HR ungeschminkt – der ehrliche Personal-Podcast

S03E11: Der Arbeitsmarkt 2026

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mit den Doktoren Stahl & Zimmermann

Was prägt den Arbeitsmarkt 2026?

👉 Demografie & sinkendes Erwerbspersonenpotenzial

👉 Konjunkturelle Erholung nach der Rezession
👉 KI jenseits des Hypes – was jetzt wirklich ankommt
👉 Fachkräftemangel trotz Stellenabbau
👉 Chancen für HR: Nachfolgeplanung, Upskilling, KI-Readiness

Ein besonderes Highlight: Tobias Zimmermanns neues Buch „Zeit der Chancen“ – ein starkes Plädoyer für Perspektivwechsel, Zuversicht und aktives Gestalten statt Krisenmodus.

📘 Spoiler: Wir verlosen ein Exemplar! Schickt uns eure best oder worst HR Story – und gewinnt mit etwas Glück das Buch.

Unsere Takeaways:

  • Demografiewende trifft Konjunkturaufschwung – der Druck auf HR steigt.
  • Personalentwicklung wird zum strategischen Wettbewerbsfaktor.
  • KI braucht strategische Einführung & Human-in-the-Loop statt Schnellschuss.

    • 🔎 Jetzt reinhören: https://lnkd.in/djtRAu7A

    🌟 Mehr HR-Euphorie gefällig? Ich, Anjuli Mauer, bin Gründerin von People Pace 🚀 und helfe HRler*innen dabei, HR-Euphorie zu erleben, dank skalierbarer & professioneller HR-Basics, die euch mehr Zeit für die wertschöpfenden Themen lassen. 🤩

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    HR ungeschminkt – der ehrliche Personal-PodcastBy Annika in der Beek & Anjuli Mauer