radioosvit

Vijesti od 21.februara 2022.godine

Vijesti od 19.februara 2022.godine

Vijesti od 18.februara 2022.godine

VIJESTI OD 17. FEBRUARA 2022.GODINE

Prvi maj će i ove godine biti proslavljen  širom naše zemlje uz pridržavanje usvojenih epidemioloških mjera, na izletištima, pored rijeka uz roštilj, muziku, sportsko nadmetanje  prijatelja  i  uz mnogo mnogo smijeha koji nam je svima prijeko potreban. U susret 1.maju Međunarodnom  prazniku rada  prošetali smo Trebinjem, Kalesijom, Gradiškom, Velikom Kladušom i Zvornikom.

Projekat se realizuje zahvaljujući podršci programa Bosnia and Herzegovina Resilience Initiative (BHRI), koji sprovodi  Međunarodna organizacija za migracije (IOM), uz finansijsku  podršku Američke agencije za međunarodni razvoj (USAID).

Danas se obilježava Medjunarodni dan žena. Radio Osvit želi da ukaže na problem nasilja koji je prisutan, posebno kod žena na selu! Čestitamo damama današnji praznik i pozivamo sve one, koje trpe bilo koji vid nasilja, da progovore i budu hrabre!

Priče o raznim oboljenjima kod svakog gradjana izazivaju nelagodnost. Prisutan strah je veći, kada je u pitanju bolest za koju ne znamo odakle može da dodje. Pandemija korona virusa napravila je pometnju širom sveta. Panika, neznanje, neizvesost, strah od svega i svakog, uznemirenost, nisu pojave koje se dešavaju samo nama.

Kako se odbraniti od mnoštva raznih informacija o širenju korona virusa i očuvati mentalno zdravlje razgovaramo sa načelnicom Centra za zaštitu mentalnog zdravlja u Domu zdravlja Zvornik Marinom Novaković, magistrom psihologije, specijalistom medicinske psihologije, porodičnim psihoterapeutom,

Da je ravnopravnost polova deklarativna, a realnost drugačija primjer je i Zvornik. Zadnje analize pokazuju da su propisi Grada Zvornika djelimično usklađeni sa Zakonom o ravnopravnosti polova u BiH. Kako to kroz dokumenta izgleda u Zvoriku?! Grad Zvornik usvojio je određene mjere vezane za ravnopravnost polova, ali je izostalo da se propisima Grada Zvornika osigura ravnopravna zastupljenost žena i muškaraca pri izboru ili imenovanju na rukovodeća mjesta, kod izbora u mjesnim zajednicama. Propisima nije osigurana ni upotreba rodno osetljivih termina, a nije predviđena ni obaveza razvrstavanja podataka po polu. Ne primjenjuje se ni rodno osjetljivo budžetiranje i ne izdvajaju posebna sredstva za zapošljavanje žena.