ابدأ بتغيير عقليتك. إذا كنت تعتقد بأنّ التفكير الاستراتيجي إنما يخص كبار المدراء التنفيذيين فقط، فعليك أن تعيد النظر بهذا الأمر. إذ إنه من الممكن، بل من الضروري أن يحدث ذلك في مستويات العمل المؤسساتي كافة. فالتفكير الاستراتيجي جزء غير مدوّن في توصيفات جميع الوظائف في الشركات. وإذا ما أغفلت هذه الحقيقة، فإنك ستفوّت فرصة نيل الترقية في عملك أو سيتم اقتطاع جزء من الميزانية المرصودة لقسمك نظراً لضعف مساهمته الاستراتيجية في تطوير الشركة.

وعندما تقبل بأنّ ذلك الأمر هو جزء لا يتجزأ من عملك، تصبح مهمتك التركيز على تطوير 4 مهارات مهمة من شأنها أن تُظهر براعتك الاستراتيجية في عملك.
اضغط هنا لقراءة المقال.