Русская Школа Управления

Разговоры с клиентами могут стать не архивом записей, а источником решений для продаж, сервиса и клиентского опыта. В новом подкасте Алексей Липилин — предприниматель, консультант по управлению и внедрению AI, сооснователь Wave AI — рассказывает, как речевая аналитика помогает выявлять причины отказов, находить точки роста конверсии и превращать данные из коммуникаций в конкретные изменения бизнес-процессов.

🎓 Еще больше информации узнайте на наших курсах >> https://clck.ru/3WK9wM

🎁 Для слушателей подкаста — скидка 15% на все курсы РШУ по промокоду "podcast15"

Какую бизнес-книгу открыть руководителю под свою рабочую задачу? В новом подкасте собрали четыре издания — о поиске ограничений в процессах, постановке OKR, подготовке ИИ-проектов и управленческих практиках Huawei — и подсказываем, с какой книги начать в зависимости от вашей рабочей задачи.

🎓 Еще больше информации узнайте на наших курсах >> https://clck.ru/3WK9wM

🎁 Для слушателей подкаста — скидка 15% на все курсы РШУ по промокоду "podcast15"

После вебинара с Анастасией Бунак разбираем, как использовать ИИ не только для подготовки текстов, но и для решения управленческих задач. В этом подкасте — практические сценарии работы с нейросетями: от подготовки к сложным разговорам и анализа рисков до создания рабочих пространств с учётом правил и контекста компании.

🎓 Еще больше информации узнайте на наших курсах >> https://clck.ru/3WK9wM

🎁 Для слушателей подкаста — скидка 15% на все курсы РШУ по промокоду "podcast15"

В новом подкасте разбираем с Екатериной Днепровской, CEO ПоискВакансий.РФ, почему воронка найма превращается в «чёрный ящик», какие риски создают ATS и генеративные модели и как выстроить человеческий контроль на каждом этапе отбора.

🎓 Еще больше информации узнайте на наших курсах >> https://clck.ru/3WK9wM

🎁 Для слушателей подкаста — скидка 15% на все курсы РШУ по промокоду "podcast15"

Каждый второй руководитель или специалист по подбору персонала признался: чтобы закрыть вакансию, приходится делать её описание привлекательнее, чем есть на самом деле. Итог — сотрудники, которые увольняются, едва освоившись на месте. Это показал опрос Русской Школы Управления (РШУ).

🎓 Еще больше информации узнайте на наших курсах >> https://clck.ru/3WK9wM

🎁 Для слушателей подкаста — скидка 15% на все курсы РШУ по промокоду "podcast15"

Разберитесь, почему работа задерживается даже при полной загрузке сотрудников, и научитесь находить узкие места без догадок. В подкасте — практическая логика картирования процессов от  Кирилла Владиленовича Месеняшина — эксперта-практика в области бережливого производства, оптимизации процессов и повышения производительности: от фиксации реального маршрута задачи до выбора изменений, которые сократят срок выполнения.

🎓 Еще больше информации узнайте на наших курсах >> https://clck.ru/3WK9wM

🎁 Для слушателей подкаста — скидка 15% на все курсы РШУ по промокоду "podcast15"

Какие управленческие решения помогут снизить выгорание, повысить устойчивость команд и подготовиться к изменениям рынка труда?

В новом подкасте футуролог и философ будущего Георгий Цурцумия (Смелин) анализирует международные эксперименты с ББД и показывает, как компании могут проверить потенциал финансовой поддержки сотрудников через небольшие пилотные проекты и понятные бизнес-метрики.

🎓 Еще больше информации узнайте на наших курсах >> https://clck.ru/3WK9wM

🎁 Для слушателей подкаста — скидка 15% на все курсы РШУ по промокоду "podcast15"

В новом подкасте рассуждаем - Как удерживать сотрудников, когда бюджет на повышение зарплат ограничен? Преподаватель РШУ и бизнес-практик Алексей Липилин разбирает алгоритм долгосрочной нематериальной мотивации: как выявлять индивидуальные мотиваторы, отделять их от инструментов и корректировать подход по мере изменений в жизни и целях сотрудника.

🎓 Еще больше информации узнайте на наших курсах >> https://clck.ru/3WK9wM

🎁 Для слушателей подкаста — скидка 15% на все курсы РШУ по промокоду "podcast15"

В новом подкасте поднимаем непростую тему страха. Почему мы боимся ошибаться и верим, что контролируем хаос? Разбираем главные когнитивные ловушки 2026 года: от иллюзии контроля до алгоритмического смещения. Научный подход и инструменты для взлома мышления.

🎓 Еще больше информации узнайте на наших курсах >> https://clck.ru/3VSrgm

🎁 Для слушателей подкаста — скидка 15% на все курсы РШУ по промокоду "podcast15"

В этом выпуске обсудим как увеличить доходность санатория без новой стройки и 5 резервов роста.

Санаторно-курортный рынок сохраняет спрос, но прежняя модель роста — увеличить загрузку и поднять цены — работает всё менее предсказуемо.

🎓 Еще больше информации узнайте на наших курсах >> https://clck.ru/3VSrgm

🎁 Для слушателей подкаста — скидка 15% на все курсы РШУ по промокоду "podcast15"