在職場中，我們常常會面對各種不同的問題與挑戰，若想克服這些，除了專業知識、硬實力的部分，也要展現自身的實務知識、軟實力以因應各種問題。而職場上最需要的核心能力，分別為思考力、溝通力、銷售力、企劃力以及領導力。思考力與溝通力是職場工作者共同需要的水平能力，而當具備這兩個水平能力時，便要開始應用垂直核心能力：銷售力、企劃力及領導力。若我們能掌握職場五力，相信在職場上的個人價值就會越高。