Tina Sobocińska - obecnie HR4future - Founder & HR Strategic Advisor.

HR Director z 20+ lat doświadczeniem w międzynarodowych firmach (PwC, DHL, Schneider Electric, Sanofi Aventis) w rolach Dyrektora HR, Członka Zarządu, Senior Management Team, Dyrektora Shared Services HR na Europę.

Pasjonatka i doradca HR w projektach: Workplace of the future, Mega trends, Competencies of the Future, HR of the Future, Culture Book, 4 day week, Neuroróżnorodne Miejsca Pracy.

Liderka networku Digital HR Champions. Członkini Zarządu Stowarzyszenia LiderShe.

Mentorka w programach FutureUp Banku BNP Paribas, Vital Voices.

Współautorka serii podcastów: ‘Case study: praca hybrydowa’ , ‘Leaders.What’s next?’ nagrywanych z Jarosławem Kuźniarem, Voice House.

Wykładowczyni na Uniwersytecie SWPS, na SGH i w Akademii Leona Koźmińskiego.

Speakerka na konferencjach w PL i zagranicą (Bruksela, Amsterdam, Wiedeń, Sofia)

W kolejnym wywiadzie z serii "Rozmowy Inspirujące" zadam m.in. pytania:

🎙️ Czy wciąż funkcjonuje podział na zawody męskie i kobiece?

🎙️ Jakie są szanse na wprowadzenie czterodniowego tygodnia pracy w Polsce?

🎙️ Czy praca zdalna z nami pozostanie? 

🎙️ W jakim stopniu różnice w wynagrodzeniach między kobietami a mężczyznami są widoczne w Polsce? I czy w ogóle występują?

Zapraszam!