbußen rechnen. Arbeiterinnen, die sich mit einem sogenannten "Minijob" auf 450-Euro-Basis bisher über Wasser halten konnten, haben gar keinen Anspruch auf Kurzarbeiter_innengeld. Im Gegenteil, ihnen droht vor allem der Verlust der Erwerbsarbeit.

Nach mehr als 17 Monaten Tarifverhandlungen war es Ende letzter Woche soweit: Im Gebäudereiniger*innen-Handwerk haben sich die Gewerkschaft und die Arbeitgeber*innenseite auf einen neuen Tarifvertrag geeinigt. Dieser muss zwar noch alle Gremien passieren, Ulrike Laux von der IG B.A.U. ist aber zuversichtlich, dass die Tarifkommission zustimmt.

Radio Dreyeckland hat mit ihr über das Ergebnis und die Situation von Frauen* in der Branche gesprochen.