Recruitment AI Monthly

Welkom bij de vijfdeaflevering van Recruitment AI Monthly seizoen 4! Mees & Friso buigen zich weer over het laatste AI-nieuws dat recruiters niet mogen missen. Van advertenties middenin een AI-gesprek tot een nieuwe miljardeninjectie: de AI-wereld staat weer geen moment stil.

Deze aflevering hebben we het over:

• ChatGPT Ads is live. De eerste ervaringen met adverteren in het populairste AI-model ter wereld.
• LinkedIn RPS+ is er, in het Nederlands. Friso dook erin en deelt wat het precies doet (en of het wat toevoegt).
• Een nieuwe investering voor Mistral. Wat dit betekent voor de Europese AI-ambities.
• De eigen kopstukken van AI-land slaan alarm. Waarom de bonzen zelf zich zorgen maken dat hun innovaties te hard gaan.

...en meer! Luister nu aflevering 4 van Recruitment AI Monthly seizoen 4.

Welkom bij de vierde aflevering van Recruitment AI Monthly seizoen 4! Mees & Friso duiken opnieuw in de meest recente ontwikkelingen op het gebied van AI in recruitment. Van een opvallende samenwerking tot een nieuwe Nederlandse speler op de markt: er is weer genoeg te bespreken.Deze aflevering hebben we het over:

• Indeed en ChatGPT gaan een partnership aan. Wat betekent dit voor recruitment?
• AI Rebels, de nieuwe Nederlandse AI recruitment start-up ziet het levenslicht.
• Claude en OpenAI onder de loep. Een financiële deep dive in de AI-giganten.
• NVidia is het meest waardevolle bedrijf ter wereld geworden.

• Elon Musk verliest een rechtszaak tegen OpenAI, terwijl zijn Tesla in Nederland autonoom de weg op mag.

...en meer! Luister nu aflevering 4 van Recruitment AI Monthly seizoen 4.

Welkom bij de derde aflevering van Recruitment AI Monthly seizoen 4! Mees & Friso duiken opnieuw in de meest recente ontwikkelingen op het gebied van AI in recruitment. Van een explosief groeiende AI-app tot een spraakmakende voorspelling over de toekomst van werk: er is weer genoeg te bespreken.Deze aflevering hebben we het over:

• Claude gaat door het dak. Het hoe en waarom achter het succes van deze app.
• De Anthropic-lek die de mythische Mythos heeft blootgelegd.
• Sam Altman's spraakmakende quote: een vierdaagse werkweek en universal income, realistisch of niet?
• Hoe het inkopen van AI voor recruitment verandert, en hoe MrWork dit faciliteert
• Het gouden ei uit seizoen 1 – eindelijk gebroken
• Deepfakes worden een steeds groter probleem

...en meer! Luister nu aflevering 3 van Recruitment AI Monthly seizoen 4.

Mees & Friso trappen seizoen 4 af met een vooruitblik op 2026. Wordt dit het jaar van AI agents en vibe coding, hoe verandert recruitment structureel en welke kansen en risico’s moeten organisaties nu serieus nemen?

• AI agents in recruitment – workflows worden volwassen en agents nemen steeds meer operationele taken over
• Recruitment zonder sourcing – zoeken en eerste selectie verschuiven naar geautomatiseerde systemen
• EU AI Act en compliance – cowboy tools verdwijnen en verantwoord inkopen wordt cruciaal
• Vibe coding – applicaties bouwen zonder codekennis versnelt innovatie enorm, maar er zijn risico's
• ChatGPT met advertenties – nieuw businessmodel opent kansen voor recruitment marketing
• Lancering MrWork AI Hub – AI agents die zowel recruiter als candidate experience verbeteren
• World Economic Forum Davos – AI wordt strategisch kernonderdeel van organisaties en arbeidsmarkt

...en meer.

Luister nu aflevering 1 van Recruitment AI Monthly seizoen 4.

Mees & Friso sluiten seizoen 3 af met een terugblik op 2025 en een vooruitblik op 2026. Wat is er écht waargemaakt, waar bleef het bij beloftes en welke thema’s gaan recruitment en AI het komende jaar bepalen?

• Agentic AI in praktijk – workflows namen het over, volledig autonome agents bleven uit
• Volwassenheidsfasen van AI – video, research en productiviteit ontwikkelden zich razendsnel
• Google haalt in – Gemini en Studio verkleinen de voorsprong van OpenAI aanzienlijk
• Europa onder druk – regelgeving remt innovatie ten opzichte van de Verenigde Staten
• 2026 als adoptiejaar – succes hangt af van AI geletterdheid en praktische toepassing

...en meer.
Luister nu aflevering 10 van Recruitment AI Monthly seizoen 3.

Mees & Friso bespreken de nieuwste AI ontwikkelingen binnen recruitment, marketing en technologie. Van de opmars van Google en nieuwe GEO tools tot geautomatiseerde sourcing en concrete AI resultaten binnen recruitment marketing.

• Google versnelt AI race – Gemini groeit explosief en naderen OpenAI in gebruikersaantallen
• AI investeringen onder druk – Sam Altman roept vragen op met plannen voor 1,4 biljoen aan investeringen
• GEO als nieuwe SEO – PromptWatch haalt 1,2 miljoen op en helpt organisaties zichtbaar worden in AI antwoorden
• LinkedIn RPS+ – geautomatiseerde sourcing en bulk messaging via AI binnen Recruiter
• Risico op AI spam – schaalbare outreach kan de LinkedIn inbox verder onder druk zetten
• Project Powerhouse – AI optimalisatie levert 173% meer sollicitaties tegen lagere kosten

...en meer.

Luister nu aflevering 9 van Recruitment AI Monthly seizoen 3.

Mees & Friso bespreken opnieuw de belangrijkste AI ontwikkelingen van deze maand en de toenemende impact op recruitment en IT. Van nieuwe jobboards en talentoorlogen tot copyrightclaims en creatieve AI tools: de druk op mens, markt en technologie neemt zichtbaar toe.

• OpenAI lanceert jobboard – niche platform om AI gecertificeerd talent zichtbaar te maken
• Oorlog om AI talent – extreme salarissen en tekenbonussen zetten loyaliteit en cultuur onder druk
• AI en IT recruitment – AI verandert hoe IT rollen worden ingevuld en beoordeeld
• Werkt screening met AI? – screening en matching nemen toe, maar uitlegbaarheid blijft lastig
• Copyright claim Anthropic – 1,5 miljard dollar claim door illegaal gebruik van boeken voor training

...en meer.

Luister nu aflevering 8 van Recruitment AI Monthly seizoen 3.

Mees & Friso praten je bij over de belangrijkste AI ontwikkelingen van deze maand en wat die betekenen voor recruitment, employer branding en de arbeidsmarkt. Van geopolitieke verschuivingen tot nieuwe recruitment tools: de impact van AI wordt steeds concreter en zichtbaarder.

Nieuwe ChatGPT update – betere kwaliteit voor dagelijks gebruik, maar minder voorspelbaar voor professionele toepassingen

• AI en geopolitiek – het Witte Huis tech diner laat zien hoe groot en strategisch de Amerikaanse AI investeringen zijn
• Europese AI autonomie – ASML investeert fors in Mistral om Europese controle over AI technologie te versterken
• China en AI onderwijs – AI vaardigheden worden al vroeg structureel ontwikkeld via het onderwijssysteem
• Recruiter agent ElevenLabs – AI ondersteuning voor prescreening en candidate experience buiten kantooruren
• Objective AI van TNO – eerlijker en skill based matchen door CV data slimmer te herinterpreteren

...en meer.

Luister nu aflevering 7 van Recruitment AI Monthly seizoen 3.

Mees & Friso bespreken opnieuw de meest recente ontwikkelingen op het gebied van AI in recruitment en HR. Welke trends en risico’s moet je nu kennen, en welke innovaties maken het verschil? Ook afgelopen zomer was er weer genoeg te bespreken.

• CV-screenings met AI – Waarom LLM’s altijd bias tonen, en wat je wél kunt doen

• Cowboys in recruitment AI – risico’s van snelle, smalle tools zonder controle

• Microsoft bespaart 500 miljoen met AI, maar 9000 banen verdwijnen

• Intel haakt af in de AI-rat race, Google meldt dat 50% van hun code al door AI wordt geschreven

• Grok 4 – sneller en slimmer, maar met dezelfde nukken als zijn geestelijk vader

• Denemarken introduceert copyright op je gezicht – een nieuwe stap tegen deepfakes

• Google zet AI in voor gepersonaliseerd onderwijs

...en meer!

Luister nu aflevering 6 van Recruitment AI Monthly seizoen 3.

Welkom bij de vijfde aflevering van Recruitment AI Monthly seizoen 3!

Mees & Friso duiken opnieuw in de meest recente ontwikkelingen op het gebied van AI in recruitment. Welke trends en innovaties mag je deze maand absoluut niet missen? Er is weer genoeg te bespreken na een maand vol updates en nieuwtjes.

• Google Veo 3 – Het nieuwe videomodel met hyperrealistische sprekende personen

• AI-hackathon bij Brunel – Van idee tot campagne in één dag met AI-tools

• Agentic AI halverwege 2025 – Waar staan we nu met onze voorspelling?

• AIEO (AI Engine Optimization) – De opvolger van SEO: hoe optimaliseer je voor AI-antwoorden?

• Nationale Academie voor AI – AI-geletterdheid nu verplicht, hoe pak je dat aan?

...en meer!

Luister nu aflevering 5 van Recruitment AI Monthly seizoen 3.